Traineeprogramm im Geschäftsbereich Zentrale Dienste (m/w/d)

Traineeprogramm im Geschäftsbereich Zentrale Dienste (m/w/d)

Wuppertal Trainee 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
BARMER

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erhalte Einblicke in zentrale Dienste und arbeite an spannenden Projekten.
  • Unternehmen: BARMER - ein dynamisches Unternehmen, das sich für Gesundheit einsetzt.
  • Vorteile: Bis zu 39 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Gesundheitsangebote.
  • Weitere Informationen: Offene Kultur mit Fokus auf Gleichstellung und individuelle Förderung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Gesundheitswesen und entwickle innovative Prozesse.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder verwandten Bereichen, idealerweise mit Praktikumserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Wir sind über 15.000 Kolleginnen und Kollegen. Jeder von uns hat seinen individuellen Grund, bei der BARMER zu arbeiten – und jeder Grund ist uns wichtig. Aber eines haben wir alle gemeinsam: Wer hier arbeitet, setzt sich täglich für die Gesundheit von Millionen von Menschen ein: Weil wir helfen, gesünder zu leben, bei Krankheit die bestmögliche Versorgung sicherzustellen und bei Vorsorge zu unterstützen. Mit diesem Anspruch entwickeln wir uns weiter. Hin zu einem dynamischen Unternehmen in einem digitalen Markt, mit Freiraum für neue Impulse und gesellschaftlicher Verantwortung. Unsere besondere Kultur macht es möglich: Wir stehen füreinander ein, über Standorte, Fachrichtungen und Karrierelevel hinweg. Wir arbeiten miteinander, denn nur gemeinsam können wir das höchste Gut des Menschen erhalten und Gesundheit weiterdenken.

Im Geschäftsbereich Zentrale Dienste als Querschnittsbereich für das gesamte Unternehmen lernen Sie die Themenschwerpunkte Beschaffung und Vergabe, Geschäftsraummanagement und Servicemanagement kennen. Die ausgeschriebene Position ist an unserem Campus in Wuppertal zu besetzen.

Aufgaben

  • Während des 12-monatigen Traineeprogramms erhalten Sie einen umfassenden Einblick in die BARMER, um organisatorische Zusammenhänge zu verstehen.
  • Sie lernen im Rahmen von Hospitationen die vielfältigen Facetten unserer Geschäftsbereiche kennen und können so den Grundstein für Ihr berufliches Netzwerk legen.
  • Sie übernehmen erste Verantwortung für anspruchsvolle Aufgaben und arbeiten in fachübergreifenden Projekten mit.
  • Sie wirken mit bei strukturellen und inhaltlichen Weiterentwicklungen im gesamten Geschäftsbereich.
  • Sie gestalten fokussierte, effiziente und kundenorientierte Prozesse für unsere internen Kunden.
  • Sie haben die Chance, Einblicke in ein großes Gebäude-Sanierungsprojekt zu gewinnen und in verschiedenen Projekten mitzuwirken.

Profil

  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor-/ Masterabschluss) der Betriebswirtschaft mit dem Schwerpunkt Facility Management oder Procurement, Wirtschaftswissenschaften oder über einen MBA mit Schwerpunkt Management und Organisation.
  • Sie bringen idealerweise erste berufliche Erfahrung zum Beispiel durch ein Praktikum oder Werkstudententätigkeiten im Gesundheitswesen mit.
  • Sie möchten die Entwicklung des Geschäftsbereiches Zentrale Dienste aktiv begleiten und dabei auch weitere Möglichkeiten der Digitalisierung in die BARMER tragen.
  • Sie haben Spaß an Projektarbeit und agile Arbeitsmethoden zumindest theoretisch bereits kennengelernt.
  • Zusätzlich bringen Sie ein hohes Maß an Begeisterungsfähigkeit, Kundenorientierung und Flexibilität mit.
  • Eine ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe Lern- und Leistungsbereitschaft, Neugierde sowie Kommunikationsfähigkeit runden Ihre Persönlichkeit ab.
  • Mit Deutschkenntnissen auf mindestens C1-Niveau kommunizieren Sie sicher und professionell in einem deutschsprachigen Arbeitsumfeld.

Die BARMER fördert aktiv die Gleichstellung ihrer Beschäftigten und strebt einen ausgewogenen Anteil der Geschlechter an. Insbesondere Frauen sind daher ermutigt und aufgefordert, sich zu bewerben. Wir stehen für Chancengleichheit und begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Schwerbehinderten sowie gleichgestellten Menschen. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.

