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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden freundlich und präsentiere frische Produkte ansprechend.
- Arbeitgeber: Famila, das führende SB-Warenhaus in Norddeutschland mit über 7.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: 36 Tage Urlaub, Zuschuss zum Deutschland-Jobticket und Firmenfitness.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektiven und individuelle Karriereentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte den Arbeitsalltag mit Leidenschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Lebensmittelbereich und Erfahrung in der Frischetheke.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
famila ist das führende SB-Warenhaus in Norddeutschland. Unsere mehr als 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen durch Freundlichkeit, viele kreative Ideen und gute Beratung für eine immer einladende und besondere Einkaufsatmosphäre. Engagierte Verkaufstalente und echte Teamplayer finden bei uns einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz.
Für unser famila-Warenhaus in Westerland suchen wir Verkäufer (m/w/d) mit Kassiertätigkeiten für den Bereich Mopro/Käse.
Diese Aufgaben erwarten Sie:
- Sie beraten unsere Kundschaft kompetent und zuvorkommend und begeistern diese mit einer ansprechenden Warenpräsentation.
- Sie bereiten Frischkäse-Spezialitäten nach unseren hauseigenen Rezepten zu.
- Sie sorgen für einen reibungslosen Warenfluss und sind zudem für die Warenbestellungen und Kundenwünsche zuständig.
- Sie arbeiten genaustens nach den HACCP Handbuch geltenden Verfahrens- und Arbeitsanweisungen und setzen diese eigenverantwortlich um.
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Sie haben eine Ausbildung abgeschlossen, idealerweise im Bereich Lebensmittel.
- Zudem haben Sie bereits Berufserfahrung im Bereich der Frischetheke oder in der Systemgastronomie.
- Sie besitzen ein hohes Verantwortungsbewusstsein und sind ein echter Teamplayer.
- Sie weisen eine große Begeisterung für den Umgang mit der Kundschaft im direkten Verkaufsgespräch auf.
Was wir Ihnen bieten:
- 36 Tage Urlaub.
- Zuschuss zum Deutschland-Jobticket.
- Sicherheit: Ein Arbeitsverhältnis mit langfristiger Planbarkeit in einem zukunftsträchtigen Unternehmen mit langer Erfolgshistorie.
- Professionalität & Spaß: Talentierte und leistungsstarke Teams & Führungskräfte, die jeden Tag mit Ihnen ihr Bestes geben und mit Leidenschaft & Spaß den Arbeitsalltag gestalten.
- Weiterentwicklung: Stillstand ist ein Fremdwort für Sie? Für uns auch! Wir unterstützen Ihren individuellen Karrierepfad mit gezielter Personalentwicklung und einem vielseitigen Trainingsangebot.
- Gesundheitsmanagement: die Möglichkeit auf ein Dienstrad (Jobrad) und auf Firmenfitness über Hansefit.
- Vergünstigungen: bei unseren Marken famila, Markant Corporate Benefits.
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bei Fragen zu der Stellenausschreibung können Sie uns telefonisch unter der Telefonnummer erreichen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Verkaufsmitarbeiter Frischetheke (m/w/d) Arbeitgeber: Bartels-Langness Handelsgesellschaft mbH & Co. KG
Kontaktperson:
Bartels-Langness Handelsgesellschaft mbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkaufsmitarbeiter Frischetheke (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Verkaufsmitarbeiter Frischetheke interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche das Warenhaus, sprich mit den Mitarbeitern und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Jobmessen, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei famila arbeitet oder dort war. Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte, die famila anbietet, und über die Unternehmensphilosophie. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen – das kommt gut an!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für den direkten Kundenkontakt in deiner Bewerbung zu betonen – das ist genau das, was wir suchen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkaufsmitarbeiter Frischetheke (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei famila zu arbeiten!
Betone deine Erfahrungen: Hast du schon in der Frischetheke oder in der Systemgastronomie gearbeitet? Dann erzähl uns davon! Deine Erfahrungen sind wichtig und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Ein sauberer Auftritt zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei famila!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bartels-Langness Handelsgesellschaft mbH & Co. KG vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich über famila und die spezifischen Anforderungen der Verkaufsmitarbeiterposition. Schau dir die Unternehmenswerte an und überlege, wie du diese in deinem Interview widerspiegeln kannst.
✨Präsentiere deine Erfahrungen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die zeigen, wie du Kunden kompetent beraten hast oder wie du im Team gearbeitet hast. Das macht einen positiven Eindruck!
✨Zeige deine Begeisterung
Lass deine Leidenschaft für den direkten Kundenkontakt durchscheinen. Erkläre, warum dir der Umgang mit Kunden wichtig ist und wie du dazu beiträgst, eine einladende Einkaufsatmosphäre zu schaffen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frag zum Beispiel nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder dem Team, mit dem du arbeiten würdest.