Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Grundbedürfnisse von Kindern und Jugendlichen in Krisensituationen.
- Unternehmen: Engagierter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit einem offenen Team.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, übertarifliche Vergütung und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten im Team und vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Kindern und Jugendlichen in herausfordernden Situationen.
- Qualifikationen: Pädagogische Fachkraft mit Erfahrung in der stationären Erziehungshilfe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Stellenbeschreibung
Ab sofort suchen wir Sie als pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagoge/in, Erzieher/innen, Kindheitspädagogen, …) in der stationären Kinder- und Jugendhilfe, im Bereich der Inobhutnahme.
Die Inobhutnahme Ausweg ist ein freier Kinder- und Jugendhilfeträger, der sechs Plätze für Kinder und Jugendliche im Alter von vier bis 17 Jahren bietet.
Entsprechend des gesetzlichen Auftrags, der sich aus § 42 SGB 8 ergibt, gewährleistet die Einrichtung eine spontane, unterstützende und schützende Hilfemaßnahme für Kinder und Jugendliche in akuten Krisensituationen.
Ein besonderer Schwerpunkt liegt dabei auf dem Schutzauftrag bei Kindeswohlgefährdung (§ 8a SGB 8).
Neben der Sicherstellung aller Grundbedürfnisse wie Unterkunft, Lebensunterhalt und gesundheitlicher Versorgung bietet die Einrichtung zusätzlich eine intensive sozialpädagogische Betreuung und Begleitung.
- Aufgaben
- Gewährleistung der Grundbedürfnisse von Kindern und Jugendlichen (Unterkunft, Lebensunterhalt, gesundheitliche Versorgung).
- Intensive sozialpädagogische Betreuung und Begleitung in akuten Krisensituationen.
- Durchführen von Kriseninterventionen und Schutzmaßnahmen nach § 8a SGB 8.
- Teamarbeit in Wechseldiensten, einschließlich Wochenende und Feiertage.
- Qualifikationen
- Qualifikation als pädagogische Fachkraft (Erzieher/in, Kindheitspädagoge/-pädagogin, Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin).
- Aktuelle, einwandfreie erweitertes Führungszeugnis bei Einstellung.
- Erfahrung in der stationären Erziehungshilfe, insbesondere im Bereich Inobhutnahme gemäß § 42 SGB 8, von Vorteil.
- Bereitschaft zur Arbeit im Wechseldienst sowie an Sonn- und Feiertagen; Absprachen im Team möglich.
- Hohe Flexibilität, Belastbarkeit, Verantwortungsbereitschaft sowie Team- und Reflexionsfähigkeit.
- Grundlegende Computerkenntnisse.
- Führerschein Klasse B.
Benefits
- Unbefristete Anstellung.
- Offenes und engagiertes Team.
- Herausfordernder Arbeitsbereich mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten.
- Über Tarifliche Vergütung (erzieherische Position).
- Schichtzulage sowie Zuschläge für Sonn- und Feiertage.
- Regelmäßige Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervisionen.
- Kontinuierliche, teamabgestimmte Weiterentwicklung.
- Kontakt
- Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per Post oder E‑Mail an:
- Inobhutnahme Ausweg
- Ballach & Schäfer erzieherische und sozialpädagogische Partnerschaft
- Kiefernring 9
- 35428 Langgöns
- E‑Mail: leitung@inobhutnahme-ausweg. de
- #J-18808-Ljbffr
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) - Inobhutnahme, 30 oder 40 Wochenstunden Arbeitgeber: Ballach & Schäfer erzieherische und sozial- pädagogische Partnerschaft
Die Inobhutnahme Ausweg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch ein offenes und engagiertes Team auszeichnet. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem herausfordernden Arbeitsbereich mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten zu arbeiten und von übertariflicher Vergütung sowie regelmäßigen Fort- und Weiterbildungsangeboten zu profitieren. Die kontinuierliche, teamabgestimmte Weiterentwicklung und die unbefristete Anstellung machen diesen Arbeitsplatz besonders attraktiv für pädagogische Fachkräfte, die einen sinnstiftenden Beitrag im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe leisten möchten.
Kontaktdaten:
Ballach & Schäfer erzieherische und sozial- pädagogische Partnerschaft Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) - Inobhutnahme, 30 oder 40 Wochenstunden erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Ballach & Schäfer erzieherische und sozial- pädagogische Partnerschaft schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Ballach & Schäfer erzieherische und sozial- pädagogische Partnerschaft zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Ballach & Schäfer erzieherische und sozial- pädagogische Partnerschaft zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Ballach & Schäfer erzieherische und sozial- pädagogische Partnerschaft.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) - Inobhutnahme, 30 oder 40 Wochenstunden mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Ballach & Schäfer erzieherische und sozial- pädagogische Partnerschaft suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Ballach & Schäfer erzieherische und sozial- pädagogische Partnerschaft einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ballach & Schäfer erzieherische und sozial- pädagogische Partnerschaft vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