Wir bieten

  • Bis zu 39 Tage Urlaub: Bei uns haben alle Mitarbeitenden mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr. Zudem kann Urlaubsgeld in freie Tage umgewandelt werden.
  • 38-Stunden-Woche: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitenden eine gute Work-Life-Balance.
  • Gleitzeitmodell mit Homeoffice-Möglichkeit: Wir ermöglichen eine hohe Flexibilität in der Arbeitsgestaltung.
  • Urlaubs- & Weihnachtsgeld: Als kleine Finanzspritze jedes Jahr zusätzlich zum regulären Monatsgehalt.
  • Corporate Benefits: Zahlreiche Vergünstigungen, zum Beispiel bei Handytarifen, Reisen, Versicherungen, Veranstaltungen und vielem mehr.
  • Tarifverträge & regelmäßige Gehaltserhöhung: Wir garantieren Lohngleichheit und eine faire Bezahlung mit festen Gehaltssprüngen nach Tarifvertrag.
  • Gesundheitsangebote: Gympass, JobRad, 7Mind, CyberHealth, HelloBetter.
  • Teilzeitmöglichkeit: Wir leben Vereinbarkeit, deshalb ist bei uns jeder Job auch in Teilzeit möglich – auch Führungspositionen.
  • Lebensarbeitszeitkonto: Unsere Mitarbeitenden können ihre geleistete Arbeitszeit ansparen und zu einem späteren Zeitpunkt nutzen.
  • Sabbatical: Um den Kopf frei zu bekommen, Träume zu verwirklichen oder sich persönlich weiterzuentwickeln.
  • Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge: Wir zahlen den Höchstsatz an vermögenswirksamen Leistungen von 480 Euro im Jahr.
  • Individuelle Förderung & Weiterbildung: Wir ermöglichen eine individuelle Weiterentwicklung und fördern unsere Mitarbeitenden aktiv.
  • Offene Kultur & Engagement: LGBTQIA*-Community, Frauennetzwerk, Väternetzwerk.

Traineeprogramm im Geschäftsbereich Zentrale Dienste (m/w/d) Arbeitgeber: BARMER

Die BARMER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit im Gesundheitswesen bietet, sondern auch eine Vielzahl an Vorteilen wie bis zu 39 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Gesundheitsangebote. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während wir gleichzeitig Chancengleichheit und Vielfalt aktiv leben. Am Standort Wuppertal haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu lernen und zu wachsen, während Sie einen wertvollen Beitrag zur Gesundheit von Millionen leisten.

BARMER

Kontaktdaten:

BARMER Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Traineeprogramm im Geschäftsbereich Zentrale Dienste (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Kommilitonen oder ehemaligen Praktikanten, die bereits bei BARMER arbeiten. Oft gibt es Insider-Infos, die dir einen Vorteil verschaffen können.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die BARMER, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen des Traineeprogramms. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch, wie du sie in der Praxis anwenden kannst.

Tipp Nummer 3

Sei authentisch! Zeige deine Begeisterung für das Gesundheitswesen und deine Motivation, Teil des Teams zu werden. Die BARMER sucht nach Menschen, die sich wirklich für die Gesundheit anderer einsetzen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Stellen gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Events zu informieren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Traineeprogramm im Geschäftsbereich Zentrale Dienste (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Kundenorientierung
Flexibilität
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Analytische Fähigkeiten
Prozessoptimierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du bei der BARMER arbeiten möchtest.

Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen des Traineeprogramms passen und was du mitbringen kannst, um unser Team zu bereichern.

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, damit wir uns auf den Inhalt konzentrieren können und nicht auf kleine Fehler.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BARMER vorbereitet

Informiere dich über die BARMER

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen umfassenden Überblick über die BARMER verschaffen. Informiere dich über ihre Werte, Ziele und aktuellen Projekte, insbesondere im Bereich Zentrale Dienste. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deinem Studium oder Praktika, in denen du Teamarbeit, Projektmanagement oder Kundenorientierung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen im Geschäftsbereich Zentrale Dienste oder zu den Möglichkeiten der Digitalisierung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.

Sei du selbst und zeige Begeisterung

Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Lass deine Neugierde und Lernbereitschaft durchscheinen, denn das sind Eigenschaften, die die BARMER schätzt. Ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen.