Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Verkaufsstrategien und pflege Beziehungen im deutschen Intermediärmarkt.
- Arbeitgeber: Vontobel Asset Management, ein führendes Unternehmen im Bereich Vermögensverwaltung.
- Mitarbeitervorteile: Diverse Teamkultur, neueste Technologien und flache Hierarchien.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf persönliche Verantwortung und nachhaltige Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Vermögensverwaltung und baue wertvolle Kundenbeziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb oder Kundenkontakt in der Vermögensverwaltung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Vontobel Asset Management bedient die weltweit führenden Vermögensinhaber. Mit über 300 Investment-Profis und Büros auf der ganzen Welt beraten wir Kundenvermögen in Höhe von 117 Mrd. USD (Stand: 31. Dezember 2022). Als leistungsorientierte, multi-boutique Investmentorganisation gedeihen wir durch unabhängiges Denken und hohe Überzeugungen, unterstützt durch unsere aktiven Investitionsansätze und langfristige Denkweise.
Deutschland ist ein sehr wichtiges Kundensegment für Vontobel Institutional Clients, und wir sehen erhebliches Wachstumspotenzial im deutschen Intermediärmarkt – angetrieben durch unser erweitertes Produktangebot, hervorragende Erfolgsbilanz und starke Reputation als leistungsorientierter aktiver Vermögensverwalter.
Wir suchen einen Senior Relationship Manager - Intermediaries, der unserem Vertriebsteam in Frankfurt beitritt. In dieser Rolle übernehmen Sie eine spannende Kundenbasis und arbeiten mit Kollegen zusammen, um unser Intermediärgeschäft auf noch größere Höhen zu heben. Dies ist eine unternehmerische Rolle mit erheblichem Spielraum, um Wert für das Unternehmen zu schaffen. Eine echte Leidenschaft für die Kundenarbeit ist entscheidend für den Erfolg in dieser Rolle.
Was wäre Ihre Rolle?
- Beitrag zur Vertriebsstrategie für das Intermediärgeschäft in Deutschland (Wachstumsziele, Kundenabdeckung, Produktfokus usw.)
- Sicherstellung einer wettbewerbsfähigen und konsistenten Positionierung von Vontobel Institutional Clients und seinen Produkten auf dem deutschen Intermediärmarkt
- Gewährleistung und Implementierung eines strukturierten Verkaufsprozesses für Lead-Generierung, Nachverfolgung, Konversion und Kundenservice.
- Integration in ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld, das dem Team hilft, überdurchschnittliche Leistungen zu erbringen und Erwartungen zu übertreffen.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Country Head, Kollegen aus dem Institutional Business Segment sowie Portfolio-Managern, Produktmanagement, Marketing und anderen Teams zur Weiterentwicklung unserer erstklassigen Kundenservicestandards.
- Planung und Durchführung von Kundenveranstaltungen.
- Feedback geben, um Vontobels Marketing- und Inhaltsangebot (Investitionsinhalte, Präsentationen usw.) innovativ und erstklassig zu halten.
- Beitrag zu Kernprojekten, die von Zeit zu Zeit zugewiesen werden.
Was suchen wir?
- Ambitionierte und ergebnisorientierte Persönlichkeit mit starkem Wunsch, neue Geschäfte zu generieren.
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Vertriebs- oder kundenorientierten Rolle in der Vermögensverwaltungsbranche.
- Exzellentes Kunden-Netzwerk und vertrauensvolle Beziehungen im Intermediärmarkt in Deutschland (Privatbanken, Genossenschaftsbanken, Sparkassen, Versicherungen, IFAs und andere Marktsegmente).
- Exzellente technische Kenntnisse der Investmentmärkte und Investmentprodukte, insbesondere Investmentfonds.
- Gutes Verständnis von Markttrends und dem regulatorischen Rahmen.
- Starker unternehmerischer und kommerzieller Denkansatz.
- Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten, gegen enge Fristen und sich schnell an Änderungen der Prioritäten anzupassen.
