Meister/Techniker als Leitung Elektrowerkstatt

Unsere Technische Abteilung stellt sicher, dass der Krankenhausbetrieb täglich funktioniert – von der Instandhaltung und Renovierung bis hin zu Neubauprojekten und der Gebäudetechnik. Für unser Team der Elektrowerkstatt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Ihr Auftrag bei uns:

• Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für den Bereich der Elektrowerkstatt mit den Fachbereichen Service und Wartung sowie Baumaßnahmen und Instandhaltung.
• Sie führen 11 Mitarbeitende fachlich und disziplinarisch und schaffen ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
• Sie begleiten und betreuen unsere Auszubildenden und fördern deren erfolgreiche Ausbildung.
• Sie koordinieren externe Dienstleister und sorgen für eine reibungslose Zusammenarbeit.
• Sie achten auf die Einhaltung der geltenden Sicherheitsvorschriften und technischen Standards im Bereich der Energie- und Gebäudetechnik.
• Im Rahmen der Rufbereitschaft leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Aufrechterhaltung unseres technischen Betriebs.

Das bringen Sie mit:

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (w/m/d) mit Zusatzqualifikation zum Meister (Handwerk), Techniker (w/m/d) oder eine gleichwertige Qualifikation, z. B. ein Studium der Elektrotechnik.
• Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen in der Führung oder Koordination von Mitarbeitenden gesammelt.
• Sie verfügen über ein gutes technisches Verständnis und sind sicher im Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen.
• Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften, Normen und technischen Regelwerke bringen Sie mit oder sind bereit, diese weiter auszubauen.
• Sie arbeiten strukturiert, eigenverantwortlich und behalten auch bei unterschiedlichen Anforderungen den Überblick.
• Teamübergreifende Zusammenarbeit ist für Sie selbstverständlich und Sie handeln wirtschaftlich und lösungsorientiert.

Darauf können Sie sich verlassen:

• Ein verantwortungsvolles Aufgabenfeld in einem technisch vielseitigen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld.
• Sie erwarten ein wertschätzendes Betriebsumfeld mit Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung.
• Sie profitieren von einer modernen, gut ausgestatteten Werkstatt sowie von hochwertigen Maschinen und Arbeitsmitteln.
• Hauseigene Kantine mit täglich frisch zubereiteten, regionalen Speisen für eine angenehme Arbeitsatmosphäre und gemeinsame Pause mit Kolleginnen und Kollegen.
• Eine attraktive Vergütung nach AVR als Anerkennung Ihrer Leistung sowie eine betriebliche mit 5,6 % geförderte Altersvorsorge bei der KZVK.
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, ausgerichtet an zukünftigen Anforderungen und Entwicklungen.
• Günstige Verkehrslage mit guter Erreichbarkeit sowohl mit dem Auto als auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
• Mitarbeitervorteilsprogramm, Einkaufsvergünstigungen (Corporate Benefits) sowie Job Rad (Leasing).

Die Region Trier‑Rilchingen ermöglicht eine enge Zusammenarbeit und Vernetzung aller BBT‑Einrichtungen im Raum Trier und Rilchingen mit über 4100 Mitarbeitenden. Zu ihr gehören das Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Trier, die Einrichtungen der Barmherzigen Brüder Schönfelderhof, die Seniorenzentren in Trier und Alf, die Medizinischen Versorgungszentren in Trier, die Pflegegesellschaft St. Martin Trier und die Barmherzigen Brüder Trier‑Rilchingen gGmbH. Wir gehören zur BBT‑Gruppe, einem der größten freigemeinnützigen Träger im Gesundheits- und Sozialwesen in Deutschland – mit Krankenhäusern, Pflege- und Sozialeinrichtungen in vier Bundesländern. Was uns alle verbindet? Die Überzeugung, dass im Gesundheitswesen nicht nur Technik und Abläufe zählen, sondern vor allem der Mensch. Deshalb schaffen wir ein Umfeld, in dem Sinn, Sicherheit und gute Rahmenbedingungen zusammenkommen.

Unsere Haltung: Wir wollen im Leben der Menschen, die sich uns anvertrauen, einen echten Unterschied machen – mit Haltung, Wirkung und Menschlichkeit. Das gilt für unsere Patient*innen und Bewohner*innen genauso wie für unser Team. Klingt das nach dem richtigen Ort für Sie? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen.