Pflegedienstleitung

Verantwortung übernehmen, Gestaltungsspielraum leben: Als Pflegedienstleitung (w/m/d) in Trier gestalten Sie Pflegequalität und Teamführung aktiv mit – attraktive Vergütung nach AVR und betriebliche Altersvorsorge inklusive.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung!

Pflegedienstleitung (w/m/d)

Ihr Auftrag bei uns

• Sie verantworten die Pflege- und Betreuungsqualität der Einrichtung unter Einhaltung des Pflegeprozesses und gesetzlicher Vorgaben.
• Sie initiieren erforderliche Qualitätssicherungsmaßnahmen, begleiten deren Durchführung und stellen deren Controlling sicher, ebenso steuern Sie Qualitätsprüfungen.
• Sie wirken mit bei der Entwicklung und Organisation von einrichtungsübergreifenden, lebensweltorientierten Netzwerken und Kooperationsstrukturen (z.

B. quartiersübergreifende Organisation von kulturellen Angeboten, auch mit anderen Einrichtungen/Organisationen) und denken sektorenübergreifend.

• Sie sind für die pflegerische Personaleinsatzplanung, die Personalentwicklung, Personalcontrolling sowie Maßnahmen der Personalbindung inklusive Fort- und Weiterbildung zuständig.
• Sie stellen das pflegerische Aufnahme- und Belegungsmanagement unter planmäßiger Auslastung der Einrichtung sicher.

Das bringen Sie mit

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (w/m/d).
• Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder abgeschlossenes Studium Pflegemanagement.
• Sie bringen Entscheidungsfreudigkeit und Verantwortungsbereitschaft mit.
• Sie zeigen eigeninitiatives, strategieorientiertes, selbständiges Handeln.
• Sie haben die Fähigkeit zur Führung und Leitung von Teams.
• Sie zeichnen sich durch ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie ein sicheres, kundenorientiertes, freundliches Auftreten aus.

Darauf können Sie sich verlassen

• Eine verantwortungsvolle, anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit mit einer fundierten Einarbeitung.
• Attraktive interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten.
• Eine attraktive Vergütung nach AVR als Anerkennung Ihrer Leistung sowie eine betriebliche mit 5,6 % geförderte Altersvorsorge bei der KZVK.
• Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
• Mitarbeitervorteilsprogramm und Einkaufsvergünstigungen (Corporate Benefits).
• Angebote zur Gesundheitsförderung und Prävention.
• Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit.
• Eine strukturierte, konzeptionelle Einarbeitung und Personalentwicklung.

Mehr über uns

Das Seniorenzentrum der Barmherzigen Brüder versorgt 73 pflegebedürftige Menschen (auch Mitglieder von Ordensgemeinschaften) im Rahmen der stationären Pflege, Kurzzeitpflege sowie Tagespflege.

Durch das angewendete Wohngemeinschaftskonzept entsteht für unsere Bewohner*innen eine familiäre Atmosphäre, in der das gemeinschaftliche Leben im Vordergrund steht.

Wir gehören zur BBT-Gruppe, einem der größten freigemeinnützigen Träger im Gesundheits- und Sozialwesen in Deutschland – mit Krankenhäusern, Pflege- und Sozialeinrichtungen in vier Bundesländern.

Was uns alle verbindet?

Die Überzeugung, dass im Gesundheitswesen nicht nur Technik und Abläufe zählen, sondern vor allem der Mensch.

Deshalb schaffen wir ein Umfeld, in dem Sinn, Sicherheit und gute Rahmenbedingungen zusammenkommen.

Unsere Haltung

Wir wollen im Leben der Menschen, die sich uns anvertrauen, einen echten Unterschied machen – mit Haltung, Wirkung und Menschlichkeit.

Das gilt für unsere Patient*innen und Bewohner*innen genauso wie für unser Team.

#J-18808-Ljbffr