Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und manage nicht-finanzielle Risiken in einer Schweizer Privatbank.
- Unternehmen: Schweizer Privatbank mit Fokus auf operative Resilienz und Risikomanagement.
- Vorteile: Einzigartige Gelegenheit zur schnellen Mitgestaltung und praktischen Erfahrung im Bankwesen.
- Weitere Informationen: Kurze, aber intensive Anstellung mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und trage aktiv zur Risikominimierung bei.
- Qualifikationen: 5-7 Jahre Erfahrung im operativen Risiko, idealerweise im Finanzsektor.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Warum sollten Sie sich für diesen Auftrag entscheiden? Diese kurzfristige Aufgabe bietet eine einzigartige Gelegenheit, schnell und sichtbar zur operativen Resilienz und zum Risikomanagement des Unternehmens beizutragen. In enger Zusammenarbeit mit leitenden Stakeholdern aus den Bereichen Informationssicherheit, IT, Betrieb und Kontrollfunktionen werden Sie dazu beitragen, wichtige Governance-Prozesse zu stärken, kritische Initiativen zu unterstützen und praktische Erfahrungen im Risikoumfeld einer Schweizer Privatbank zu sammeln.
Als Business Information Risk Officer spielen Sie eine aktive Rolle bei der Identifizierung, Bewertung, Minderung und Überwachung nicht-finanzieller Risiken in den operativen, technologischen und unterstützenden Funktionen der Bank. Als erste Verteidigungslinie unterstützen Sie den CSO dabei, die Infrastruktur, Governance, Richtlinien, Prozesse und Dienstleistungen der Bank zu stärken, um sicherzustellen, dass sie widerstandsfähig, gut kontrolliert und im Einklang mit der internen Risikobereitschaft sowie den regulatorischen Anforderungen der Schweiz bleiben.
Dies ist ein ideales Projekt für einen pragmatischen Risikofachmann, der gerne funktionsübergreifend arbeitet, mit Stakeholdern interagiert und greifbare Ergebnisse innerhalb eines definierten Zeitrahmens liefert. Sie arbeiten eng mit IT, Cyber Security, Physical Security, Operations, Central File, Client Reception und Procurement zusammen und koordinieren sich nach Bedarf mit den Funktionen der zweiten Linie, einschließlich Risikokontrolle, Compliance und Interner Revision.
- Business & Operational Risk Management
- Identifizieren, bewerten und überwachen nicht-finanzielle Risiken in COO-eigenen Funktionen, einschließlich IT, Betrieb, Central File, Client Reception und Procurement.
- Aufrechterhalten und verbessern von Risiko- und Kontrollbewertungen im CSO-Bereich, einschließlich wichtiger Risikoindikatoren und Minderungpläne, die mit der Risikobereitschaft der Bank übereinstimmen.
- Operational Resilience, Business Continuity & Disaster Recovery
- Aktualisieren und pflegen von Business Impact Analysen für kritische Bankfunktionen und -prozesse, um sicherzustellen, dass die Dokumentation klar, praktisch und umsetzbar ist.
- Unterstützen Sie die Überprüfung, das Testen und die Verbesserung von Business Continuity- und Disaster Recovery-Plänen mit relevanten Geschäftspartnern in Abstimmung mit dem CSO.
- Unterstützen Sie den operativen Resilienzrahmen der Bank, um die Kontinuität kritischer Dienstleistungen unter schweren, aber plausiblen Szenarien in Zusammenarbeit mit dem CSO sicherzustellen.
- Überwachen Sie Abhängigkeiten von Personen, Prozessen, Technologie, Räumlichkeiten und Drittanbietern und dokumentieren Sie diese angemessen innerhalb der ERM-Tools (z.B. OPCIS).
- Access Management & Recertification
- Verwalten Sie regelmäßige Zugangsrecertification-Kampagnen für das Kernbankensystem und andere relevante bankverwaltete Anwendungen, um rechtzeitige Nachverfolgung und klare Koordination mit Stakeholdern sicherzustellen.
- Change Risk
- Partnerschaft mit IT und Informationssicherheit zur Bewertung von Risiken im Zusammenhang mit Systemänderungen, Migrationen und Vorfällen.
- Outsourcing & Third-Party Risk
- Bewerten und überwachen Sie Risiken im Zusammenhang mit ausgelagerten Dienstleistungen und kritischen Lieferanten in Abstimmung mit Procurement und IT.
