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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Markenentwicklung und gehe zu Marktstrategien für innovative Gesundheitskonzepte.
- Arbeitgeber: Mittelständisches Unternehmen in Deutschland mit Fokus auf Premium-Hospitality.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine neue Marke und beeinflusse die Zukunft der Gesundheitsbranche.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Sales und Marketing, idealerweise im Lifestyle- oder Hospitality-Sektor.
- Andere Informationen: Dynamisches Startup-Umfeld mit großem Wachstumspotenzial.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Standort: Dresden, Deutschland (Hybrid – mindestens 3 Tage vor Ort pro Woche)
Typ: Festanstellung
Über das Unternehmen
Unser Kunde ist ein deutsches mittelständisches Unternehmen, das ein neues Spin-off gründet, das sich der Entwicklung und Vermarktung innovativer Gesundheitskonzepte für den Premium-Hospitality-Sektor widmet.
Die Rolle
Als Chief Business Officer spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung und dem Wachstum ihres neuen Unternehmens. Ihre Verantwortlichkeiten umfassen zwei Hauptbereiche:
- Markenaufbau – Etablierung und Entwicklung der neuen Markenidentität des Unternehmens im Einklang mit ihrer Vision und globalen Ambitionen.
- Go-to-Market-Strategie – Gestaltung und Umsetzung eines Premium-Marketing- und Lifestyle-Konzepts sowie einer Verkaufsstrategie zur Unterstützung des Markteintritts unseres innovativen neuen Hardware-Geräts.
In enger Zusammenarbeit mit dem CEO bringen Sie eine praktische, unternehmerische Denkweise ein, um strategische Ziele voranzutreiben und skalierbare Prozesse für langfristigen Erfolg aufzubauen.
Über Sie
- Nachweisliche Erfolge in Führungsrollen im Vertrieb und Marketing, idealerweise in den Bereichen Lifestyle, Premium-Konsumgüter oder Hospitality.
- Starke Erfahrung im Markenaufbau und in der Entwicklung von Go-to-Market-Strategien.
- Unternehmerischer Geist mit einer „hands-on builder“ Mentalität.
- Komfortables Arbeiten in einem Startup- oder Spin-off-Umfeld, mit der Fähigkeit, von der Strategie zur Umsetzung zu skalieren.
- Exzellente Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind unerlässlich.
Wenn dies von Interesse ist, bewerben Sie sich bitte oder senden Sie eine Kopie Ihres aktuellen Lebenslaufs an kpiper@barringtonjames.com.
Senioritätsstufe: Direktor
Beschäftigungsart: Vollzeit
Funktionsbereich: Marketing und Vertrieb
Branchen: Gastgewerbe und Herstellung medizinischer Geräte
Chief Business Officer Arbeitgeber: Barrington James
Kontaktperson:
Barrington James HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chief Business Officer
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von neuen Jobmöglichkeiten erfährst.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und überzeugend rüberkommst. Wir wissen, dass du das kannst!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das erhöht deine Chancen, gesehen zu werden, und wir können dir besser helfen, den perfekten Job zu finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chief Business Officer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen den echten, leidenschaftlichen Menschen hinter dem Lebenslauf kennenlernen.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Chief Business Officer zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du die richtige Person für die Brand Building und Go-to-Market Strategie bist.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und leicht zu lesen ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine gut organisierte Bewerbung!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Barrington James vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich gründlich über die Vision und die Ziele des Unternehmens. Da es sich um ein neues Spin-off handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie deine Erfahrungen im Brand Building und in der Markteinführungsstrategie mit den Ambitionen des Unternehmens übereinstimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in Sales und Marketing unter Beweis stellen. Zeige, wie du in früheren Positionen Marken aufgebaut und Strategien erfolgreich umgesetzt hast, um das Vertrauen der Interviewer zu gewinnen.
✨Zeige dein unternehmerisches Denken
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein unternehmerisches Denken und deine Hands-on-Mentalität testen. Überlege dir, wie du in einem Startup-Umfeld Herausforderungen angehen würdest und bringe innovative Ideen mit, die du in die Diskussion einbringen kannst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da exzellente Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Achte darauf, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch fließend zu sprechen, um deine Vielseitigkeit zu demonstrieren.
