Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Pflege schwerstkranker Kinder in einer 1:1-Betreuung.
- Arbeitgeber: Balu Kinderintensivpflegedienst mit einem herzlichen Team.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliche Bezahlung, Zuschläge, Weiterbildung und psychologische Unterstützung.
- Andere Informationen: Wachsendes Gehalt, flexible Dienstpläne und tolle Rabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und erlebe echte Dankbarkeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Examinierte Pflegefachkraft, Erfahrung nicht erforderlich – wir bilden dich aus!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir suchen ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d) in Kiel für Tag- und/ oder Nachtdienste. Wir sind Balu - ein Kinderintensivpflegedienst für die häusliche Pflege und Betreuung schwerstkranker Kinder und Jugendlicher. Seit 2013 begleiten wir unsere Patienten und Patientinnen und ihre Familien in Hamburg, Bremen und Schleswig-Holstein in ihrem häuslichen Umfeld – liebevoll, individuell und immer mit dem Blick auf das, was möglich ist. In der 1:1-Pflege schaffen wir Räume, in denen Kinder sich sicher fühlen und Lebensfreude spürbar wird. Dabei stehen Vertrauen, Herz und Miteinander im Mittelpunkt – für Familien, die auf uns zählen, und für ein Team, das füreinander da ist.
Das ist Ihr Profil:
- Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) – alle Fachrichtungen oder Generalistik.
- Sie haben noch keine Erfahrung in der Pädiatrie oder außerklinischen Intensivpflege? Kein Problem! Den Basiskurs zur Pflegefachkraft (m/w/d) für außerklinische Beatmung/Pädiatrie ermöglichen wir Ihnen bereits in den ersten sechs Monaten nach Arbeitsbeginn.
Ihre Aufgaben in der 1:1-Pflege:
- Grund- und Behandlungspflege (z. B. Sauerstoff- und Medikamentengabe, Injektionen, Absaugen, PEG-Versorgung, Inhalations- und Atemtherapie sowie Monitorüberwachung).
- Pflegedokumentation.
- Zusammenarbeit im interdisziplinären Team.
- Kommunikation mit Angehörigen.
- Notfallmanagement.
Bei uns finden Sie:
- ein tolles Team, in dem Sie sich aufgehoben fühlen können.
- einen Arbeitsplatz, an dem Sie in Ihrer Einzigartigkeit und mit Ihren Bedürfnissen willkommen sind und Wertschätzung erfahren.
- Zeit für Ihre Patienten und Patientinnen in einer 1:1-Betreuung.
- einen einfachen Weg zur Arbeit und nach Hause, denn wir betreuen nur ein Kind pro Schicht.
- die Möglichkeit, Pflege und individuelle Förderung der Patienten mitzugestalten.
- tarifliche Bezahlung zzgl. Zuschlägen und Jahressonderzahlung.
- die Wahl zwischen zwei Lohnmodellen.
- Mit wachsender Betriebszugehörigkeit steigt auch Ihr Gehalt.
- Werbung neuer Mitarbeiter*innen – 1.500 € netto.
- Einspringen zahlt sich aus - erhalte zwischen 37,50 € und 65,00 € pro übernommenen Dienst.
- Mitgestaltung der Dienstpläne unter Berücksichtigung persönlicher Prioritäten.
- 120-stündige Fachweiterbildung für die außerklinische Intensivpflege innerhalb der ersten Monate.
- Individuelles Einarbeitungskonzept mit persönlicher Betreuung.
- Unser unternehmensinterner Newsletter hält Sie auf dem Laufenden und bietet mehr Transparenz.
- Psychologische Begleitung in Form einer monatlich angebotenen Online-Sprechstunde sowie eine jederzeit erreichbare Vertrauensperson bei beruflichen oder privaten Sorgen und Belastungen.
- Ein kostenloses Mitarbeiterkonto bei macht fit für kostenlose oder kostengünstige Kurse für Ihre körperliche Gesundheit sowie eine Bezuschussung von bis zu 50 € bei macht fit für Kurse, die Ihre mentale Gesundheit fördern.
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen der gruppeneigenen Bildungsakademie BaWiG – inkl. E-Learnings.
- Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge.
- Corporate Benefits – großartige Rabatte bei vielen Marken.
Wir, das Team von Balu, legen Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre, anerkennendes Miteinander, gegenseitige Unterstützung und Zusammenhalt im Team. Möchten Sie ein Teil davon sein? Wir suchen Menschen, die mit Ihrem Engagement und der Liebe zur Pflege unsere Kinder unterstützen, fördern und ihnen Geborgenheit schenken möchten. Gehören Sie dazu? Dann bewerben Sie sich ganz unkompliziert über unser Bewerbungsformular bei uns! Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.
Für weitere Anliegen oder Ihre Bewerbung steht unser Team über die Mailadresse Bewerbung@balu-kinderintensivpflege.de gerne zur Verfügung!
Pflegefachkraft (m/w/d) für Tag- und Nachtdienste - ambulante Kinderintensivpflege in Kiel- Balu Kinderintensivpflegedienst Arbeitgeber: Balu Kinderintensivpflegedienst
Kontaktperson:
Balu Kinderintensivpflegedienst HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) für Tag- und Nachtdienste - ambulante Kinderintensivpflege in Kiel- Balu Kinderintensivpflegedienst
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team von Balu in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Gesundheitswesen arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Balu und deren Philosophie in der Kinderintensivpflege. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, dich in das Team einzubringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) für Tag- und Nachtdienste - ambulante Kinderintensivpflege in Kiel- Balu Kinderintensivpflegedienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Leidenschaft für die Pflege und deine Motivation, bei Balu zu arbeiten, klar zum Ausdruck bringen. Lass uns spüren, dass du ein Herz für Kinder hast!
Betone deine Stärken!: Hebe deine Fähigkeiten und Erfahrungen hervor, die dich zur perfekten Pflegefachkraft machen. Auch wenn du noch keine Erfahrung in der Pädiatrie hast, zeig uns, was du kannst und wie du dich weiterentwickeln möchtest!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Bewerbungsschreiben an uns an. Erzähl uns, warum du gerade bei Balu arbeiten möchtest und was dir an der 1:1-Pflege besonders wichtig ist. Wir lieben individuelle Bewerbungen!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unser Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Balu Kinderintensivpflegedienst vorbereitest
✨Informiere dich über den Dienst
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über Balu und die ambulante Kinderintensivpflege informieren. Schau dir die Webseite an, lies über die Philosophie des Unternehmens und verstehe, wie sie arbeiten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in stressigen Situationen reagierst oder wie du mit Kindern und deren Familien umgehst. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und machen dich greifbarer für das Team.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu den Herausforderungen in der Pflege oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Arbeitsumgebung erfahren möchtest.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und deine Bereitschaft, in einem Team zu arbeiten. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, denn das Team von Balu sucht nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach Menschen, die gut ins Team passen.