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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und bilde Lernende im Logistikbereich und arbeite aktiv im Logistikalltag mit.
- Arbeitgeber: Die BAND bietet sinnstiftende Lösungen in der Produktion und Kreislaufwirtschaft.
- Mitarbeitervorteile: 6 Wochen Ferien, kostenlose Weiterbildung und ein respektvolles Miteinander.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit flexibler Unternehmenskultur und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die berufliche Zukunft junger Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Logistiker:in EFZ und Führungskompetenzen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die BAND bietet Lösungen für Produktion, Outsourcing und Kreislaufwirtschaft. Als Profi für Handarbeit bis Teilautomation erzielen unsere Leistungen gleichzeitig eine positive Wirkung für die Gesellschaft. Denn die BAND setzt neue Standards im Arbeitsleben. Wir schaffen Normalität in der Zusammenarbeit von Menschen mit und ohne Unterstützungsbedarf. Unser Handeln ist nachhaltig und tragfähig für kommende Generationen.
An mehreren Standorten im Raum Bern beschäftigt die BAND rund 900 Personen. Das Unternehmen ist als Genossenschaft im Mehrheitsbesitz der Mitarbeitenden.
Zur Verstärkung unseres Teams in der beruflichen Integration suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen motivierte:n Leiter:in Logistik und Berufsbildner:in mit viel Drive und einer ausgeprägten Machermentalität.
Das bieten wir dir:
- Sinnstiftende Aufgabe: Du unterstützt Jugendliche und junge Erwachsene in einer entscheidenden Phase ihrer beruflichen Orientierung
- Teamspirit: Arbeit in einem motivierten, engagierten und humorvollen Team
- Offene Unternehmenskultur: Respektvolles Miteinander und gelebte Werte
- Flexible Ferienregelung: 6 Wochen Ferien, plus Optionen zum Ein-/Verkauf von Ferien
- Weiterbildung & Entwicklung: Kostenlose Kurse der BAND-Akademie sowie attraktives Bildungsreglement
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Logistiker:in EFZ sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Logistik, idealerweise mit Abschluss als Logistikfachmann/-frau.
- Leadership-Fähigkeiten sowie unternehmerisches Denken und Handeln
- Freude am Kontakt mit Menschen mit erhöhtem Betreuungsbedarf
- Sicherer Umgang mit gängigen IT-Tools
- Engagierte, geduldige und initiative Persönlichkeit mit Organisationstalent sowie einer selbstständigen, sorgfältigen und lösungsorientierten Arbeitsweise
Das kannst du bewirken:
- Du begleitest und bildest Lernende mit besonderen Bedürfnissen im Auftrag der IV aus, führst selbstständig IV-Abklärungen durch und hältst deine Beobachtungen sowie Einschätzungen schriftlich fest
- Durch enge Zusammenarbeit mit Schulen, internen Stellen und Vorgesetzten stellst du sicher, dass die Lernenden ihre Ausbildung erfolgreich absolvieren
- Du unterstützt die Lernenden bei der Suche nach Praktikumsplätzen sowie bei deren Betreuung und Begleitung
- Im Logistikalltag arbeitest du aktiv mit (Warenannahme, Lagerbewirtschaftung, Kommissionierung, Warenausgang, Disposition nach GMP/GDP) und übernimmst auch das Be- und Entladen von LKW sowie Stellvertretungen im Team
- Du führst, förderst und forderst das Fachpersonal in der Logistik und bist verantwortlich für die Akquise von sinnvollen und produktiven Tätigkeiten
Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Online-Bewerbung.
Abteilungsleiter:in / Berufsbildner:in Logistik Arbeitgeber: Band-Genossenschaft
Kontaktperson:
Band-Genossenschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter:in / Berufsbildner:in Logistik
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Abteilungsleiter:in Logistik interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem informellen Gespräch oder einem Kaffee, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei der BAND arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die BAND und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Leadership-Fähigkeiten und deine Erfahrung im Umgang mit Menschen mit erhöhtem Betreuungsbedarf am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen zu richten und eventuell schneller eine Rückmeldung zu erhalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter:in / Berufsbildner:in Logistik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft und Engagement bei der Sache sind. Lass deine Motivation durchscheinen!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Erzähl deine Geschichte!: Nutze das Anschreiben, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu präsentieren. Erkläre, warum du die perfekte Wahl für die Position als Abteilungsleiter:in / Berufsbildner:in Logistik bist und wie du unsere Werte teilst.
Bewirb dich online!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung über unsere Website einreichst. Das macht es uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell an die richtige Stelle gelangen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Band-Genossenschaft vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur der BAND. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und Respekt verstehst und bereit bist, diese Werte zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Leadership-Fähigkeiten und dein Organisationstalent unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Abteilungsleiter:in zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen
Da die Stelle viel Kontakt mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen erfordert, ist es wichtig, deine Freude am Umgang mit Menschen zu betonen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du Lernende mit besonderen Bedürfnissen unterstützen würdest.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten bei der BAND zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und deiner Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.