Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil eines Teams, das innovative Produktionsprozesse für nachhaltige Aluminiumverpackungen optimiert.
- Unternehmen: Ball Corporation, ein führendes Unternehmen in der Herstellung nachhaltiger Produkte.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Verpackungsindustrie und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Maschinenbedienung und Teamarbeit erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unternehmen: Ball Corporation
Standort: Fredericia, DK, 7000 MH, IN, Cabanillas del Campo, GU, ES, 19171 Velim, CZ, 28101 Kettering, ENG, GB Numminen, FI, 4660 Gelsenkirchen, NW, DE, 45891 6. Oktober, EG, 12566 Plzeň, CZ, 301 00 Yangon, MM Dýšina, CZ, 33002 Lummen, BE, 3560 Makó, HU, 6900 Ludesch, 8, AT, 6713 Wakefield, GB, WF2 0XE Bierne, FR, 59380 Manisa, TR, 45030 Plzeň, CZ, 318 00 Nogara, VR, IT, 37054 Leobersdorf, AT, 2544 Waterford, Munster, IE, X91 V62N Belgrad, RS, 11080 Widnau, St. Gallen, CH, 9443 Devizes, GB, SN10 2HT Milton Keynes, GB, MK15 0DA La Selva del Camp, T, ES, 43470 Mont, FR, 64170 Genk, BE, 3600 Bellegarde sur Valserine, FR, 1201 Barcelona, ES, 8450
Datum: 25. Mai 2026
Jobkategorie: Fertigung/Betrieb
Ball ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Herstellung nachhaltiger Aluminiumverpackungen. Erreichen Sie Außergewöhnliches, wenn Sie unserem Team beitreten und einen Unterschied in Ihrer beruflichen Entwicklung, der Gemeinschaft und weltweit machen!
Hauptzweck der Position:
Arbeiten als Teil eines Teams von Prozessexperten, wird die Rolle hauptsächlich für die Leistung des Starts neuer Anlagen, neuer Linien und Linienumstellungen in den Bereichen Sprühen und Necker verantwortlich sein. Er/Sie wird ein eigenes Prozessgebiet basierend auf seiner/ihrer vorherigen Erfahrung und Rolle im Team haben. Die Verantwortung wird hauptsächlich durch das Erreichen von Effizienz und Ausschuss bestimmt, wobei die Sicherheitsanforderungen an erster Stelle stehen, gefolgt von anderen KPIs wie Materialverbrauch, Produktionsversorgung und der Einhaltung von Umweltvorschriften, die für das Fachgebiet angemessen sind.
Wesentliche Verantwortungsbereiche:
- Förderung einer „Sicherheit zuerst“-Kultur, Demonstration sicherer Arbeitspraktiken, Sicherstellung, dass die Ausrüstung alle Compliance-Anforderungen erfüllt, und Coaching neuer Teammitglieder, um die Sicherheitserwartungen konsequent zu erfüllen.
- Leitung des Geräte-Starts und -Hochlaufs, Bereitstellung praktischer technischer Unterstützung während Installation, Einrichtung, Inbetriebnahme und früher Produktion, um sicherzustellen, dass die Ausrüstung den Entwurfs- und Leistungsanforderungen entspricht.
- Als betrieblicher Fachexperte (SME) vor Ort für zugewiesene Prozessbereiche fungieren, fortgeschrittenes technisches Wissen anwenden, um die Linie in Richtung stabiler, zuverlässiger und leistungsstarker Operationen zu führen.
- Strukturierte Schulungen für das Werksteam durchführen, etwa 80 % praktische Anweisungen (OJT) und 20 % klassenzimmerbasierte Schulungen anbieten, um die Fähigkeiten der Bediener und Mechaniker in Betrieb, Fehlersuche, Wartung und Qualitätspraktiken zu entwickeln.
- Echtzeit-Fehlerbehebung und Problemlösung während des Starts, Diagnose mechanischer, chemischer und Prozessprobleme zur schnellen Stabilisierung der Produktion und Entwicklung des Linienbewusstseins innerhalb des Werksteams.
- Unterstützung und Teilnahme an Ursachenanalysen, Anwendung strukturierter Problemlösungstechniken zur Beseitigung wiederkehrender Probleme und Stärkung der langfristigen Zuverlässigkeit.
- Validierung von SOPs, Arbeitsanweisungen und Schulungsmaterialien, um sicherzustellen, dass sie die Anforderungen neuer Ausrüstungen, Startbedingungen und beste Betriebspraktiken genau widerspiegeln.
- Förderung von Lebensmittelsicherheit, Hygiene und Disziplin bei der Sauberkeit, um sicherzustellen, dass alle Startaktivitäten und Ausrüstungen den regulatorischen und internen Compliance-Standards entsprechen.
- Unterstützung bei der Verfügbarkeit von Teilen, Werkzeugen und Materialien, Überprüfung der Verfügbarkeit kritischer Startressourcen und frühzeitige Identifizierung laufender betrieblicher Bedürfnisse.
- Zusammenarbeit mit Ingenieur-, Produktions- und Qualitätsteams, um die Linie von der Inbetriebnahme in den stabilen Betrieb zu überführen, sobald die definierten Leistungsziele erreicht sind.
- Erfassung, Dokumentation und Kommunikation von Erkenntnissen, um bewährte Praktiken für zukünftige Builds und kontinuierliche Verbesserungen im gesamten Netzwerk beizutragen.
