Software Engineer C#/.NET | C++ MSVC | Security (all genders)

Unsere baramundi Management Suite wird in einem dynamischen Umfeld entwickelt, das von technologischer Vielfalt und echter Zusammenarbeit geprägt ist. Innerhalb unserer Forschungs- und Entwicklungsabteilung arbeiten erfahrene Entwickler, Tester, Scrum Master, Product Owner und Agile Coaches zusammen, um leistungsstarke, zukunftssichere Lösungen zu schaffen – alles 100 % in Augsburg.

Um sicherzustellen, dass unsere Software auch morgen Maßstäbe setzt, suchen wir neue Teammitglieder: Menschen mit tiefgreifender technischer Expertise, einer Leidenschaft für Fullstack-Entwicklung und einem scharfen Blick für Qualität. Klingt das nach Ihnen? Wir würden uns freuen, von Ihnen zu hören!

Was Sie tun werden:

• FULLSTACK-ENTWICKLUNG: Sie entwerfen, entwickeln, testen und warten Funktionen für unsere baramundi Management Suite – von der Benutzeroberfläche bis zum Backend und zur Datenbank.
• TECH STACK EXPERTISE: Sie erstellen anspruchsvolle Lösungen basierend auf unserem modernen Microsoft-Technologiestack. Ihr Hauptfokus liegt auf C#/.NET – ergänzt durch WPF für die Benutzeroberfläche und C++ für systemnahe Komponenten.
• PLATTFORMKOMPETENZ: Sie sind vertraut mit Visual Studio, TFS, Azure DevOps und Microsoft SQL Server und haben idealerweise Erfahrung mit dem MSVC-Stack, einschließlich MFC und WinAPI.
• SICHERHEIT & QUALITÄT: Sie bringen Interesse oder Erfahrung in der sicheren Softwareentwicklung (z. B. Bedrohungsmodellierung, Kryptographie) mit.
• AUTOMATISIERUNG: Sie automatisieren Tests und Pipelines, um effiziente, skalierbare Entwicklungsprozesse sicherzustellen.
• TEAMARBEIT: Sie arbeiten eng mit Product Ownern und Stakeholdern zusammen und teilen Ihre Ergebnisse im Team.

Was wir an Ihnen schätzen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eines verwandten Fachgebiets.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der objektorientierten Softwareentwicklung.
• Fundierte Kenntnisse in C#/.NET, WPF, C++, idealerweise innerhalb des MSVC-Stacks unter Verwendung von MFC und WinAPI.
• Erfahrung mit Visual Studio, TFS, Azure DevOps.
• Sicherer Umgang mit Microsoft SQL Server, Entity Framework (NHibernate optional).
• Interesse oder Erfahrung in der sicheren Softwareentwicklung und Netzwerktechnologien.
• Erfahrung im Endpoint-Management und in der Systemadministration ist von Vorteil.
• Vertrautheit mit agiler Softwareentwicklung (Scrum, Unit-Tests, Testautomatisierung).
• Starke analytische Fähigkeiten, abstraktes Denken und Begeisterung für neue Technologien.

10 Gründe, sich für baramundi zu entscheiden!

• #1 IN RUHE ANKOMMEN: Unser Rundum-Paket macht den Einstieg besonders einfach. Ihr persönlicher Onboarding-Buddy zeigt Ihnen alles: vom Willkommensfrühstück bis zum voll ausgestatteten Arbeitsplatz.
• #2 SICH WIE ZUHAUSE FÜHLEN: Kaffee, Obst und Getränke sind kostenlos. Wir kümmern uns um Ihre Post und Pakete. Einmal im Monat treffen sich alle baramundians während der Arbeitszeit zum Pizzaessen und Plaudern. Einfach so.
• #3 WERTSCHÄTZUNG ERLEBEN: Wir glauben an Werte und leben sie: Zusammenhalt und Vertrauen. Mut, Begeisterung und Kompetenz. Unsere Kommunikationskultur ist offen und ehrlich. So wie die regelmäßigen Team-Feedback-Sitzungen.
• #4 BELOHNUNG BEKOMMEN: Auch Sie werden unsere Wertschätzung spüren. Erfolgsprämien sind ebenso selbstverständlich wie Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und Teamevents.
• #5 DAS LEBEN GENIESSEN: Arbeitszeit ist Lebenszeit. Deshalb können Sie diese individuell mit uns organisieren. Mit flexiblen Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit, Homeoffice und sogar Sabbatical-Optionen.
• #6 GESUND BLEIBEN: Wir möchten, dass Sie sich wohlfühlen. Deshalb haben wir ergonomische Möbel und organisieren Gesundheitstage, Massagen, Yoga und Laufgruppen.
• #7 WEITERENTWICKLUNG: Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig. Wir bezahlen Schulungen und Coachings während der Arbeitszeit. Sogar zweijährige Arbeitsaufenthalte an unserer Niederlassung in den USA sind möglich.
• #8 ARBEITEN AUF AUGENHÖHE: Wir sind alle per Du, vom Azubi bis zur Führungskraft. Wir haben keine komplizierten Hierarchien.
• #9 IHRE FAMILIE IST UNS WICHTIG: Familie bedeutet, füreinander da zu sein, sich zu kümmern und sich gegenseitig zu unterstützen. Das tun wir mit Kita-Zuschüssen und Ferienbetreuung sowie bei unserem Familien-Sommerfest.
• #10 MACHEN SIE UNS NOCH BESSER: Wir möchten ein großartiger Ort und Arbeitgeber sein. Dafür brauchen wir ehrliches Feedback.