Oberarzt - Geriatrie & Rehabilitation (w/m/d)

Oberarzt - Geriatrie & Rehabilitation (w/m/d)

Mannheim Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Ärztliche Versorgung geriatrischer Patienten und Mitarbeit im interdisziplinären Team.
  • Unternehmen: Brüderklinikum Julia Lanz, ein modernes, freigemeinnütziges Krankenhaus.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung.
  • Weitere Informationen: Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und individuelle Einarbeitung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Geriatrie aktiv mit und arbeite in einem empathischen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Medizinstudium und Facharztanerkennung in Innerer Medizin oder Allgemeinmedizin.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Ihr Auftrag bei uns:

  • Ärztliche Versorgung unserer geriatrischen Patient innen im stationären Bereich
  • Mitarbeit im interdisziplinären Team
  • Supervision und Weiterbildung jüngerer Kolleg innen
  • Teilnahme am Hintergrunddienst
  • Aktive Mitgestaltung geriatrischer Versorgungskonzepte und Weiterentwicklung klinischer Prozesse
  • Mitarbeit an Fortbildungsangeboten und ggf. wissenschaftlichen Projekten

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin und Approbation als Arzt (m/w/d)
  • Entsprechende Facharztanerkennung insbesondere für Innere Medizin, Allgemeinmedizin oder Neurologie, idealerweise mit Zusatzweiterbildung Geriatrie
  • Patientenorientiertes, verantwortungsbewusstes Arbeiten und soziale Kompetenz im Team
  • Strukturierter, aber empathischer Umgang mit hochbetagten Menschen
  • Freude an kontinuierlicher Weiterbildung und Eigeninitiative

Worauf Sie sich verlassen können:

  • Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien in einem hochmotivierten Team
  • Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung im Rahmen unseres Zukunftsprojektes "Leuchtturm Geriatrie"
  • Individuelle, strukturierte und praxisorientierte Einarbeitung in alle Teilgebiete der Abteilung
  • Vollumfängliche Weiterbildungsermächtigung "Allgemeine Innere Medizin" und "Geriatrie" für die volle Weiterbildungszeit
  • Weiterbildungsmöglichkeit für die Zusatzweiterbildung "Palliativmedizin" und "physikalische Therapie"
  • Familienorientiertes Arbeiten und Leben
  • Vergütung nach den Regelungen der AVR der Caritas, regelmäßige Entgelt-Steigerungen und attraktive betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
  • Beteiligung an Pooleinnahmen
  • Betriebseigene Kindertagesstätte für Kinder im Alter von 0 - 3 Jahren
  • Wertschätzende Zusammenarbeit in unserer Dienstgemeinschaft
  • 30 Tage Jahresurlaub und Freistellung für Fortbildungen
  • Ermäßigte Einkaufskonditionen bei Partner-Unternehmen und vergünstigte Mitarbeiterpreise in unserem Sanitätshaus, Apotheken und Cafeterien
  • Betriebliche Gesundheitsförderung und Gesundheitssport, einschließlich Mitarbeiterrabatte für Fitnessstudios
  • Erwerb eines Deutschlandtickets als Jobticket und Leasingrad (Company Bike)

Mehr über uns:

Das Brüderklinikum Julia Lanz in Mannheim ist ein modern ausgestattetes, freigemeinnütziges Krankenhaus der Zentralversorgungsstufe und Akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg. An unseren zwei Standorten Theresienkrankenhaus und Diako führen wir mit über 2.400 Mitarbeitenden 14 medizinische Fachabteilungen. Gesellschafter des Unternehmens ist die Barmherzige Brüder Trier gGmbH (BBT-Gruppe). Die BBT-Gruppe mit Sitz in Koblenz ist mit rund 100 Einrichtungen, über 17.000 Mitarbeitenden und ca. 900 Auszubildenden einer der großen christlichen Träger von Krankenhäusern und Sozialeinrichtungen in Deutschland.

Wir gehören zur BBT-Gruppe, einem der größten freigemeinnützigen Träger im Gesundheits- und Sozialwesen in Deutschland - mit Krankenhäusern, Pflege- und Sozialeinrichtungen in vier Bundesländern. Was uns alle verbindet? Die Überzeugung, dass im Gesundheitswesen nicht nur Technik und Abläufe zählen, sondern vor allem der Mensch. Deshalb schaffen wir ein Umfeld, in dem Sinn, Sicherheit und gute Rahmenbedingungen zusammenkommen.

Unsere Haltung: Wir wollen im Leben der Menschen, die sich uns anvertrauen, einen echten Unterschied machen - mit Haltung, Wirkung und Menschlichkeit. Das gilt für unsere Patient innen und Bewohner innen genauso wie für unser Team.

Klingt das nach dem richtigen Ort für Sie? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen.

Bei Fragen zur Bewerbung melden Sie sich gerne telefonisch bei Patricia Glombitza (Referentin Recruiting).

Ihre Bewerbung richten Sie bitte an:
Brüderklinikum Julia Lanz
Speyerer Straße 91-93
68163 Mannheim

Der Umwelt zuliebe bitten wir auf Papierbewerbungen zu verzichten.

