Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Kundenmanagement und entwickle strategische Maßnahmen für Key Accounts.
- Arbeitgeber: Barilla Group, ein globales Lebensmittelunternehmen mit italienischen Wurzeln.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Lebensmitteln und bringe deine Leidenschaft für Pasta ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Key Account Management und ein Bachelorabschluss.
- Andere Informationen: Arbeiten in einem internationalen Team mit großem Wachstumspotenzial.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Barilla ist ein globales Lebensmittelunternehmen mit italienischen Wurzeln, das sich in Familienbesitz befindet. Als kleines Pasta- und Brotgeschäft 1877 in Parma gegründet, ist das Unternehmen heute in mehr als 100 Ländern vertreten. Als Weltmarktführer für Pasta und Fertigsaucen in Kontinentaleuropa, Knäckebrot in Skandinavien und Deutschland sowie Backwaren in Italien, ist die Barilla-Gruppe weltweit für die hervorragende Qualität der Lebensmittel bekannt. Wir arbeiten alle gemeinsam an dem Ziel „The Joy of Food for a Better Life“: Eine Verpflichtung vom Feld bis auf den Teller, der Welt schmackhafte, genussvolle und ausgewogene Produkte zu bieten, die mit ausgewählten Rohstoffen aus verantwortungsbewussten Lieferketten hergestellt werden.
Du hast eine Leidenschaft für Pasta, Pesti und Knäckebrot, denkst gerne strategisch, entwickelst kundenorientierte Maßnahmen und übernimmst Verantwortung im Key Account Management?
Responsibilities- Durchführung von Jahresgesprächen mit Kunden – teils gemeinsam mit dem Sales Director Germany und unter Einbindung der Key Account Manager
- Erfolgreiche Verhandlung von Verträgen, Preisen und Konditionen mit Key Accounts
- Sicherstellung profitabler Abschlüsse bei gleichzeitiger Wahrung von Kundenzufriedenheit und -bindung
- Zusammenarbeit mit globalen Key Accountern zur Umsetzung einer einheitlichen Kundenstrategie unter Berücksichtigung regionaler Anforderungen
- Analyse von Potenzialen und Entwicklung maßgeschneiderter Kundenmaßnahmen
- Einhaltung des Unternehmensbudgets und der Zielvorgaben für Key Accounts
- Strategische Planung zur Erreichung von Umsatzzielen und Maximierung der Profitabilität
- Planung von Vertriebsaktivitäten basierend auf Markttrends, Performance und Kundenfeedback
- Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten innerhalb bestehender Key Accounts
- Integration von Konsumenten- und produktspezifischem Marketing in Zusammenarbeit mit Trade Marketing und Außendienst
- Abstimmung mit anderen Group Key Account Managern zur Sicherstellung eines konsistenten Marktauftritts
- Förderung des Informationsaustauschs zwischen Kunde und Barilla durch einen multifunktionalen Ansatz
- Zusammenarbeit mit dem Außendienst zur erfolgreichen Umsetzung kundenindividueller Vertriebsstrategien
- Vermittlung bei Konflikten zwischen Kunden und Teammitgliedern zur Vermeidung von Eskalationen oder Kundenverlust
- Verantwortung für Projektumsetzung, Ressourcenverfügbarkeit und Schulungsmaßnahmen im Team, in enger Abstimmung mit dem Sales Director
- Mindestens 8–10 Jahre relevante Berufserfahrung in der FMCG-Welt, davon 7–8 Jahre im Key Account Management
- Abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Business Administration oder einer vergleichbaren Studienrichtung; ein Masterstudium ist von Vorteil
- Tiefgehende Kenntnisse des deutschen Handelsumfelds, eigenverantwortliches, proaktives und ergebnisorientiertes Arbeiten, großes Engagement und Führungsstärke sowie bereichsübergreifende und interkulturelle Zusammenarbeit
- Sicherer Umgang mit MS Office (Excel, PowerPoint)
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch; andere Sprachen sind von Vorteil
Germany, Cologne
Permanente Anstellung – Vollzeit – Mid-senior level
Trade Marketing & Sales – Germany – Cologne
Customer Team Lead Rewe & E-Commerce (m_w_d) Arbeitgeber: Barilla Group
Kontaktperson:
Barilla Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Customer Team Lead Rewe & E-Commerce (m_w_d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst und überzeugend auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Produkte und das Unternehmen! Wenn du dich für Pasta und Knäckebrot begeisterst, wird das in deinem Gespräch rüberkommen. Lass uns diese Begeisterung gemeinsam in deinen Pitch einfließen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Lass uns zusammen dafür sorgen, dass deine Bewerbung im besten Licht erscheint.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Customer Team Lead Rewe & E-Commerce (m_w_d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du für die Position als Customer Team Lead bei Barilla brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Du hast 8-10 Jahre Erfahrung im FMCG-Bereich? Super! Hebe deine relevanten Erfolge im Key Account Management hervor. Zeig uns, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und erfolgreich verhandelt hast – das interessiert uns brennend!
Sei strukturiert: Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen. Nutze Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So bleibt alles übersichtlich!
Bewirb dich direkt bei uns: Wir freuen uns darauf, von dir zu hören! Bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Barilla Group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission von Barilla vertraut. Zeige in deinem Interview, dass du nicht nur die Produkte liebst, sondern auch die Philosophie des Unternehmens teilst. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung im Key Account Management, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Kundenbeziehungen aufgebaut hast.
✨Analysiere den Markt
Informiere dich über aktuelle Trends im FMCG-Sektor und speziell im E-Commerce. Sei bereit, deine Gedanken dazu zu teilen, wie diese Trends Barilla beeinflussen könnten und welche Strategien du vorschlagen würdest, um darauf zu reagieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den zukünftigen Herausforderungen im Key Account Management oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Unternehmensziele zu erreichen.