- Change & Project Risk Assessment
- Bewerten Sie operationale, Zugangs- und Resilienzrisiken, die sich aus neuen Produkten, Prozessänderungen und Systemimplementierungen ergeben.
- Governance, Reporting, Audit & Stakeholder Management
- Agieren Sie als primärer Ansprechpartner für interne und externe Prüfer für alle Prüfungen, die den COO-Bereich abdecken; koordinieren, beaufsichtigen und tragen Sie zu Prüfungsaktivitäten bei, einschließlich Planung, Durchläufen, Beweissammlung und Managementantworten für alle auditspezifischen Prüfungen der COO-Division.
- Kommunizieren Sie mit der Risikokontrolle der zweiten Linie und der internen Revision, um die Übereinstimmung mit dem Kontrollrahmen der Bank und den regulatorischen Anforderungen sicherzustellen.
Ihr Profil
- 5–7 Jahre Erfahrung im operativen, IT- oder Geschäftsrisiko, einschließlich 2+ Jahre in Finanzdienstleistungen oder IT-Prüfung.
- Erfahrung in der Durchführung von Business Impact Analysis-Interviews und der Pflege von Business Continuity-Plänen.
- Solides Wissen über FINMA, LPD-Risikomanagementrahmen, BCM/DR und Outsourcing-Anforderungen.
- Erfahrung mit Bewertungen von Drittanbietern/Lieferanten (ISAE-Berichte) und operationale Kontrollen.
- Gutes Verständnis von IT, Informationssicherheit und ITIL-Rahmenwerken.
- Nachweisliche Erfahrung im Zugangsmanagement, einschließlich Recertifications und Trennung von Aufgaben.
- Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten, die geschäftliche Prioritäten mit Risiken in Einklang bringen.
- Fähigkeit, Prüfungsfeststellungen herauszufordern und pragmatische Empfehlungen abzugeben.
- Projekt- und Änderungsmanagementerfahrung, einschließlich komplexer operationale oder IT-Initiativen.
- Kenntnis kritischer Funktionen, Business Impact Analysen (BIA) und operationale Resilienz.
- Neugierig und motiviert, schnell beizutragen, während Sie tiefere Einblicke in die Abläufe und Resilienzpraktiken des Private Banking gewinnen.
- Starke schriftliche Kommunikation in Französisch und Englisch für Berichte, Richtlinien und Governance-Dokumentation.
Persönliche Kompetenzen:
- Ergebnis- und lösungsorientiert mit der Fähigkeit, Veränderungen zu führen.
- Analytische und problemlösende Fähigkeiten, die geschäftliche Bedürfnisse mit Risiken in Einklang bringen.
- Fähig, Sicherheits- und Risikothemen einem nicht-technischen Publikum zu erklären.
- Selbstbewusst und glaubwürdig, bereit, Feststellungen bei Bedarf in Frage zu stellen.
- Diskret, loyal und in der Lage, sensible Informationen mit Integrität zu behandeln.
- Pragmatisch, belastbar und in der Lage, unter Druck zu arbeiten.
- Hochorganisiert, rigoros und detailorientiert.
- Fähig, sich schnell in eine neue Umgebung zu integrieren und praktische Ergebnisse innerhalb eines kurzen Auftragszeitraums zu liefern.
Sprachkenntnisse:
- Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kenntnisse in Französisch und Englisch, Deutsch von Vorteil.
Bildung:
- Bachelor-Abschluss in Informatik, Management oder gleichwertig.
- Aktuelle relevante berufliche Zertifizierung in Informationssicherheit (CISSP, CISA, CISM) wird sehr geschätzt.
Business Information Risk Officer – 6-9 months fixed-term assignment Arbeitgeber: Banque Syz SA
Als Business Information Risk Officer in einer renommierten Schweizer Privatbank haben Sie die Möglichkeit, schnell und sichtbar zur operativen Resilienz und zum Risikomanagement des Unternehmens beizutragen. Die Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Engagement über verschiedene Funktionen hinweg, während Sie gleichzeitig von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten profitieren können. Diese Position bietet nicht nur eine herausfordernde Aufgabe, sondern auch die Chance, wertvolle Erfahrungen in einem dynamischen Umfeld zu sammeln, das auf Innovation und Sicherheit setzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Business Information Risk Officer – 6-9 months fixed-term assignment erhalten könntest
✨Nutz die Campus-Events!
