Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite digitale Kampagnen und Webprojekte mit strategischem Weitblick.
- Unternehmen: Ballyhoo, eine kreative Fullservice-Werbeagentur in Hamburg.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristete Festanstellung und 28 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein tolles Team in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte für internationale Marken und entwickle deine Karriere.
- Qualifikationen: Mindestens drei Jahre Erfahrung in digitaler Projektleitung und technisches Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
DEIN ZUKÜNFTIGER ARBEITGEBER
Ballyhoo ist eine digitale Fullservice-Werbeagentur mit 26 Mitarbeitenden, beheimatet am Jungfernstieg direkt in Hamburgs Innenstadt. Unsere Agentur arbeitet für internationale Kunden und bekannte Marken. Neben einem hohen Qualitätsanspruch genießt bei uns der Spaß an der Arbeit einen hohen Stellenwert – selbst dann, wenn es einmal anstrengend wird. Das spiegelt sich auch in unserem guten Betriebsklima wider und darin, dass wir von unseren Kunden mit langjähriger, vertrauensvoller Zusammenarbeit belohnt werden. Zu unseren Kunden gehören HORNBACH, Jungheinrich, PAYBACK, Mein Direktlabor, MVZ Kinderwunsch Gruppe und viele weitere spannende Unternehmen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen motivierten und engagierten Account Manager / Projektmanager (m / w / d) Digitale Kampagnen & Webentwicklung in Hamburgs City – inklusive der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten.
DAS BIST DU
Du bist ein erfahrener Project Manager (m / w / d) im Bereich digitaler Kampagnen- & Webentwicklung und steuerst komplexe Projekte mit strategischem Weitblick und operativer Exzellenz? Deine Stärken liegen in der klaren Kommunikation und im effektiven Team- und Kundenmanagement? Zudem verfügst du über ein ausgeprägtes technisches Verständnis und liebst strukturierte Prozesse? Dann bist du bei uns genau richtig.
DEINE AUFGABEN
- Konzeption, Planung und Steuerung der technischen Umsetzung von Kampagnen und Webprojekten
- Zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kunden sowie unserem Kreativ- und Entwicklerteam, um Projekte effizient und zielgerichtet abzuwickeln
- Fundierte Beratung und Kundenkommunikation im Key-Account-Bereich, inklusive Anforderungsanalyse, Angebotserstellung, Budgetkontrolle sowie Zeit- und Ressourcenplanung
- Qualitätsmanagement einschließlich Testings vom Konzept bis zum Go-Live
- Steuerung und Optimierung interner Prozesse und Workflows mithilfe der Atlassian Cloud (Jira, Confluence und Erweiterungen)
DEINE QUALIFIKATION
- Du bringst mindestens drei Jahre relevante Erfahrung aus einer Digitalagentur, einem Start-up oder einem digitalen Entwicklungsumfeld mit.
- Ein umfangreiches technisches Verständnis für digitale Produktentwicklung zeichnet dich aus.
- Du bist ein Profi im Umgang mit Jira, Confluence und hast Erfahrung im Einsatz von Kampagnenanalyse-Tools, Microsoft 365 und KI-Anwendungen.
- Agile Projektmanagement-Methoden wie Scrum oder Kanban sind dir vertraut.
- Kunden-, Projekt- und Teamverantwortung zu übernehmen sowie Prozesse neu zu gestalten, ist deine Passion.
- Du hast nachweislich Erfahrung darin, Projekte erfolgreich, termingerecht und im Budgetrahmen abzuschließen.
- Interdisziplinäre Teamarbeit bereitet dir Freude und du schätzt den Austausch mit Kolleg:innen aus verschiedenen Fachbereichen.
- Du bist bereit, Verantwortung zu übernehmen.
- Du beherrschst Deutsch sicher in Wort und Schrift und kommunizierst ebenso souverän auf Englisch.
DAS GIBT'S OBENDRAUF
- Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und eine Dachterrasse haben wir auch – aber vor allem bieten wir:
- gute Karrierechancen sowie flache Hierarchien in einem wachsenden Agenturumfeld
- eine unbefristete Festanstellung mit 28 Tagen Urlaub (bei Vollzeit)
- modernste Organisationsstrukturen und schnelle Prozesse
- individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
- Zuschuss zum Deutschlandticket, viel Spaß, Teamevents und ein Büro in Hamburgs bester Lage
KONTAKT
Wir suchen Menschen mit Motivation und Feuer, die mit uns etwas erreichen wollen und das bei uns auch können! Passt? Na, dann los. Sende uns schnell deine Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über unser Bewerberportal.
Hinweis: Angebote von Personalvermittlern werden von uns ignoriert. Sorry. Note: This position requires business fluent German.
www.ballyhoo.de
Account Manager / Projektmanager für digitale Kampagnen & Webentwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: ballyhoo. werbeagentur gmbh
Ballyhoo ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Herzen von Hamburg bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten. Mit flachen Hierarchien und einem starken Fokus auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten fördert die Agentur das Wachstum ihrer Mitarbeiter und sorgt für ein positives Betriebsklima, in dem Teamarbeit und Spaß an der Arbeit großgeschrieben werden.
Kontaktdaten:
ballyhoo. werbeagentur gmbh Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Account Manager / Projektmanager für digitale Kampagnen & Webentwicklung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Projektmanagement klar kommunizierst. Zeig, wie du komplexe Projekte erfolgreich gesteuert hast!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Bewerberportal, um dich direkt bei Ballyhoo zu bewerben. So zeigst du dein Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Netzwerken ist alles! Besuche Branchen-Events oder Webinare, um neue Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Insider-Tipps.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Account Manager / Projektmanager für digitale Kampagnen & Webentwicklung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, einen guten Eindruck zu bekommen.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Bereich digitale Kampagnen und Webentwicklung. Zeige auf, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns ein besseres Bild von dir!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unser Bewerberportal. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ballyhoo. werbeagentur gmbh vorbereitet
✨Verstehe die Agentur und ihre Kunden
Informiere dich über Ballyhoo und deren Kunden, wie HORNBACH oder Jungheinrich. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich in die spezifischen Bedürfnisse der Kunden einzuarbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, die du geleitet hast, und sei bereit, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Erfahrungen mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da klare Kommunikation eine deiner Stärken sein sollte, übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten testen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Agentur. Frage nach den internen Prozessen oder wie das Team zusammenarbeitet, um Projekte erfolgreich abzuschließen.
