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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Vertriebsteam und entwickle innovative Händlerstrategien.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens im Mobilitätssektor mit internationalem Einfluss.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein attraktives Gehalt, hybrides Arbeiten und 34 Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Wachstum des Unternehmens und arbeite in einem inspirierenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: BWL-Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind ein Muss.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Standort: Großraum München | Vollzeit | Start: ab sofort
In dieser Schlüsselrolle übernimmst du die Führung eines engagierten Vertriebsteams, entwickelst nachhaltige Händlerstrategien und steuerst nationale wie internationale Partnerschaften. Du verbindest operative Exzellenz mit strategischem Weitblick – und trägst maßgeblich zum Wachstum und Erfolg unseres Unternehmens bei.
Was dich erwartet:- Führung & Weiterentwicklung eines dynamischen Vertriebsteams
- Entwicklung und Umsetzung von Händler- & Wachstumsstrategien
- Steuerung nationaler und internationaler Partnerschaften
- Vertriebskennzahlen, Marktanalysen und strategische Empfehlungen für das Management
- Abteilungsübergreifende Projektverantwortung & Vertragsverhandlungen mit Retail-Partnern
- Teilnahme an Messen, Kundenterminen & Branchenevents
- Abgeschlossenes BWL-Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Führungserfahrung im Vertrieb
- Erfahrung als Führungskraft
- Expertise im Leasing-/Mobilitätsumfeld (z. B. Full-Service-Leasing, Fuhrparkmanagement)
- Strategisches und analytisches Denkvermögen
- Projektmanagement-Know-how & CRM-Affinität
- Verhandlungssicher in Deutsch & Englisch (jeweils mind. C1)
- Attraktives Gehaltspaket aus Fixum und Provision (80/20)
- 34 Urlaubstage (30 regulär + 4 Zusatz)
- Hybrides Arbeiten: bis zu 3 Tage Mobile Office
- Kantine & Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
- Top Konditionen für Leasing- & Versicherungsangebote
- Weiterbildung & individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung oder Nachricht!
Kontaktperson:
Bankpower GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter (gn) Händlervertrieb
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Führungskräften im Vertrieb zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf den Händlervertrieb konzentrieren, und nimm aktiv daran teil.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche vor, indem du aktuelle Trends im Leasing- und Mobilitätsumfeld recherchierst. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine Führungskompetenzen durch konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere. Überlege dir, wie du dein Team erfolgreich geleitet hast und welche Strategien du angewendet hast, um Herausforderungen zu meistern.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, an Messen und Branchenevents teilzunehmen, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern. Diese Veranstaltungen sind eine großartige Möglichkeit, um potenzielle Partner und Kunden kennenzulernen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (gn) Händlervertrieb
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Führungskompetenzen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Führungserfahrung im Vertrieb. Verwende konkrete Beispiele, um zu zeigen, wie du Teams erfolgreich geleitet und entwickelt hast.
Strategisches Denken demonstrieren: Erkläre in deinem Anschreiben, wie du strategische und analytische Fähigkeiten eingesetzt hast, um Wachstum und Erfolg in früheren Positionen zu fördern. Zeige auf, wie du Händerstrategien entwickelt und umgesetzt hast.
Relevante Erfahrungen hervorheben: Füge spezifische Erfahrungen im Leasing- oder Mobilitätsumfeld hinzu, die für die Position relevant sind. Dies könnte beispielsweise dein Wissen über Full-Service-Leasing oder Fuhrparkmanagement umfassen.
Motivationsschreiben anpassen: Gestalte dein Motivationsschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Erkläre, warum du dich für diese Rolle interessierst und wie du zum Wachstum des Unternehmens beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bankpower GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Führungsfragen vor
Da du als Teamleiter fungieren wirst, ist es wichtig, dass du Beispiele für deine Führungserfahrung parat hast. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder motiviert hast.
✨Kenntnisse über den Markt und die Branche zeigen
Informiere dich über aktuelle Trends im Händlervertrieb und im Leasing-/Mobilitätsumfeld. Zeige während des Interviews, dass du die Branche verstehst und strategische Ideen zur Weiterentwicklung des Unternehmens hast.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Da Vertragsverhandlungen mit Retail-Partnern Teil deiner Rolle sein werden, bereite dich darauf vor, deine Verhandlungskompetenzen zu erläutern. Teile Beispiele, wie du erfolgreich Verträge abgeschlossen hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen, die dir helfen zu verstehen, wie das Team arbeitet und welche Erwartungen an dich als Teamleiter gestellt werden.
