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FĂŒr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lieferung und Abholung von WĂ€sche bei Kunden in Chemnitz und Leipzig.
- Arbeitgeber: Bardusch ist seit ĂŒber 150 Jahren im Textilmanagement tĂ€tig und bietet nachhaltige Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Geregelte Arbeitszeiten, keine Wochenendarbeit, ZuschĂŒsse zur Altersvorsorge und ein offenes Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Textilbranche mit uns!
- GewĂŒnschte Qualifikationen: Berufskraftfahrerqualifikation, FĂŒhrerschein Klasse CE und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Die Stelle ist zunĂ€chst befristet, aber eine Ăbernahme ist vorgesehen.
Zur Belieferung unserer Kunden von Chemnitz bis Leipzig suchen wir zum nÀchstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und motivierten Servicefahrer / Kraftfahrer (w/m/d).
Wir bei Bardusch sind seit ĂŒber 150 Jahren Experten im Textilmanagement. Mit unserem Team von rund 3.750 Mitarbeitern betreuen wir europaweit ĂŒber 90.000 Kunden und bieten nachhaltige Lösungen fĂŒr Textilien im Arbeitsalltag â von Berufskleidung und Schutzkleidung bis zum Spannbettlaken und WischbezĂŒgen. Unsere Services umfassen die Miete, Pflege und Logistik der Textilien â das zirkulĂ€re GeschĂ€ftsmodell ist auf Langlebigkeit und Nachhaltigkeit ausgerichtet.
Ab sofort oder schnellstmöglich gesucht:
- Berufskraftfahrer (m/w/d)* Die Stelle ist zunĂ€chst befristet fĂŒr 1 Jahr, eine VerlĂ€ngerung bzw. Ăbernahme ist vorgesehen.
Ihre Aufgaben:
- Auslieferung und Abholung der WĂ€sche bei unseren Kunden im Raum Chemnitz und Leipzig (1-Tages-Touren)
- Verteilung und EinrÀumen der WÀsche in die entsprechenden SchrankfÀcher beim Kunden
- FuĂmatten- und Handtuchrollentausch beim Kunden
- Als Springer ĂŒbernehmen Sie wechselnde Touren mit unseren modernen Fahrzeugen (3,5t bis 40t)
Ihr Profil:
- Qualifikation zum Berufskraftfahrer, FĂŒhrerschein-Klasse CE sowie Fahrerkarte erforderlich
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrung im Kundenkontakt und in der Kundenversorgung
- ZuverlÀssigkeit, selbststÀndiges Arbeiten und OrganisationsfÀhigkeit
- Freundliches Auftreten und ein gepflegtes Erscheinungsbild
- FlexibilitÀt, Einsatzbereitschaft und Teamgeist runden Ihr Profil ab
Unser Angebot an Sie:
- VielfÀltige Aufgabenstellung in einer dynamischen und zukunftstrÀchtigen Branche in einer attraktiven Region
- Geregelte Arbeitszeiten in einer 5-Tage-Woche, keine Wochenendarbeit
- Zahlung von Spesen (Verpflegungsmehraufwand)
- ZuschĂŒsse zu Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Offenes Betriebsklima mit flachen Hierarchien
- Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und kollegialen Team
Servicefahrer / Kraftfahrer (w/m/d) - Lkw-Fahrer-gesucht.com Arbeitgeber: bardusch GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
bardusch GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps đ€«
So bekommst du den Job: Servicefahrer / Kraftfahrer (w/m/d) - Lkw-Fahrer-gesucht.com
âšTip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Logistikbranche arbeiten. Oftmals erfÀhrt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
âšTip Nummer 2
Informiere dich ĂŒber die Firma Bardusch und deren Dienstleistungen. Wenn du im VorstellungsgesprĂ€ch zeigst, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst, hinterlĂ€sst das einen positiven Eindruck.
âšTip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im VorstellungsgesprÀch vor, wie z.B. zu deiner Erfahrung im Kundenkontakt oder wie du mit stressigen Situationen umgehst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und ernsthaftes Interesse hast.
âšTip Nummer 4
Zeige FlexibilitĂ€t und Einsatzbereitschaft. Da die Stelle als Springer verschiedene Touren umfasst, ist es wichtig, dass du bereit bist, dich schnell an neue Situationen anzupassen und verschiedene Aufgaben zu ĂŒbernehmen.
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Servicefahrer / Kraftfahrer (w/m/d) - Lkw-Fahrer-gesucht.com
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Stelle verstehen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfĂ€ltig durch, um die Anforderungen und Aufgaben des Servicefahrers / Kraftfahrers zu verstehen. Achte besonders auf die geforderten Qualifikationen wie den FĂŒhrerschein der Klasse CE und gute Deutschkenntnisse.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen im Kundenkontakt und deine Qualifikation als Berufskraftfahrer hervor. Achte darauf, dass dein Lebenslauf ĂŒbersichtlich und gut strukturiert ist.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein ĂŒberzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklĂ€rst, warum du dich fĂŒr diese Position interessierst und was dich als idealen Kandidaten auszeichnet. Betone deine ZuverlĂ€ssigkeit, FlexibilitĂ€t und Teamgeist.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung ĂŒber die angegebene Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollstĂ€ndig sind und ĂŒberprĂŒfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei bardusch GmbH & Co. KG vorbereitest
âšBereite dich auf die Fragen vor
Ăberlege dir im Voraus, welche Fragen dir wĂ€hrend des Interviews gestellt werden könnten. Typische Fragen könnten deine Erfahrungen im Kundenkontakt oder deine FlexibilitĂ€t bei wechselnden Touren betreffen. Ăbe deine Antworten, um sicher und ĂŒberzeugend zu wirken.
âšPrĂ€sentiere dein gepflegtes Erscheinungsbild
Da du als Servicefahrer ein freundliches Auftreten benötigst, achte darauf, dass du ordentlich gekleidet und gepflegt zum Interview erscheinst. Ein professionelles ĂuĂeres hinterlĂ€sst einen positiven ersten Eindruck.
âšZeige deine ZuverlĂ€ssigkeit
Betone in deinem GesprĂ€ch, wie wichtig dir PĂŒnktlichkeit und ZuverlĂ€ssigkeit sind. Du kannst Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anfĂŒhren, die deine FĂ€higkeit zur selbststĂ€ndigen Arbeit und Organisation unter Beweis stellen.
âšStelle Fragen ĂŒber das Unternehmen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Firma und der Position. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen in der Textilbranche sieht, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
