Technischer Leiter (m/w/d)

Technischer Leiter (m/w/d)

Radebeul Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite komplexe technische Projekte und sorge für höchste Qualität in der Produktion.
  • Arbeitgeber: Arevipharma GmbH ist ein traditionsreiches, familiengeführtes Unternehmen mit internationalem Erfolg.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und vermögenswirksame Leistungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Unternehmensentwicklung in einem motivierten Team mit großem Handlungsspielraum.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium und Erfahrung in Projektverantwortung sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewirb dich einfach über dein Social-Media-Profil oder mit deinem Lebenslauf.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Unser Mandant, die Arevipharma GmbH, ist ein sächsisches mittelständisches Unternehmen, das seit über 140 Jahren pharmazeutische Wirkstoffe herstellt und sich im industriellen Produktionsumfeld international erfolgreich etabliert hat. Dabei vereint der Mandant die Vorzüge eines familiengeführten Unternehmens mit den Vorteilen der Zugehörigkeit zu einem finanzstarken internationalen Unternehmensverbund.

Für die Weiterentwicklung der Produktionsprozesse und Sicherung von deren hoher Qualität sucht unser Mandant nun Dich!

Technischer Leiter (m/w/d)

– in Vollzeit – in Festanstellung – in Radebeul – zum nächstmöglichen Zeitpunkt –

Deine Aufgaben:

  • Strategische Planung und operative Leitung von komplexen technischen Projekten mit voller Verantwortung über Budget, Termin, Qualität sowie Beratung des Managements zu Entscheidungsfindungen
  • Erarbeitung von Nutzwertanalysen für Ausrüstungen und Anlagen (Neu- und Ersatzinvestitions-Berechnungen, Betriebskosten etc.) sowie Durchführung von Machbarkeitsstudien
  • Bewerten, Koordinieren und Überwachen der Erstellung von Ausschreibungen zu technischen Geräten und Dienstleistungen sowie deren technische und wirtschaftliche Auswertung
  • Verantwortlich für Projektbewertung, Projektreviews und Nachkalkulation Analyse, Weiterentwicklung, Umsetzung digitaler Konzepte und Strategien und Vorantreiben von Digitalisierungsprojekten inklusive digitalisierter Herstellungsprozesse
  • Übernahme von Projektplanungen mit den Teams, Koordination der Arbeitsaufgaben, deren Evaluation und Sicherstellung eines optimierten Gesamtergebnisses
  • Durchführen von Feedback- und Entwicklungsgesprächen mit Mitarbeitern sowie Konzeptionierung und Umsetzung einer Personalentwicklungsstrategie, einschließlich eines Talent- und Know-how-Managements
  • Verantwortlich für die sichere, termingerechte und qualitativ einwandfreie Errichtung von neuen technischen Einrichtungen und die Durchführung von Instandsetzungs-/ Instandhaltungsmaßnahmen
  • Verantwortlich für Arbeitssicherheit und Umweltschutz während der Installation und Inbetriebnahme von neuen technischen Anlagen und Instandhaltung bestehender Apparate
  • Verantwortlich für die Vergabe von technischen Anlagen und Leistungen, Steuerung der Fremdunternehmen sowie die Abnahme bei Lieferanten
  • Leiten von Maßnahmen zur Störungsbeseitigung im Verantwortungsbereich Abt. Technik (Havariefall)
  • Erarbeiten von Arbeitsanweisungen im Bereich Technik zur Einhaltung der GMP und Sicherheitsregularien
  • Aktive Mitwirkung bei der Umsetzung des unternehmenseigenen Energiemanagements durch fachliche Beratung und organisatorischer Durchsetzung der festgelegten Aktivitäten
  • Zusammenarbeit mit internen Kunden und Partnern (Einkauf, Energiemanagement, Produktion, Logistik, Qualitätsmanagement, Dienstleistern)

Dein Profil:

  • Technisch ausgerichtetes Studium mit Scherpunkt Verfahrenstechnik, Produktionstechnik, E-technik oder vergleichbar
  • Erfahrung in einer Position mit Projekt- und/oder Teamverantwortung innerhalb eines produzierenden Unternehmens sowie Erfahrung in der Planung und Umsetzung von technisch komplexen Projekten, insb. im Bereich von Produktionsanlagen
  • Ausgeprägte Kenntnisse der Verfahrensspezifika eines wirkstoffherstellenden Unternehmens sowie im Bereich Anlagentechnik, Automatisierungstechnik, EMR-Technik und PLT-Technik
  • Gute Kenntnisse hinsichtlich allgemeiner Maschinen- und Gesamtanlageneffektivität, Overall Equipment Effectiveness (OEE), Nutzwertanalysen, ROI sowie der Deckungsbeitrags- und Investitionsrechnung für technische Anlagen
  • Solide Kenntisse rechtlicher Regularien hinsichtlich GMP, Umweltschutz, Arbeitsschutz, BetrSichV
  • Erfahrung im Erstellen von Lasten- und Pflichtenheften, Ausschreibungen sowie der Prüfung und Bewertung von Angeboten
  • Service- und kundenorientierte Handlungsweise verbunden mit strategischer Denkweise
  • Souveränes, verbindliches Auftreten
  • Mitarbeiterzentrierter Führungsstil