- Hohe persönliche Integrität.
- Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Deutsch als Muttersprache und ausgezeichnetes Englisch (mündlich und schriftlich).
- Ein Bachelor- oder ähnlicher Abschluss (CFA, AZEK) im Finanzbereich.
- Versiert in MS Outlook.
Was bieten wir?
- Freundliches, diverses Team in einem Open-Space-Büro.
- Alle neuesten Technologien, um Ihnen zu helfen, erfolgreich zu sein und voranzukommen.
- Agile Umgebung in unserem Denken, unserer Arbeitsweise und unserem Vertrauen zueinander.
- Flache Hierarchie mit Zusammenarbeit auf allen Ebenen.
Bei Vontobel bauen Sie bessere Zukunftsperspektiven für unsere Kunden und die Gesellschaft sowie für sich selbst auf. Bis 2030 wollen wir als eines der führenden und vertrauenswürdigsten globalen Investmentunternehmen bekannt sein. Wir haben über 2.300 engagierte Fachkräfte, die an über 25 Standorten weltweit tätig sind und ihren Hauptsitz in Zürich haben.
Wir sind sowohl mehrheitlich familienbesessen als auch börsennotiert. Unsere Fähigkeit zum langfristigen Fokus, auf Themen wie Nachhaltigkeit, wird durch die Sicherheit des 100-jährigen Engagements der Familie untermauert. Angetrieben von einer Eigentümermentalität können Sie Ihr Potenzial ausschöpfen und Erkenntnisse in Chancen umsetzen. Wir stellen talentierte Personen ein, die entschlossen sind, in einer sich verändernden Welt zu liefern und aus einer Vielzahl von Hintergründen kommen. Möchten Sie Teil von Vontobel werden?
Vielen Dank für Ihre Bewerbung bei Vontobel. Wir werden Ihre Bewerbung sorgfältig prüfen und zeitnah auf Sie reagieren.
Bei Vontobel sind wir ein Arbeitsplatz mit gleichen Chancen. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung oder Geschlechtsidentität. Wir schätzen die vielen Stimmen innerhalb unserer Teams und setzen uns dafür ein, ein Umfeld zu schaffen, in dem jeder, der Teil unserer Leistungskultur sein möchte, er selbst sein kann. Es basiert auf gegenseitigem Respekt und Nulltoleranz gegenüber jeglicher Form von Diskriminierung.
Wenn Sie Fragen haben, können Sie uns über unser Kontaktformular kontaktieren.
Senior Relationship Manager - Intermediaries Arbeitgeber: Bank Vontobel
Kontaktperson:
Bank Vontobel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Relationship Manager - Intermediaries
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk zu erweitern. Besuche Branchenveranstaltungen, Messen oder Webinare und sprich mit Leuten aus der Branche. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von neuen Möglichkeiten zu erfahren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Gespräch gehst. Zeige, dass du die Trends und Herausforderungen verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele des Unternehmens zu erreichen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und wir können dich schneller in den Auswahlprozess einbeziehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Relationship Manager - Intermediaries
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Branche sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Position brennst!
Mach deine Hausaufgaben!: Informiere dich über Vontobel und unsere Werte. Wenn du verstehst, was uns antreibt, kannst du deine Bewerbung gezielt darauf abstimmen und zeigen, dass du zu uns passt.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um deine Erfahrungen und Qualifikationen übersichtlich darzustellen. So wird es uns leichter fallen, deine Stärken zu erkennen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Karriereseite einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bank Vontobel vorbereitest
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Mach dich mit den aktuellen Trends im Asset Management vertraut und informiere dich über Vontobel. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen im deutschen Intermediärmarkt verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Wachstumsziele zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich neue Kunden gewonnen oder bestehende Beziehungen gestärkt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge während des Interviews überzeugend darzustellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle stark auf Kundenbeziehungen fokussiert ist, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und auf Fragen direkt einzugehen, um deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur bei Vontobel zu erfahren. Frage nach, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt und welche Werte ihm wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.