Oberarzt - Geriatrie & Rehabilitation (w/m/d) Arbeitgeber: Barmherzige Brüder Trier gGmbH

Das Brüderklinikum Julia Lanz in Mannheim bietet eine kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und einem hochmotivierten Team, das sich der patientenorientierten Versorgung widmet. Mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einer betriebseigenen Kindertagesstätte und attraktiven Zusatzleistungen wie Gesundheitsförderung und Mitarbeiterrabatten, ist das Klinikum ein hervorragender Arbeitgeber für Fachärzte in der Geriatrie. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Weiterentwicklung innovativer Versorgungskonzepte mitzuwirken und Ihre Karriere in einem wertschätzenden Umfeld voranzutreiben.

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Kontaktdaten:

Barmherzige Brüder Trier gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Oberarzt - Geriatrie & Rehabilitation (w/m/d) erhalten könnten

Tipp 1: Nutze Fachveranstaltungen

Besuche Fachmessen, Kongresse und regionale medizinische Treffen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Solche Events sind eine großartige Gelegenheit, dein Netzwerk zu erweitern und mehr über offene Positionen zu erfahren!

Tipp 2: Engagiere dich in Fachgesellschaften

Tritt medizinischen Fachgesellschaften bei! Diese Gruppen bieten oft exklusive Jobangebote und Netzwerkmöglichkeiten. Außerdem kannst du dich über aktuelle Entwicklungen in deinem Gebiet informieren und deine Sichtbarkeit erhöhen.

Tipp 3: Praktische Erfahrungen sammeln

Wenn du noch nicht viel Berufserfahrung hast, ziehe es in Betracht, deine Praktika oder Famulaturen in Kliniken oder Praxen gezielt auszuwählen, die auch Vollzeitstellen anbieten. So kannst du dich direkt bei der Arbeit ins Gespräch bringen und deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Tipp 4: Bewirb dich direkt bei uns!

Vergiss nicht, dass wir bei Barmherzige Brüder Trier gGmbH immer auf der Suche nach talentierten Ärzt:innen sind! Sieh dir unsere Karriereseite an und bewirb dich direkt dort. Je früher du dich bewirbst, desto schneller kannst du Teil unseres Teams werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Oberarzt - Geriatrie & Rehabilitation (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin
Approbation als Arzt (m/w/d)
Facharztanerkennung für Innere Medizin, Allgemeinmedizin oder Neurologie
Zusatzweiterbildung Geriatrie
Patientenorientiertes Arbeiten
Verantwortungsbewusstsein
Soziale Kompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Dein Lebenslauf als erste Visitenkarte:Wenn es um die Bewerbung als Arzt bei Barmherzige Brüder Trier gGmbH geht, ist dein Lebenslauf super wichtig! Achte darauf, neben deinen Ausbildungsdaten auch relevante Praktika und Klinikerfahrungen aufzulisten. Hebe besondere Zertifikate hervor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Patienten oder in bestimmten medizinischen Fachrichtungen zeigen.

Überzeuge mit deiner Motivation:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar machen, warum du bei Barmherzige Brüder Trier gGmbH arbeiten möchtest. Zeige auf, welche persönlichen Erfahrungen dich zu diesem Beruf hingezogen haben und was du im medizinischen Bereich lernen und erreichen willst. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note und zeigt dein Engagement!

Besondere Fähigkeiten hervorheben:Wenn du spezielle Fähigkeiten oder Erfahrungen hast, die dich von anderen Bewerbern abheben, lasse diese nicht außen vor! Das können beispielsweise Zusatzqualifikationen, Fortbildungen oder Sprachkenntnisse sein, die im medizinischen Bereich von Vorteil sind. Solche Details können den Unterschied machen!

Die richtige Form wählen:Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar strukturiert und gut lesbar sind. Verwende einfache Sprache, um deine Gedanken effektiv zu vermitteln. Schau dir auch die Anforderungen von Barmherzige Brüder Trier gGmbH an und passe deine Dokumente dem an. Und denk daran, direkt über unsere Webseite zu bewerben - so hast du die besten Chancen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Barmherzige Brüder Trier gGmbH vorbereitet

Klinische Kenntnisse hervorheben

Im Gesundheitswesen ist es wichtig, dass wir unsere klinischen Fähigkeiten und unser medizinisches Wissen klar präsentieren können. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika zu nennen, die deine praktischen Fähigkeiten zeigen und verdeutlichen, warum du eine gute Wahl für Barmherzige Brüder Trier gGmbH als Oberarzt - Geriatrie & Rehabilitation (w/m/d) bist.

Kommunikation ist der Schlüssel

In der Medizin ist eine klare Kommunikation entscheidend. Sei bereit, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern, insbesondere im Umgang mit Patienten und im Team. Überlege dir, wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist und welche Ansätze du für effektive Kommunikation wählst.

Fallstudien und praktische Szenarien

Vorbereitung auf Fallstudien kann uns helfen, im Gespräch zu glänzen. In vielen medizinischen Interviews werden uns Szenarien präsentiert, in denen wir Lösungen oder Behandlungsansätze vorschlagen müssen. Übe solche Fälle im Voraus, um sicherzustellen, dass du ruhig und kompetent reagierst.

Langfristige Motivation und Teamarbeit

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, unsere langfristige Motivation für den Job zu betonen. Bin vorbereitet, Fragen über meine Vision im Gesundheitswesen und darüber, wie ich in Barmherzige Brüder Trier gGmbH als Oberarzt - Geriatrie & Rehabilitation (w/m/d) einen Beitrag leisten kann, zu beantworten. Zeige, wie gut du in ein Team passt und dass du die Herausforderungen der täglichen Arbeit nicht nur bewältigen, sondern auch daraus lernen willst.