Stellvertretende Warenhausleitung (gn)

Stellvertretende Warenhausleitung (gn)

Nortorf Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe und schule dein Team, plane den Personaleinsatz und sorge für frische Produkte.
  • Arbeitgeber: Famila, das führende SB-Warenhaus in Norddeutschland mit über 7.000 Mitarbeitern.
  • Mitarbeitervorteile: 36 Tage Urlaub, Zuschuss zum Jobticket und Gesundheitsmanagement.
  • Andere Informationen: Langfristige Planbarkeit und individuelle Karriereentwicklung in einem dynamischen Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Einzelhandel aktiv mit und entwickle deine Karriere in einem zukunftsträchtigen Unternehmen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, erste Führungserfahrungen und Freude am Kundenkontakt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

famila ist das führende SB-Warenhaus in Norddeutschland. Unsere mehr als 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen durch Freundlichkeit, viele kreative Ideen und gute Beratung für eine immer einladende und besondere Einkaufsatmosphäre. Engagierte Verkaufstalente und echte Teamplayer finden bei uns einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz. Für unser famila-Warenhaus in Nortorf suchen wir eine stellvertretende Warenhausleitung (m/w/d) in Vollzeit.

Diese Aufgaben erwarten Sie:

  • Sie führen und schulen Ihr Team und planen den Einsatz des Personals.
  • Sie sorgen für die Einhaltung aller bestehenden Arbeitsanweisungen.
  • Sie haben die Mitverantwortung für eine kontinuierliche hausinterne MHD- und Frischekontrolle in allen Sortimentsbereichen.
  • Sie sind verantwortlich für die Warendisposition, die Einhaltung der vorgegebenen Warenplatzierung, die Warenpräsenz sowie für die Umsetzung der wöchentlichen Verkaufsaktivitäten aller Abteilungen im Warenhaus.
  • Sie haben die Einhaltung aller das Warenhaus betreffenden gesetzlichen Vorschriften (HACCP, Bio-Richtlinien, Preisauszeichnungen, Artikelauslobung und -beschreibung) im Blick.
  • In Ihrer Hand liegt die Ausbildung und Betreuung der Auszubildenden und Nachwuchsführungskräfte.
  • Sie führen die Vertretergespräche.
  • Sie haben die Kosten- und Umsatzentwicklung, sowie regelmäßige Inventuren bis hin zu Warendisposition und -fluss im Blick und sorgen hier für einen reibungslosen Ablauf.

Das wünschen wir uns von Ihnen:

  • Sie haben eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen (gerne im Lebensmittelbereich).
  • Sie besitzen erste Führungserfahrungen.
  • Sie verfügen über grundlegende Warenkenntnisse.
  • Freude am Umgang mit dem Kunden im direkten Verkaufsgespräch.
  • Sie lieben den Einzelhandel.
  • Sie sind kommunikativ, eigenständig, kontaktfreudig und kundenorientiert.

Was wir Ihnen bieten:

  • 36 Tage Urlaub.
  • Zuschuss zum Deutschland-Jobticket.
  • Sicherheit: Ein Arbeitsverhältnis mit langfristiger Planbarkeit in einem zukunftsträchtigen Unternehmen mit langer Erfolgshistorie.
  • Professionalität & Spaß: Talentierte und leistungsstarke Teams & Führungskräfte, die jeden Tag mit Ihnen ihr Bestes geben und mit Leidenschaft & Spaß den Arbeitsalltag gestalten.
  • Weiterentwicklung: Stillstand ist ein Fremdwort für Sie? Für uns auch! Wir unterstützen Ihren individuellen Karrierepfad mit gezielter Personalentwicklung und einem vielseitigen Trainingsangebot.
  • Gesundheitsmanagement: die Möglichkeit auf ein Dienstrad (Jobrad) und auf Firmenfitness über Hansefit.
  • Vergünstigungen: bei unseren Marken famila, Markant Corporate Benefits.

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bei Fragen zu der Stellenausschreibung können Sie uns telefonisch unter der Telefonnummer erreichen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Stellvertretende Warenhausleitung (gn) Arbeitgeber: Bartels-Langness Handelsgesellschaft mbH & Co. KG

Famila ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Nortorf nicht nur ein sicheres und langfristiges Arbeitsverhältnis bietet, sondern auch eine einladende und kreative Arbeitsatmosphäre fördert. Mit 36 Tagen Urlaub, einem Zuschuss zum Deutschland-Jobticket und umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen die individuelle Karriere jedes Mitarbeiters und sorgt für ein gesundes Arbeitsumfeld durch Angebote wie Firmenfitness und Dienstrad. Hier finden engagierte Teamplayer die Möglichkeit, ihre Talente in einem dynamischen Umfeld einzubringen und gemeinsam mit einem motivierten Team zu wachsen.
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Kontaktperson:

Bartels-Langness Handelsgesellschaft mbH & Co. KG HR Team

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So bekommst du den Job: Stellvertretende Warenhausleitung (gn)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die stellvertretende Warenhausleitung interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unser Warenhaus in Nortorf, sprich mit den Mitarbeitern und zeig dein Interesse direkt vor Ort.

Tip Nummer 2

Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden in deinem Netzwerk, der bereits bei famila arbeitet oder dort gearbeitet hat. Ein persönlicher Kontakt kann dir einen echten Vorteil verschaffen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel und über famila selbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Marke und ihren Werten hast.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen gelangt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Warenhausleitung (gn)

Führungskompetenz
Teamführung
Personalplanung
Warenkenntnisse
Kundenorientierung
Kommunikationsfähigkeit
Eigenständigkeit
Verkaufskompetenz
Kenntnisse in HACCP
Kenntnisse in Bio-Richtlinien
Kosten- und Umsatzkontrolle
Inventurmanagement
Schulung und Betreuung von Auszubildenden
Einhaltung von Arbeitsanweisungen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei famila zu arbeiten!

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel und in der Führung hervor. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du dein Team unterstützt hast!

Achte auf Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen, dass du sorgfältig arbeitest.

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt ankommen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bartels-Langness Handelsgesellschaft mbH & Co. KG vorbereitest

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Informiere dich über famila und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die freundliche und kreative Atmosphäre schätzt und bereit bist, diese aktiv mitzugestalten.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder geschult hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren.

Kenntnisse über Waren und Vorschriften

Stelle sicher, dass du die wichtigsten gesetzlichen Vorschriften (wie HACCP) und Warenkenntnisse parat hast. Das zeigt, dass du die Verantwortung für die Einhaltung dieser Vorschriften ernst nimmst.

Zeige deine Kundenorientierung

Bereite dich darauf vor, Fragen zur Kundeninteraktion zu beantworten. Teile deine Erfahrungen im direkten Verkaufsgespräch und wie du Kundenbedürfnisse erkannt und erfüllt hast.

Stellvertretende Warenhausleitung (gn)
Bartels-Langness Handelsgesellschaft mbH & Co. KG
Standort: Nortorf
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