Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Verkaufsinitiativen und unterstütze globale Teams bei der Entwicklung von Strategien.
- Unternehmen: Julius Baer, ein führendes Unternehmen im Wealth Management.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen und ein kollaboratives Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Wealth Managements und arbeite an innovativen Lösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Vertrieb oder Geschäftsentwicklung im Finanzsektor erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Bei Julius Baer feiern und schätzen wir die individuellen Qualitäten, die Sie mitbringen, um wirkungsvoll, unternehmerisch und befähigt zu sein und Werte über Wohlstand hinaus zu schaffen. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft des Wealth Management gestalten.
Wir suchen einen Sales Development Manager, um unsere Co-Leiter der Global Asset Class Specialists (GACS) innerhalb unserer Global Products & Solutions Einheit (GPS) zu unterstützen. Das GACS-Team ist das Zuhause der Verkaufs- und Lösungsexperten (strukturierte Produkte, Alternativen, FICC, OTC, FX und Cross-Assets), die direkt mit unseren internen und externen Kunden arbeiten.
Als Sparringspartner der GACS Co-Leiter trägt die Rolle zu strategischen Prioritäten, cross-asset Initiativen und der fortlaufenden Entwicklung der GACS-Organisation bei. Diese Rolle übt Führung durch Einfluss, Koordination und Ausführung in einem globalen Umfeld aus.
Der Sales Development Manager spielt eine zentrale Rolle bei der Steigerung und Verbesserung der Verkaufseffektivität, Initiativen und strategischen Projekte über alle Anlageklassen hinweg. Diese Rolle erfordert erstklassiges Stakeholder-Management und die Fähigkeit, interne Koordination, Vertriebsmanagement und kommerzielle Befähigung zu steuern, um sicherzustellen, dass die Vertriebsteams mit den geeigneten Werkzeugen, Einblicken und Rahmenbedingungen ausgestattet sind, um Investitionslösungen effektiv zu positionieren und zu vertreiben.
IHRE AUFGABEN
- Sales Enablement & Support
- Funktion als zentrale Koordinations- und Befähigungsstelle für Vertriebsteams über alle Anlageklassen hinweg
- Verbesserung der Verkaufsprozesse, -werkzeuge und -abläufe zur Steigerung der Effizienz und Effektivität
- Entwicklung und Pflege von Verkaufsunterlagen, Pitch-Rahmen und Produktpositionierung in Zusammenarbeit mit GACS-Einheiten
- Förderung des Wissensaustauschs und der besten Praktiken zwischen den Vertriebsteams
- GACS Partnerschaften & Koordination
- Schlüsselpartner für GACS-Teams sein und sicherstellen, dass die Strategien der Anlageklassen mit der Vertriebsumsetzung übereinstimmen
- Als Sparringspartner der GACS Co-Leiter in Bezug auf strategische Prioritäten, Planung und operative Umsetzung fungieren
- Koordination von cross-asset Initiativen, thematischen Kampagnen und interner Kommunikation
- Übersetzung der Strategien der Anlageklassen in umsetzbare Verkaufsanleitungen und -rahmen
- Verkaufsinitiativen & Projekte
- Vorantreiben und Mitwirken an strategischen Verkaufs-, Geschäfts- und Plattformentwicklungsinitiativen (z.B. Wachstumsinitiativen, Markteintrittsstrategien, Effizienzverbesserungen) im Namen von GACS
- Enge Zusammenarbeit mit GPS Strategie & Geschäftsentwicklung und Front Management-Teams bei funktionsübergreifenden und bankstrategischen Projekten
- Gestaltung und Implementierung neuer Vertriebsansätze, Kampagnen und Kundenbindungsmodelle
- Innovation in Verkaufspraktiken, Prozessen und kommerziellen Rahmenbedingungen vorantreiben
- Stakeholder-Management & Governance
- Sichere Kommunikation und Abstimmung mit allen relevanten Stakeholdern innerhalb der Bank gewährleisten
- Engagement mit leitenden Stakeholdern und Managementausschüssen zur Unterstützung von Entscheidungsfindungen und Abstimmungen
- Erstellung hochwertiger Management-Updates, Präsentationen und Entscheidungsunterlagen für die GACS-Führung
- Berichterstattung & Leistungssteuerung
- Einblicke in Verkaufsleistungen, Pipeline-Trends und Kampagnenergebnisse bereitstellen
- Übersetzung von Leistungsdaten in umsetzbare Empfehlungen für das GACS-Führungsteam
- Unterstützung von Geschäftsüberprüfungen und Berichtsprozessen in Zusammenarbeit mit dem GPS Business Management
- Vertretung & Kultur
- Vertretung von GACS in internen Ausschüssen, Arbeitsgruppen und Foren der oberen Führungsebene
- Vorbild für Integrität, Professionalität und kundenorientiertes Verhalten sein
- Bereitstellung von Anleitung, Mentoring und Coaching für jüngere Kollegen und Projektteammitglieder, wo angemessen
- Förderung einer Kultur der Zusammenarbeit, Verantwortung und kontinuierlichen Verbesserung
IHRE QUALIFIKATIONEN
- Nachgewiesene Erfahrung im Vertrieb, in der Geschäftsentwicklung, im Produkt- oder strategischen Bereich innerhalb der Finanzdienstleistungen mit Fokus auf Investitionslösungen
- Starke Kenntnisse in Multi-Asset-Umgebungen und Vertriebsorganisationen
- Fundiertes Verständnis von Cross-Asset-Lösungen und Kenntnisse über die Wettbewerbslandschaft und Umsatztreiber
- Tiefes Verständnis von Vertriebsumgebungen, KPIs und Verteilungsdynamiken
- Exzellente Fähigkeiten im Stakeholder-Management und in der Kommunikation auf verschiedenen Hierarchieebenen und Funktionen
- Nachgewiesene Führungserfahrung, einschließlich Matrixführung, funktionsübergreifender Koordination oder Team-Mentoring
- Proaktiv, eigentumsorientiert und umsetzungsfokussiert
- Kollaborativ und in der Lage, komplexe organisatorische Strukturen über Standorte und Kulturen hinweg zu navigieren
- Kundenorientierte Denkweise mit Fokus auf langfristige Wertschöpfung
- Starkes strategisches Denken kombiniert mit gesundem kommerziellen Gespür
- Hoher Grad an Integrität, regulatorischem Bewusstsein und Risikobewusstsein
- Starke analytische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Informationen zu synthetisieren und Entscheidungsfindungen zu unterstützen
- Strukturierte, lösungsorientierte und belastbare Arbeitsweise in einem schnelllebigen Umfeld
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung über unser Online-Bewerbungstool. Weitere interessante Stellenangebote finden Sie auf unserer Karriereseite.
Sales Development Manager - Global Product & Solutions 80% -100% (f/m/d) Arbeitgeber: Bank Julius Bär & Co. AG
Julius Baer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der die individuellen Qualitäten seiner Mitarbeiter schätzt und fördert. In einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten als Team Business Manager in einem internationalen Markt wie Israel, Griechenland, Zypern und der Türkei einzubringen. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf persönliche Integrität, Teamarbeit und kontinuierliche Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig attraktive Benefits und Wachstumschancen bieten, um Ihre Karriere im Wealth Management voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
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In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
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Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
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Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Bank Julius Bär & Co. AG arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Sales Development Manager - Global Product & Solutions 80% -100% (f/m/d) besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bank Julius Bär & Co. AG vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Bank Julius Bär & Co. AG zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Bank Julius Bär & Co. AG leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
