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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Spieler, koordiniere Verträge und sorge für reibungslose Kommunikation.
- Arbeitgeber: Die Baller League Deutschland ist eine dynamische Plattform für Fußballtalente.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Events und die Möglichkeit, im Sportbereich zu wachsen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und forme die Zukunft des Fußballs mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung im Sportmanagement oder ähnlichem Bereich.
- Andere Informationen: Schick uns deinen Lebenslauf und zeige uns deine Leidenschaft für den Sport.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Rolle Die Baller League Deutschland sucht einen engagierten Player Manager (m/w/d) , der das Bindeglied zwischen Spielern, Management und Liga bildet. Du bist verantwortlich für die Betreuung unserer Spieler, die Koordination rund um Verträge, Drafts und Teamorganisation sowie die reibungslose Kommunikation mit allen relevanten Stakeholdern. Wenn du Fußball liebst, Organisationstalent besitzt und es dir Spaß macht, Strukturen im Hintergrund so aufzubauen, dass auf dem Platz alles läuft, bist du bei uns genau richtig. Deine Aufgaben Vertragsmanagement: Erstellung, Verwaltung und Nachverfolgung von Spieler- und Teamverträgen in enger Zusammenarbeit mit unserem Legal- und Management-Team. Koordination von Spielern & Teams: Organisation rund um Drafts, Transfers und Team-Besetzungen; zentrale Ansprechperson für Spieler in allen organisatorischen Fragen. Onboarding & Betreuung: Begleitung neuer Spieler durch den gesamten Onboarding-Prozess – von ersten Infos bis hin zur Integration in die Liga. Kommunikation: Schnittstelle zwischen Spielern, Team-Managern, Liga-Organisation und Partnern – du sorgst für Klarheit und Transparenz. Event & Matchday Support: Sicherstellen, dass Spieler an Spieltagen zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind; Betreuung vor Ort in allen organisatorischen Belangen. Prozessmanagement: Aufbau effizienter Prozesse für Vertragsabläufe, Spielerkommunikation und Koordination – immer mit Blick auf Struktur und Effizienz. Dein Profil/Skills Mindestens 2–3 Jahre Erfahrung im Sportmanagement, Vertragswesen oder in einer vergleichbaren Rolle. Erfahrung im Umgang mit Sportlern oder Talenten von Vorteil. Sicher im Umgang mit Verträgen, Prozessen und Stakeholdern. Freude an dynamischer Arbeit in einem schnelllebigen Umfeld. Was wir von dir erwarten Organisations-Talent: du liebst Struktur, Prozesse und hast ein Auge fürs Detail. Kommunikator: du kannst auf Augenhöhe mit Spielern, Managern und internen Teams kommunizieren. Teamplayer: der genauso gern unterstützt wie auch selbst führt. Verantwortungsbewusst: du gehst vertraulich mit sensiblen Daten und Verträgen um. Fußball-Insider: du kennst die Dynamiken des Sports und verstehst die Kultur, in der sich die Baller League bewegt. Bewerbung: Schick uns deinen Lebenslauf und Beispiele deiner bisherigen Arbeit im Bereich Sport- oder Talentmanagement , die zeigen, warum du perfekt zur Baller League passt.
Player Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Baller League GmbH
Kontaktperson:
Baller League GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Player Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk im Sportbereich! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Spielern oder anderen Kontakten, die dir wertvolle Einblicke in die Branche geben können. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die Baller League und deren Struktur. Zeige in Gesprächen, dass du die Dynamiken des Sports verstehst und wie du zur Verbesserung der Prozesse beitragen kannst. Das Wissen um die spezifischen Herausforderungen kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung im Vertragsmanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Verträgen und Stakeholdern umgegangen bist. Dies zeigt deine Kompetenz und dein Engagement für die Rolle.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Fußball! Teile deine Erfahrungen und dein Wissen über den Sport in Gesprächen. Wenn du authentisch zeigst, dass du ein echter Fußballfan bist, wird das deine Chancen erhöhen, bei uns einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Player Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Player Manager-Position zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen im Sportmanagement und im Umgang mit Verträgen hervor.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Betone deine Leidenschaft für Fußball und deine organisatorischen Fähigkeiten.
Beispiele deiner Arbeit einfügen: Füge konkrete Beispiele deiner bisherigen Arbeit im Bereich Sport- oder Talentmanagement bei. Zeige, wie du erfolgreich mit Spielern und Stakeholdern kommuniziert hast und welche Prozesse du implementiert hast.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind, bevor du sie über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Baller League GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Player Managers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen im Sportmanagement und der Kommunikation mit Spielern dir helfen können, diese Rolle erfolgreich auszufüllen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Verträge verwaltet oder Spieler betreut hast. Diese Beispiele zeigen deine Fähigkeiten und deine Eignung für die Position.
✨Zeige deine Leidenschaft für Fußball
Sei bereit, über deine Liebe zum Fußball zu sprechen und wie sie dich motiviert, in dieser Branche zu arbeiten. Deine Begeisterung kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Baller League und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.