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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die HR-Administration und gestalte digitale HR-Prozesse aktiv mit.
- Arbeitgeber: Die BAND setzt neue Standards im Arbeitsleben und fördert Inklusion.
- Mitarbeitervorteile: 6 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeiten und ein starkes Team.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit Fokus auf Zusammenarbeit und Wertschätzung.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem sinnvollen Job, der einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft hat.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/-mann EFZ und gute ICT-Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die BAND bietet Lösungen für Produktion, Outsourcing und Kreislaufwirtschaft. Als Profi für Handarbeit bis Teilautomation erzielen unsere Leistungen gleichzeitig eine positive Wirkung für die Gesellschaft. Denn die BAND setzt neue Standards im Arbeitsleben. Wir schaffen Normalität in der Zusammenarbeit von Menschen mit und ohne Unterstützungsbedarf. Unser Handeln ist nachhaltig und tragfähig für kommende Generationen.
An mehreren Standorten im Raum Bern beschäftigt die BAND rund 900 Personen. Das Unternehmen ist als Genossenschaft im Mehrheitsbesitz der Mitarbeitenden.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir nach Vereinbarung dich als HR-Sachbearbeiter:in.
Das bieten wir dir:
- Ein Job mit Sinn - spannend und abwechslungsreich
- Ein starkes Team, das zusammenhält und sich gegenseitig unterstützt
- Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, in der die Menschen im Zentrum stehen
- 6 Wochen Ferien pro Jahr sowie die Möglichkeit, zusätzliche Wochen zu kaufen oder zu verkaufen
- Flexible Arbeitszeiten
Das bringst du mit:
- Eine Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/-mann EFZ oder äquivalent
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
- Gute ICT-Anwenderkenntnisse
- Freude an der Zusammenarbeit im Team
- Genaue, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Das kannst du bewirken:
- Mitverantwortung für eine einwandfrei funktionierende HR-Administration
- Erstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bestätigungen sowie Pflegen der Personaldaten im ERP-System
- Kontrolle der Zeiterfassung sowie administrative Bearbeitung von Ein- und Austritten (ohne Lohnbuchhaltung)
- Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung digitaler HR-Prozesse
- Mithilfe in HR-Projekten
Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Online-Bewerbung.
HR-Sachbearbeiter:in Arbeitgeber: Band-Genossenschaft
Kontaktperson:
Band-Genossenschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR-Sachbearbeiter:in
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Werte der BAND verstehst und schätzt!
✨Tip Nummer 3
Netzwerken ist alles! Besuche lokale Events oder Webinare, um dein Netzwerk zu erweitern. Je mehr Leute dich kennen, desto besser stehen deine Chancen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Informationen über die Stelle und das Unternehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR-Sachbearbeiter:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst und wie du zu uns passt.
Sprich unsere Sprache: Achte darauf, dass dein Deutsch stilsicher ist. Wir suchen jemanden, der gut kommunizieren kann, also überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler, bevor du sie abschickst.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine vollständige Online-Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Band-Genossenschaft vorbereitest
✨Informiere dich über die BAND
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die BAND und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, wie sie die Zusammenarbeit von Menschen mit und ohne Unterstützungsbedarf fördern und welche nachhaltigen Praktiken sie verfolgen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der HR-Administration und Teamarbeit unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den digitalen HR-Prozessen oder den Herausforderungen im Team sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die BAND erfahren möchtest.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Persönlichkeit und deine Freude an der Zusammenarbeit im Team. Die BAND sucht nach jemandem, der gut ins Team passt, also lass deine Begeisterung für die Stelle durchscheinen!