Gerade im Bankwesen sind viele Unternehmen häufig an Hochschulen vertreten. Schau dir die Jobmessen und Karrieretage in deiner Uni an! Das ist eine super Gelegenheit, vor Ort mit Vertretern von Banken wie Banque Syz SA zu sprechen und dich gleich vorzustellen.
✨Engagier dich in Fachverbänden!
Tritt Organisationen wie dem Deutschen Bankenverband bei oder besuche deren Events. Networking und Kontakte zu knüpfen sind im Bankwesen entscheidend, und du könntest wertvolle Einblicke und Verbindungen bekommen, die dir bei deiner Bewerbung helfen!
✨Informelle Bewerbung geht immer!
Zögere nicht, dich initiativ bei Banque Syz SA für die befristete Stelle zu bewerben. Oft suchen Betriebe in ruhigen Zeiten nach frischem Talent. Sei kreativ und zeig, was du kannst, auch wenn keine Stellen veröffentlicht sind!
✨Halt deinen Lebenslauf bereit!
Befristete Stellen im Bankwesen können sehr schnell vergeben werden. Daher lass uns sicherstellen, dass dein Lebenslauf topaktuell ist! Leg ihn bereit für spontane Gespräche und bewirb dich gleich über unsere Webseite, wenn du was Passendes findest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Information Risk Officer – 6-9 months fixed-term assignment mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Präzise Zahlen und Ergebnisse zeigen:Im Bankwesen geht es um Zahlen und Analysen. In deinem Lebenslauf solltest du daher quantifizierbare Erfolge hervorheben – sei es durch Kundenakquise, Umsatzsteigerungen oder Risikominderung. Je mehr du zeigen kannst, wie du zum Erfolg deines vorherigen Unternehmens beitrugen hast, desto besser.
Branchenrelevante Zertifikate einfügen:Wenn du über spezielle Zertifikate im Bankwesen wie z.B. die 'Bankfachwirt'-Zertifizierung oder andere relevante Qualifikationen verfügst, solltest du diese unbedingt in deiner Bewerbung nennen. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz in einem wettbewerbsintensiven Bereich.
Motivation für die befristete Stelle betonen:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, in deinem Anschreiben zu erklären, was dich an der Position reizt und was du in der kurzen Zeit erreichen möchtest. Erzähle, wie dir diese Erfahrung helfen kann, dein Wissen auszubauen und deinem Karriereweg einen Schub zu geben.
Individualität durch Anpassung zeigen:Passe deine Bewerbung an die spezifischen Anforderungen von Banque Syz SA und Business Information Risk Officer – 6-9 months fixed-term assignment an. Zeige, dass du dich mit der Unternehmenskultur auseinandergesetzt hast und erkläre, warum du gut ins Team passt. Dies macht deine Bewerbung besonders und zeigt, dass du dir Mühe gegeben hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Banque Syz SA vorbereitet
✨Zahlen sind dein bester Freund
Im Banking-Bereich wirst du wahrscheinlich mit Zahlen und Analysen arbeiten müssen. Bereite dich auf numerische Tests vor, bei denen du deine Fähigkeiten im Umgang mit Statistiken und finanziellen Daten beweisen kannst. Das zeigt dem Team von Banque Syz SA, dass du auch unter Druck klar denken kannst!
✨Kenn dich mit den Tools aus
Mach dich mit den gängigen Bankensystemen und Software-Tools vertraut. Wenn du Kenntnisse in Programmen wie Excel oder spezifischen Buchhaltungssoftware hast, bring das zur Sprache! Zeig, dass du technisch bewandert bist und zügig lernen kannst.
✨Fokus auf Fehlervermeidung
In befristeten Positionen geht es oft darum, schnell produktiv zu werden. Betone deine Fähigkeit, Fehler zu vermeiden und Prozesse effizient zu gestalten. Erzähl von Beispielen aus der Vergangenheit, bei denen du etwas optimiert hast, damit das Team bei Banque Syz SA sicher ist, dass du schnell ins Geschehen eingreifen kannst.
✨Die richtige Motivation zeigen
Da es sich um einen befristeten Job handelt, ist es wichtig, deine Motivation und deinen Lernwillen zu verdeutlichen. Erkläre, warum du gerade im Banking arbeiten möchtest und was du dir von der Zeit bei Banque Syz SA erhoffst. Zeige, dass du bereit bist, das Beste aus der begrenzten Zeit herauszuholen!
