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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und fördere Talente in der Versicherungsbranche.
- Arbeitgeber: Barmenia ist eine innovative Versicherungsgruppe und einer der größten Arbeitgeber in Wuppertal.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Betriebssport und ein hauseigenes Mitarbeiterrestaurant.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Führungsteams mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine Ausbildung im Versicherungswesen und eine Weiterbildung zum Fachwirt oder vergleichbar.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen aller Art.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Führen und Fördern. Mit deinem Team erfolgreich sein.
#MachenWirGern
Als innovative und zukunftsorientierte Versicherungsgruppe zählt die Barmenia zu den größten Arbeitgebern in Wuppertal. Deutschlandweit arbeiten insgesamt über 4.900 Mitarbeiter an modernen Versicherungslösungen. Die Zufriedenheit unserer Kunden steht dabei immer im Fokus.
Du interessierst Dich für eine neue und herausfordernde Tätigkeit zum Thema Mitarbeitendenführung und Leistungsabrechnung? Dann suchen wir Dich als Leitung unseres Teams Sozialtarife für die Abteilung Leistungsservice Verbandstarife der Barmenia Krankenversicherung (Ref.-Nr. 1068)!
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Deine Verantwortung
- Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Verantwortung für Dein Team. Dabei stehst Du Deinen Mitarbeitenden mit offenem Ohr als vertrauensvoller Ansprechpartner zur Seite und stärkst ihnen den Rücken
- Du führst Deine Mitarbeitenden, erkennst und förderst Talente und Stärken bestmöglich
- Um neue Ideen zu Organisation und Arbeitsprozessen erfolgreich umzusetzen, bringst Du Dich aktiv ein und packst jederzeit gerne mit an. So werden vorgegebene Arbeitsabläufe vom Verband von Dir auf die Barmenia-Belange angepasst. Du begleitest die Verbandsrevisionen und Korrekturen. Mit dem PKV-Verband hältst Du Rücksprachen
- Mit Deinem kunden- und vertriebsorientierten Denken und Handeln gehst Du voraus und lebst die Werte der Barmenia beispielhaft vor
Deine Kompetenz
- Du bist Kaufmann/frau für Versicherungen und Finanzen und besitzt eine Weiterbildung zum/zur Fachwirt/-in oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit
- Zielorientiert: Du bist kommunikativ und hast gute organisatorische Fähigkeiten, die Du täglich einsetzt, um gemeinsam mit Deinem Team Ziele zu erreichen
- Mutig: Du triffst Entscheidungen und übernimmst die Verantwortung für Dein Handeln
- Neugierig: Du hast Lust auf die Mitarbeit in einem starken Führungsteam, dem flache Hierarchien, kurze Abstimmungswege und eine offene Kommunikations- und Feedbackkultur wichtig sind
- Erfolgshungrig: Du zeigst die Bereitschaft zur Teilnahme an einem Assessment-Center (AC) und bevorzugst einen ergebnisorientierten Bewerbungsprozess
Dein Benefit
Unsere Vertrauens- und Verantwortungskultur ist die Grundlage für ein respektvolles Für- und Miteinander sowie eine Arbeitsatmosphäre, die Dir Raum bietet, sich zu entfalten. Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung wird bei uns groß geschrieben. Unser Betriebliches Gesundheitsmanagement und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sorgen für eine optimale Work-Life-Balance. Hierzu zählen insbesondere:
- flexible Arbeitszeit und -orte
- hauseigenes Mitarbeiterrestaurant und Cafeteria
- Betriebssport
- Kinderbetreuung
Wir freuen uns über Deine Online-Bewerbung.
Ansprechpartnerin
Monika Hentschel
Abt. Personal und Organisation
Tel: 0202 438 2416
E-Mail:
Ausgezeichnet
#J-18808-Ljbffr
Teamleiter (w/m/d) Sozialtarife Arbeitgeber: Barmenia Krankenversicherung a.G
Kontaktperson:
Barmenia Krankenversicherung a.G HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter (w/m/d) Sozialtarife
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Barmenia und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die kunden- und vertriebsorientierte Denkweise der Barmenia verstehst und lebst. Das wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten zu positionieren.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele vor, die deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Talentförderung unter Beweis stellen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich Entscheidungen getroffen hast und Verantwortung übernommen hast.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation zu sprechen. Die Barmenia legt Wert auf eine offene Feedbackkultur, also zeige, dass du diese Werte teilst und aktiv lebst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über den Ablauf eines Assessment-Centers (AC) und bereite dich darauf vor. Zeige deine Erfolgshungrigkeit und deine Bereitschaft, an diesem Prozess teilzunehmen, um deine Eignung für die Position zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (w/m/d) Sozialtarife
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Kompetenzen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen der Barmenia passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position als Teamleiter im Bereich Sozialtarife deutlich macht. Hebe relevante Erfahrungen hervor und zeige, wie du die Werte der Barmenia verkörperst.
Bereite deinen Lebenslauf vor: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und alle relevanten Informationen enthält. Betone deine Führungserfahrung und deine Qualifikationen im Versicherungsbereich, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind und deine Unterlagen professionell wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Barmenia Krankenversicherung a.G vorbereitest
✨Sei bereit, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast. Zeige, wie du Talente erkannt und gefördert hast, um die Teamziele zu erreichen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Betone deine kommunikativen Fähigkeiten. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du offene Gespräche mit deinem Team führst und eine Feedbackkultur pflegst.
✨Zeige deine Entscheidungsfreude
Bereite dich darauf vor, Entscheidungen zu erläutern, die du in der Vergangenheit getroffen hast. Erkläre, wie du Verantwortung für dein Handeln übernimmst und welche Ergebnisse daraus entstanden sind.
✨Verstehe die Werte der Barmenia
Informiere dich über die Unternehmenswerte und -kultur der Barmenia. Sei bereit, zu erklären, wie du diese Werte in deiner täglichen Arbeit umsetzen würdest.