Dein Job? Dein Vorteil!

ein freundliches, kollegiales und motiviertes Team

vielfältige Tätigkeiten mit großem Handlungsspielraum und direktem Einfluss auf die Unternehmensentwicklung

vermögenswirksame Leistungen, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und Priorisierung langfristiger Gesundheit aller Mitarbeitenden

Dein Ansprechpartner für Deine Bewerbung und Deine Fragen

Bewerb Dich ganz einfach mit Deinem Social-Media-Profil!

Du möchtest Dich lieber mit Deinem Lebenslauf bewerben? Kein Problem. Nutze einfach das nachfolgende Formular.

Auf diese Stelle bewerben

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Telefon (Optional)
LinkedIn / Xing (Optional)

Lebenslauf*
max. 2MB groß

Zeugnisse, Anschreiben (Optional)
max. 2MB groß

#J-18808-Ljbffr

Technischer Leiter (m/w/d) Arbeitgeber: BaronGeisler Management GmbH

Die Arevipharma GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der die Vorteile eines traditionsreichen, familiengeführten Unternehmens mit den Ressourcen eines international erfolgreichen Konzerns vereint. In Radebeul erwartet Dich ein kollegiales und motiviertes Team, das Dir vielfältige Tätigkeiten mit großem Handlungsspielraum bietet, sowie attraktive Benefits wie flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und eine klare Priorisierung der langfristigen Gesundheit aller Mitarbeitenden. Zudem fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Personalentwicklungsstrategien.
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Kontaktperson:

BaronGeisler Management GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Technischer Leiter (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Pharma- oder Produktionsbranche tätig sind. Sie könnten wertvolle Einblicke oder sogar Empfehlungen für die Position des Technischen Leiters bei Arevipharma haben.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Verfahrenstechnik und Automatisierungstechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Verbesserung der Produktionsprozesse einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und Teamführung unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und dessen Werte. Informiere dich über die Geschichte von Arevipharma und deren Engagement für Qualität und Innovation, um in deinem Gespräch authentisch und überzeugend aufzutreten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Leiter (m/w/d)

Projektmanagement
Technische Planung
Budgetverantwortung
Qualitätssicherung
Machbarkeitsstudien
Nutzwertanalysen
Anlagentechnik
Automatisierungstechnik
EMR-Technik
PLT-Technik
Gesamtanlageneffektivität (OEE)
ROI-Berechnungen
GMP-Regularien
Umweltschutzvorschriften
Arbeitsschutz
Lasten- und Pflichtenhefte
Ausschreibungen
Angebotsprüfung
Führungsqualitäten
Kommunikationsfähigkeiten
Teamkoordination

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Arevipharma GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Produkte, Unternehmenswerte und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position des Technischen Leiters wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in Verfahrenstechnik, Projektmanagement und Teamführung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Wahl für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen mit komplexen technischen Projekten und deine Führungsqualitäten ein.

Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle eingereichten Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind, bevor du sie einreichst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BaronGeisler Management GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Kultur von Arevipharma GmbH vertraut. Zeige im Interview, dass du die Vorzüge eines familiengeführten Unternehmens schätzt und gleichzeitig die Vorteile eines international agierenden Unternehmens verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Erfahrungen in der Planung und Umsetzung komplexer technischer Projekte sowie deine Erfolge in der Teamführung.

Kenntnisse über GMP und rechtliche Regularien

Sei bereit, Fragen zu deinen Kenntnissen über GMP, Umweltschutz und Arbeitsschutz zu beantworten. Zeige, dass du die Bedeutung dieser Regularien verstehst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Fragen zur Digitalisierung

Da die Rolle auch die Weiterentwicklung digitaler Konzepte umfasst, solltest du aktuelle Trends und Technologien im Bereich der Digitalisierung kennen. Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der digitalen Transformation des Unternehmens zeigen.

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BaronGeisler Management GmbH
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