Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei Kundenanliegen und administrativen Tätigkeiten.
- Unternehmen: Raiffeisenbank Grauholz - eine lokal ausgerichtete, erfolgreiche Bank.
- Vorteile: Attraktive Sozialleistungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und exklusive Bankvorteile.
- Weitere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig; wir fördern persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem familiären Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbare Ausbildung sowie Dienstleistungsorientierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Raiffeisenbank Grauholz ist eine erfolgreiche und lokal ausgerichtete Bank mit Geschäftsstellen in Urtenen-Schönbühl, Fraubrunnen, Münchenbuchsee, Schüpfen, Uettligen und Zollikofen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir nach Vereinbarung eine motivierte und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit als Mitarbeiter:in Frontsupport (m/w/d).
Was erwartet Sie?
- Ein dynamisches und gut eingespieltes Team.
- Sie stellen den reibungslosen Ablauf im Hintergrund bei Kunden- und Depoteröffnungen und weiteren vielfältigen, administrativen Tätigkeiten sicher.
- Sie unterstützen unsere Beratenden in verschiedenen Prozessen bei der Vor- und Nachbearbeitung von Kundenterminen.
- Sie wickeln selbstständig einfache Kundenanliegen ab, die keine Beratung erfordern.
- Sie übernehmen Aufgaben zur Steigerung der Datenqualität.
Was bringen Sie mit?
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbaren Ausbildung.
- Sie haben Kenntnisse und Erfahrung in der administrativen Verarbeitung von Bankgeschäften.
- Sie sind eine dienstleistungsorientierte Person und haben Freude an administrativen Tätigkeiten.
- Sie haben eine rasche Auffassungsgabe und eine hohe Servicebereitschaft.
- Sie sind teamfähig und handeln unternehmerisch.
Arbeitstage: Montag, Freitag, dritter Tag nach Vereinbarung.
Wir pflegen ein familiäres Umfeld. Die genossenschaftlichen Werte sind unsere Grundpfeiler: Miteinander. Füreinander. Sie prägen unsere Zusammenarbeit und unseren Umgang miteinander. Die Du-Kultur schafft persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg.
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir fördern die unterschiedlichen Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen in unseren Teams. Denn diese Vielfalt macht uns besonders und trägt entscheidend zu unserem Erfolg bei.
Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung. Lebenslanges Lernen ist Teil unserer Kultur. Wir schaffen Raum für individuelle fachliche und persönliche Entwicklung und unterstützen unsere Mitarbeitenden gezielt - mit einem vielfältigen internen Bildungsangebot sowie einer Kostenbeteiligung für externe Weiterbildungen.
Wir bieten attraktive Konditionen und Sozialleistungen. Unsere Mitarbeitenden profitieren von exklusiven Vorteilen bei Bankprodukten, diversen Einkaufsvergünstigungen bei Dritten sowie einer überdurchschnittlichen Altersvorsorge.
Haben Sie Fragen? Für inhaltliche Fragen zur Stelle: Ruth Brunner, Leiterin Frontsupport, Zentrum 32, 3322 Urtenen-Schönbühl. E-Mail schreiben. Für Fragen zum Bewerbungsprozess: Andrea Salzmann, Leiterin Führungs- und Vertriebsunterstützung, Zentrum 32, 3322 Urtenen-Schönbühl. E-Mail schreiben. Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung.
Mitarbeiter:in Frontsupport Arbeitgeber: Banque Raiffeisen
Die Raiffeisenbank Grauholz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein familiäres und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung sowie attraktiven Sozialleistungen, wie exklusiven Vorteilen bei Bankprodukten und einer überdurchschnittlichen Altersvorsorge, fördert die Bank die Vielfalt und Chancengleichheit in ihren Teams. Die genossenschaftlichen Werte und die Du-Kultur schaffen eine enge Zusammenarbeit und ermöglichen es den Mitarbeitenden, sich in einem dynamischen Team wohlzufühlen und zu wachsen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter:in Frontsupport erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter:in Frontsupport interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem kurzen Gespräch oder einem informellen Austausch, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei der Raiffeisenbank Grauholz arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut vor! Informiere dich über die genossenschaftlichen Werte der Bank und überlege dir, wie du diese in deiner Rolle als Frontsupport-Mitarbeiter:in umsetzen kannst. Zeige im Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und lebst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter:in Frontsupport mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen:Nutze die Gelegenheit, um deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. Erkläre, wie deine Ausbildung und bisherigen Tätigkeiten dich auf die Rolle als Mitarbeiter:in Frontsupport vorbereiten.
Bewirb dich online!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Also, zögere nicht und schick uns deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Banque Raiffeisen vorbereitet
✨Informiere dich über die Raiffeisenbank Grauholz
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Raiffeisenbank Grauholz verschaffen. Schau dir ihre Werte, Dienstleistungen und die lokale Ausrichtung an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele für deine Dienstleistungsorientierung vor
Da die Stelle im Frontsupport stark dienstleistungsorientiert ist, überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du Kundenanliegen erfolgreich bearbeitet hast. Das macht deinen Beitrag greifbar und zeigt deine Eignung für die Rolle.
✨Zeige Teamfähigkeit und unternehmerisches Denken
Die Raiffeisenbank legt Wert auf Teamarbeit und unternehmerisches Handeln. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du im Team gearbeitet hast oder eigenverantwortlich Entscheidungen getroffen hast, um Probleme zu lösen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Bank lebenslanges Lernen fördert, ist es eine gute Idee, im Interview nach den angebotenen Weiterbildungsprogrammen zu fragen. Das zeigt, dass du an persönlicher und beruflicher Entwicklung interessiert bist und langfristig zur Bank beitragen möchtest.
