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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehmen Sie Verantwortung und entwickeln Sie Ihre Mandate in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Wachsende Wirtschaftsanwalts- und Steuerberatungskanzlei in Zürich und Zug.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitsmodell, moderne Infrastruktur und ein kollegiales Team.
- Andere Informationen: Topmoderne Büroräumlichkeiten und eine der schönsten Dachterrassen der Stadt.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie Ihre Zukunft und arbeiten Sie an spannenden interdisziplinären Mandaten.
- Gewünschte Qualifikationen: Zugelassene Rechtsanwältin oder Rechtsanwalt mit eigener Klientenbasis.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 100000 - 150000 € pro Jahr.
Wir sind eine dynamische, wachsende Wirtschaftsanwalts- und Steuerberatungskanzlei mit nationalen und internationalen Klienten in Zürich und Zug. Insbesondere unseren Standort in Zug bauen wir gezielt weiter aus. Seit unserem Umzug in topmoderne Büroräumlichkeiten an der Bahnhofstrasse 17 profitieren wir von einer erstklassigen Infrastruktur - inklusive einer der schönsten Dachterrassen der Stadt.
Machen Sie den nächsten Schritt - und werden Sie Teil des Barandun-Teams! Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung für den Standort Zug eine(n) Partnerin / Partner (gerne auch mit Team).
Was wir uns wünschen
- Ausbildung und Berufserfahrung. Sie sind eine in der Schweiz zugelassene Rechtsanwältin bzw. ein zugelassener Rechtsanwalt mit ausgewiesener Expertise.
- Eigene Klientenbasis. Sie können Ihre bestehenden Klientinnen und Klienten in einem neuen Umfeld einbringen und bei uns weiterentwickeln.
- Bestehendes Team? Gerne bieten wir auch Ihrem eingespielten Team (bis zu zwei Anwältinnen/Anwälte und eine Assistentin/einen Assistenten) die Möglichkeit eines gemeinsamen Neustarts bei Barandun in Zug.
- Bereit, Verantwortung zu übernehmen? Ab dem ersten Tag können Sie Ihr unternehmerisches Denken, Ihre Kommunikationsstärke und Freude an einer verantwortungsvollen Tätigkeit in unserer Kanzlei einbringen.
Was wir Ihnen bieten
- Persönliches und kollegiales Arbeitsumfeld. Ein starkes Team, geprägt von gegenseitiger Unterstützung, viel Teamgeist und Zusammenhalt erwartet Sie.
- Freiraum und Eigenverantwortung. Wir bieten Ihnen Freiraum und Eigenverantwortung für die Weiterentwicklung Ihrer Mandate und den Aufbau Ihrer Praxis.
- Spannende Mandate und anspruchsvolle Aufgaben. Sie arbeiten standortübergreifend mit abwechslungsreichen Klientinnen und Klienten an interdisziplinären Fragestellungen.
- Attraktive und flexible Arbeitsbedingungen. Wir bieten Ihnen ein modernes Partnerschaftsmodell, welches sich durch Flexibilität und Individualität auszeichnet - und dabei keinen Vergleich zur Konkurrenz scheut.
- Moderner Arbeitsplatz. Freuen Sie sich auf eine topmoderne Infrastruktur an bester Lage im Herzen von Zug.
Wollen Sie Ihre Zukunft mit uns gestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Absolute Diskretion ist selbstverständlich. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Raimondi, Managing Partner Zug gerne zur Verfügung.
Partnerin / Partner Arbeitgeber: Barandun AG
Kontaktperson:
Barandun AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Partnerin / Partner
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder lokale Meetups in Zürich und Zug. Je mehr Leute dich kennen, desto wahrscheinlicher ist es, dass du die richtige Verbindung zu deinem nächsten Job findest.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeige dein Interesse und deine Initiative – das kommt immer gut an!
✨Präsentiere deine Expertise!
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen und Erfolge klar und überzeugend zu kommunizieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Karriere zu teilen, die zeigen, wie du Mehrwert für das Team bringen kannst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die Chance bekommst, Teil unseres großartigen Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Partnerin / Partner
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.
Betone deine Expertise!: Da wir eine Kanzlei mit einem Fokus auf nationale und internationale Klienten sind, ist es wichtig, dass du deine juristische Expertise klar darstellst. Zeig uns, was du kannst und welche Erfolge du bereits erzielt hast!
Teamgeist ist gefragt!: Wenn du ein bestehendes Team mitbringst, erwähne das unbedingt! Wir schätzen Zusammenarbeit und Teamarbeit, also zeig uns, wie dein Team zusammenarbeitet und welche Synergien ihr schaffen könnt.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist gleich im richtigen System!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Barandun AG vorbereitest
✨Verstehe die Kanzlei und ihre Werte
Informiere dich gründlich über die Kanzlei Barandun, ihre Philosophie und die Art der Mandate, die sie betreuen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie deine Werte und Erfahrungen zur Kultur der Kanzlei passen.
✨Bereite deine Klientenbasis vor
Da du eine eigene Klientenbasis mitbringst, sei bereit, diese im Interview zu präsentieren. Überlege dir, wie du deine bestehenden Klienten in die Kanzlei integrieren und weiterentwickeln kannst. Das zeigt dein unternehmerisches Denken und deine Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Teamarbeit betonen
Falls du ein bestehendes Team hast, bringe dies im Gespräch zur Sprache. Erkläre, wie ihr zusammenarbeitet und welche Synergien ihr in die Kanzlei einbringen könnt. Das zeigt, dass du nicht nur an deiner eigenen Karriere interessiert bist, sondern auch an der Entwicklung des Teams und der Kanzlei.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen der Kanzlei oder zu den Möglichkeiten der Weiterentwicklung sein. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung.