Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das projetos de RH e desenvolva uma equipe dinâmica.
- Unternehmen: Junte-se à BCV, uma das instituições bancárias mais sólidas do mundo.
- Vorteile: Ambiente colaborativo, oportunidades de crescimento e impacto na comunidade.
- Weitere Informationen: Participe de um futuro promissor e escreva sua história conosco.
- Warum dieser Job: Contribua para o sucesso de uma instituição reconhecida e faça a diferença na região.
- Qualifikationen: Experiência em gestão de equipe e projetos, formação superior em economia ou finanças.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Et si votre histoire professionnelle se poursuivait à la BCV? Mettez vos ambitions managériales au service d’une performance saine et durable en rejoignant la première banque universelle du canton de Vaud, l’une des banques les plus solides au monde, et ses quelques 2000 collaboratrices et collaborateurs. Prenez part au succès d’une institution notée AA par Standard & Poor’s depuis 2011 et contribuez à l’essor du tissu économique vaudois ainsi qu’à l’attractivité et à la vitalité de notre région.
Vos missions
- Conduire l’Etat-Major en charge de la gestion des projets RH et des outils informatiques RH.
- Gestion et développement de l’équipe en place (2 personnes).
- Mener, avec le soutien de l’équipe et des spécialistes RH, les projets internes au département.
- Conseiller et soutenir le DRH dans la gestion du département en assurant notamment la coordination de certaines activités, telles que l'établissement et suivi des budgets et du système de contrôle interne, la planification et organisation des séances internes et de l'agenda annuel RH.
- Appuyer le responsable de département dans le pilotage, la coordination et le suivi des grands processus RH (rémunération, évaluations annuelles, réévaluation des fonctions, etc.) ainsi que sur les processus d’amélioration continue (digitalisation notamment).
- Elaborer et gérer les rapports d’analyse (suivi des KPI) et d’activités du département tels que les rapports annuels et trimestriels ainsi que collaborer à la rédaction des rapports RSE et annuel BCV.
- Représenter le département au sein des différents projets internes et externes, mandats, comités internes et externes liés aux domaines d'activité des RH.
Votre profil
- Formation universitaire ou supérieure (économie ou finance).
- Première expérience dans la gestion d’une équipe.
- Expérience de 5 ans minimum dans la structuration et la gestion de projets en lien avec le management ou dans le Consulting.
- Des connaissances du domaine des Ressources Humaines est un atout.
- Excellentes capacités conceptuelles, opérationnelles, de rédaction, d’organisation et de planification.
- Personnalité ouverte, à l'aise dans les contacts, agile et flexible tout en étant rigoureux, précis et organisé.
- Capacités de synthèse, de communication et de résolution de problèmes.
- Très bonne maîtrise des outils informatiques usuels, MS Office (Excel, Powerpoint, OneNotes etc.).
Si ce poste est fait pour vous, postulez dès maintenant et participez à l’avenir prometteur de la BCV. Ecrivons ensemble trois histoires, celle de votre carrière, celle de votre banque, celle de notre région.
Responsable de l'Etat-Major du département des Ressources Humaines Arbeitgeber: Banque Cantonale Vaudoise
Die BCV ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine stabile und sichere Arbeitsumgebung bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einer starken Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Innovation fördert, sowie einem klaren Fokus auf die Förderung des wirtschaftlichen Wachstums in der Region Waadt, sind Sie Teil einer angesehenen Institution, die seit 2011 mit AA von Standard & Poor’s bewertet wird. Hier haben Sie die Chance, Ihre Managementambitionen in einem dynamischen Umfeld einzubringen und aktiv zur Gestaltung der Zukunft der Bank und der Region beizutragen.
Kontaktdaten:
Banque Cantonale Vaudoise Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Responsable de l'Etat-Major du département des Ressources Humaines erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach einem kurzen Gespräch oder einem Kaffee – Networking kann Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeig, dass du die Werte und Ziele der BCV verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die BCV und macht es uns leichter, dich im Auswahlprozess zu berücksichtigen.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und lass uns wissen, was dich motiviert. Wir suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach Menschen, die zu unserer Kultur passen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable de l'Etat-Major du département des Ressources Humaines mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deinem Anschreiben durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Verbindung zur Stelle herstellen!:Erkläre uns, warum du genau für diese Position bei der BCV geeignet bist. Verknüpfe deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Anforderungen der Stelle, um uns zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Banque Cantonale Vaudoise vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position des Responsable de l'Etat-Major vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Aufgaben passen, die du übernehmen würdest, insbesondere im Bereich der Projektleitung und Teamführung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder ein Team geführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, klar und präzise zu sprechen, und stelle sicher, dass du auch aktiv zuhörst, um auf Fragen und Anmerkungen des Interviewers einzugehen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Bank. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im HR-Bereich oder nach den Zielen für das kommende Jahr.
