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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Hartwaren-Team und gestalte die Abteilung kreativ.
- Arbeitgeber: Famila, das führende SB-Warenhaus in Norddeutschland.
- Mitarbeitervorteile: 36 Tage Urlaub, Jobticket-Zuschuss und Gesundheitsmanagement.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektiven und individuelle Karriereentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte den Einkauf für unsere Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Einzelhandel erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
famila ist das führende SB-Warenhaus in Norddeutschland. Unsere mehr als 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen durch Freundlichkeit, viele kreative Ideen und gute Beratung für eine immer einladende und besondere Einkaufsatmosphäre. Engagierte Verkaufstalente und echte Teamplayer finden bei uns einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz. Für unser famila-Warenhaus in Reinbek suchen wir eine Abteilungsaufsicht (m/w/d) für den Bereich Hartwaren in Vollzeit.
Diese Aufgaben erwarten Sie:
- Sie haben die Hauptverantwortung für den Bereich Hartwaren und sind zudem zuständig für die gesamte Gestaltung der Abteilung.
- Sie führen und schulen Ihr Team und planen den Einsatz des Personals.
- Sie arbeiten genaustens nach den HACCP Handbuch geltenden Verfahrens- und Arbeitsanweisungen und setzen diese eigenverantwortlich um.
- Sie haben die Kosten- und Umsatzentwicklung, sowie regelmäßige Inventuren bis hin zu Warendisposition und -fluss im Blick und sorgen hier für einen reibungslosen Ablauf.
- Sie haben ein Auge für eine attraktive Warenpräsenz und wissen, wie Sie die Kundschaft begeistern.
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
- Sie besitzen Berufserfahrung im Einzelhandel, insbesondere im Bereich Lebensmittel.
- Sie besitzen ein hohes Verantwortungsbewusstsein und sind ein echter Teamplayer.
- Sie weisen eine große Begeisterung für den Umgang mit der Kundschaft im direkten Verkaufsgespräch auf.
- Sie haben bereits erste Erfahrungen in der Personalführung.
Was wir Ihnen bieten:
- 36 Tage Urlaub.
- Zuschuss zum Deutschland-Jobticket.
- Sicherheit: Ein Arbeitsverhältnis mit langfristiger Planbarkeit in einem zukunftsträchtigen Unternehmen mit langer Erfolgshistorie.
- Professionalität & Spaß: Talentierte und leistungsstarke Teams & Führungskräfte, die jeden Tag mit Ihnen ihr Bestes geben und mit Leidenschaft & Spaß den Arbeitsalltag gestalten.
- Weiterentwicklung: Stillstand ist ein Fremdwort für Sie? Für uns auch! Wir unterstützen Ihren individuellen Karrierepfad mit gezielter Personalentwicklung und einem vielseitigen Trainingsangebot.
- Gesundheitsmanagement: die Möglichkeit auf ein Dienstrad (Jobrad) und auf Firmenfitness über Hansefit.
- Vergünstigungen: bei unseren Marken famila, Markant Corporate Benefits.
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bei Fragen zu der Stellenausschreibung können Sie uns telefonisch unter der Telefonnummer erreichen. Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!
Abteilungsaufsicht (m/w/d) Hartwaren Arbeitgeber: Bartels-Langness Handelsgesellschaft mbH & Co. KG
Kontaktperson:
Bartels-Langness Handelsgesellschaft mbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsaufsicht (m/w/d) Hartwaren
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Abteilungsaufsicht interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unser famila-Warenhaus in Reinbek, sprich mit den Mitarbeitern und zeig dein Interesse direkt vor Ort.
✨Tip Nummer 2
Networking ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei famila arbeitet oder dort gearbeitet hat. Ein persönlicher Kontakt kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von famila und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Einzelhandel und in der Personalführung einbringen kannst. Zeig uns, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für den direkten Kundenkontakt zu betonen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsaufsicht (m/w/d) Hartwaren
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!
Pass dein Anschreiben an: Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die Stelle als Abteilungsaufsicht im Bereich Hartwaren zuzuschneiden. Zeig uns, warum genau du die perfekte Wahl für unser Team bist und wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen passen.
Hebe deine Erfolge hervor: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen im Einzelhandel und in der Personalführung. Zahlen und konkrete Beispiele sind immer ein Plus, um deine Fähigkeiten zu untermauern und uns zu überzeugen!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres famila-Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bartels-Langness Handelsgesellschaft mbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über famila
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über famila und die Unternehmenswerte verschaffen. Schau dir an, was das Unternehmen besonders macht und wie es sich von anderen SB-Warenhäusern abhebt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Einzelhandel und in der Teamführung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und erfüllen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Erwartungen an die Abteilungsaufsicht oder zu den Herausforderungen im Bereich Hartwaren sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist und einen positiven ersten Eindruck hinterlässt. Ein gepflegtes Erscheinungsbild und ein freundliches Auftreten sind wichtig, besonders in einem kundenorientierten Umfeld wie bei famila.