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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Menschen mit Behinderung zu mehr Lebensqualität und Teilhabe am gesellschaftlichen Leben.
- Arbeitgeber: Wertorientiertes Netzwerk St. Josef mit Fokus auf Inklusion und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: 6. Urlaubswoche, umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Gestalte das größte Dislozierungsprojekt in Tirol und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: (Päd-)agogische oder pflegerische Ausbildung sowie Engagement und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Mitarbeiter*innen-Rabatte, Events und vergünstigte Mahlzeiten für ein tolles Arbeitsumfeld.
Mitarbeiter*innen in der Behindertenarbeit für neues Wohnprojekt in Neustift
Das Netzwerk St. Josef – Wohnen, Arbeit, Therapie und Lebensbegleitung für Menschen mit Mehrfachbehinderung – sucht ab sofort Mitarbeiter*innen mit (päd-) agogischer oder pflegerischer Ausbildung für ein neues Wohnprojekt in Neustift.
Ihre Aufgaben
- Eigeninitiative und ideenreiche Begleitung unserer Klient*innen in ihrem Sozialraum zu größtmöglicher persönlicher Lebensqualität auf Basis ihrer Fähigkeiten und Interessen sowie Ermöglichung von Teilhabe am gesellschaftlichen Leben
- Unterstützung und Begleitung der Klient*innen in ihrem Alltag
- Mitwirkung beim Aufbau eines neuen interdisziplinären Teams sowie Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen verschiedener Berufsgruppen
- Kommunikation mit und Begleitung von Angehörigen, wichtigen Bezugspersonen sowie externen Partner*innen
Sie bieten
- (Päd-) Agogische, psychosoziale oder pflegerische Ausbildung z.B.: Bac. Pädagogik, Psychologie, (Dipl.) Sozialbetreuung, Pflege(fach-)assistenz, DGKP, etc.
- Engagement, Eigeninitiative und Teamfähigkeit
- Einfühlungsvermögen und Freude an der Begleitung von Menschen mit Behinderung
- Bereitschaft zu interdisziplinärer Zusammenarbeit in multiprofessionellen Teams
wir bieten
- Eine vielseitige, sinnvolle Tätigkeit in einem werteorientierten Umfeld sowie eine langfristige berufliche Perspektive
- Mitwirkung beim größten Dislozierungsprojekt in Tirol
- 6. Urlaubswoche für alle Mitarbeitenden ab dem 43. Geburtstag
- Vergütung von Einspring-Diensten mit 50 bzw. 100% Zuschlag ab Dienstplanfixierung (abhängig vom Wochentag, unabhängig vom Beschäftigungsausmaß)
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Supervision und Coaching
- Betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. kostenlose Angebote in der Arbeitszeit, Fitnessstudio-Kooperation, Wiedereingliederungsmanagement u.v.m.), ausgezeichnet mit dem BGF-Gütesiegel
- Unterstützung bei der privaten Zukunftsabsicherung
- Weitere soziale Vergünstigungen wie z.B. Mitarbeiter*innen-Rabatte, Mitarbeiter*innen-Events, vergünstigte Mahlzeiten u.v.m.
Die Entlohnung erfolgt nach dem KV f. konfessionelle Alten- und Pflegeheime Österreichs. Anrechnung aller facheinschlägigen Vordienstjahre. Die Einstufung erfolgt auf Basis der Tätigkeit und Ausbildung.
Mitarbeiter*innen in der Behindertenarbeit (m/w/d) Arbeitgeber: Barmherzigen Schwestern Zams
Kontaktperson:
Barmherzigen Schwestern Zams HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter*innen in der Behindertenarbeit (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Kennenlernen – das zeigt dein Engagement und Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand jemanden im Unternehmen, der dir einen Fuß in die Tür öffnen kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und über die spezifischen Herausforderungen in der Behindertenarbeit. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität der Klient*innen beizutragen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen im Unternehmen zu informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter*innen in der Behindertenarbeit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in der Behindertenarbeit zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die du in der (päd-)agogischen oder pflegerischen Ausbildung gesammelt hast. Das hilft uns, deine Eignung für die Stelle besser zu verstehen.
Zeige dein Engagement: Erkläre, warum dir die Arbeit mit Menschen mit Behinderung am Herzen liegt. Dein Engagement und Einfühlungsvermögen sind uns wichtig und sollten in deiner Bewerbung deutlich werden.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Barmherzigen Schwestern Zams vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Netzwerk St. Josef verschaffen. Schau dir die Werte und Ziele des Unternehmens an, um zu verstehen, wie du dich in deren Philosophie einfügen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, in denen du Eigeninitiative gezeigt oder Teamarbeit geleistet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und dein Engagement zu verdeutlichen.
✨Zeige Empathie und Verständnis
In der Behindertenarbeit ist Einfühlungsvermögen entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur empathischen Kommunikation und Unterstützung von Klient*innen betreffen.
✨Frage nach interdisziplinärer Zusammenarbeit
Da das neue Wohnprojekt auf Teamarbeit setzt, ist es wichtig, dass du Interesse an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen zeigst. Stelle Fragen dazu, wie die Teams strukturiert sind und welche Rolle du darin spielen könntest.