- Erreichung von Effizienz- und Ausschusszielen für alle neuen Builds, neuen Linien und Linienumstellungen in Übereinstimmung mit genehmigten Startkurven.
- Als Teil eines vereinten Startteams agieren, gemeinsame Verantwortung für den Gesamterfolg des Starts übernehmen und gleichzeitig das zugewiesene Prozessgebiet leiten.
- Schulung und Entwicklung des Personals vor Ort bei der Rekrutierung und während des Starts, um ein nachhaltiges Prozessverständnis, Leistungsfähigkeit und autonome Operationen aufzubauen.
- Bereitstellung von Notfallunterstützung bei Ausfällen, um die Ausfallzeiten zu reduzieren und die Betriebe während der kritischen Startphase schnell wiederherzustellen.
- Unterstützung von Größenumstellungen, um sicherzustellen, dass lokale Teams in der Lage sind, sichere, effiziente und wiederholbare Umstellungen durchzuführen.
- Identifizierung, Austausch und Implementierung bewährter Praktiken zur Verbesserung zukünftiger Starts und Optimierung der langfristigen Betriebsleistung.
- Unterstützung der Umsetzung von BOE-Standards auf Stufe 3, die mit dem Aufgabenspektrum für alle Sicherheits-, Qualitäts-, Geschäftsmanagement- und Wartungssäulen verbunden sind.
Qualifikationen:
- Mechanische oder elektrische Qualifikation
- Ausbildungs-/Lehrqualifikation mindestens Train The Trainer
- Starkes Wissen über den gesamten Dosenherstellungsprozess und Fachexperte in mindestens einem spezifischen Bereich.
- Fähigkeit, Wissen über den Dosenherstellungsprozess an andere weiterzugeben
- Starke Fähigkeiten in der Einrichtung von Geräten, Fehlersuche, Optimierung und Unterstützung der Linienleistung
- Kompetente Computerkenntnisse für Datenanalyse und Berichtswesen
- Englische Kommunikationsfähigkeiten (mindestens kommunikative Ebene)
Bevorzugt:
- Erfahrung mit Linienstarts oder Wiederaufbauprojekten
- Besitzmentalität mit Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und Abfallreduzierung
- Fähigkeit, weniger erfahrene Teammitglieder zu betreuen und zu entwickeln
- Starke Aufmerksamkeit für Details und Einhaltung von Spezifikationen
- Effektive Kommunikation über alle Abteilungen und Ebenen hinweg
- Starker Teamgeist und Zusammenarbeit
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Dosenfertigung
- Hat grundlegende Problemlösungstechniken und die Grundlagen von Lean angewendet
- Erfahrung mit Linienstarts oder Linienprojekten (z.B. Geräteüberholung) bevorzugt
Ball Corporation ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir ermutigen aktiv Bewerbungen von allen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Ethnie, Glauben, Fähigkeit oder Orientierung. Wenn Sie zu Ball kommen, gehören Sie zu einem Team von über 16.000 Mitgliedern weltweit. Unsere Produkte reichen von unendlich recycelbaren Aluminiumdosen, Bechern bis hin zu Aerosoldosenlösungen, die es unseren Kunden ermöglichen, zu einer besseren Welt beizutragen.
Jeder von uns hat ein tiefes Engagement für Vielfalt und Inklusion, das die Grundlage unserer Kultur des Zugehörigkeitsgefühls bildet. Jeder bei Ball macht einen Unterschied, indem er das tut, was er liebt. Denn was wir schaffen, kann sich ändern, aber was wir immer tun werden, ist einen Unterschied zu machen.
Bitte beachten Sie, dass der ausgeschriebene Jobtitel vom Jobtitel im Vertrag abweichen kann, aufgrund der lokalen Jobtitelstruktur und globaler HR-Systeme.
Back End Specialist Launch Team Arbeitgeber: Ball Aerospace
Ball Corporation ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine bedeutende Rolle in der Herstellung nachhaltiger Aluminiumverpackungen bietet, sondern auch ein starkes Engagement für Sicherheit und kontinuierliche Weiterbildung fördert. Mit einer offenen und integrativen Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt, haben Mitarbeiter die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln, während sie Teil eines globalen Teams von über 16.000 Mitgliedern sind, das sich für positive Veränderungen in der Gemeinschaft und der Welt einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Back End Specialist Launch Team erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten regelmäßig. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen veröffentlicht werden.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die man sonst übersehen würde.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, einen Beitrag zu leisten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Back End Specialist Launch Team mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und ihre Persönlichkeit einbringen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu belegen. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und wie du ins Team passt.
Achte auf Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Auftritt ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ball Aerospace vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Ball Corporation und ihrer Mission vertraut. Informiere dich über ihre Produkte, insbesondere über nachhaltige Aluminiumverpackungen. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens teilst und wie du zur Erreichung ihrer Ziele beitragen kannst.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu den Prozessen in der Dosenherstellung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Problemlösung und im Equipment-Setup demonstrieren.
✨Sicherheit zuerst!
Da die Rolle eine 'Safety-First'-Kultur fördert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Sicherheitspraktiken zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit sicherheitsrelevante Herausforderungen gemeistert hast und wie du neue Teammitglieder in diesen Aspekt einführen würdest.
✨Teamarbeit betonen
Die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, andere zu schulen und zu unterstützen, um die Teamleistung zu steigern.
