Web-Developer (m/w/d)

Web-Developer (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle moderne Web Applikationen und innovative App Lösungen im Fullstack-Bereich.
  • Arbeitgeber: Ein gesund wachsendes Familienunternehmen mit einem motivierten Team.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Bike-Leasing, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterparkplätze.
  • Warum dieser Job: Gestalte eigenverantwortlich spannende Projekte in einem agilen Umfeld mit modernster Technologie.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Informatik, Elektrotechnik oder gute Programmierkenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir begrüßen auch motivierte Quereinsteiger mit Begeisterung für Webanwendungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Ihre Aufgaben

  • Sie entwickeln moderne Web Applikationen und innovative App Lösungen.
  • Als begeisterter Fullstack-Entwickler, der sich in der Javascript-Welt zu Hause fühlt, unterstützen Sie sowohl im Front- als auch im Backend.
  • Gemeinsam mit Ihren agilen Teamkollegen integrieren Sie neue Anwendungen in die bestehende Architektur.
  • Zudem entwickeln Sie bestehende Anwendungen weiter und konzipieren moderne Web-Applikationen.
  • Die Optimierung der Anwendungen für die Performance und UI/UX werden gemeinsam mit Ihnen und unseren Fachteams weiterentwickelt.

Ihr Profil

  • Sie haben ein Studium oder eine Berufsausbildung im Bereich Informatik, Elektrotechnik, Mathematik oder Physik absolviert. Aber auch motivierte Quereinsteiger mit guten Programmierkenntnissen sind bei uns willkommen.
  • Sie verfügen über Kenntnisse von JavaScript, HTML 5 und CSS 3 sowie Erfahrung mit mindestens einem aktuellen JS-Framework (Angular, React) oder mit Node.js, sowie mit git.
  • Ihre ausgeprägte Begeisterung für moderne Webanwendungen, Spaß an der Arbeit in agilen Projekten, technische Affinität und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus.

Wir bieten

  • einen spannenden Arbeitsplatz in einem modernen, gesund wachsenden Familienunternehmen.
  • ein umfassendes Onboarding und die Zusammenarbeit mit einem hochmotivierten Team.
  • die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten, den Aufgabenbereich zu gestalten und kontinuierlich weiter zu entwickeln.
  • ein leistungsgerechtes Gehalt nach tariflicher Eingruppierung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • vermögenswirksame Leistungen, geförderte betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing.
  • kostenfreie Mitarbeiterparkplätze.
  • Mitarbeitervorteilsregelung für den Einkauf bei famila, Markant und unseren Bäckerei-Filialen.
  • 30 Tage Erholungsurlaub.
  • hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten in der Bela-Akademie.

Web-Developer (m/w/d) Arbeitgeber: Bartels-Langness Handelsgesellschaft mbH & Co. KG

Unser modernes, gesund wachsendes Familienunternehmen bietet Ihnen als Web-Developer (m/w/d) nicht nur einen spannenden Arbeitsplatz, sondern auch ein umfassendes Onboarding und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten. Genießen Sie eine positive Arbeitskultur mit einem hochmotivierten Team, attraktiven Zusatzleistungen wie Bike-Leasing und einer hervorragenden Weiterbildung in der Bela-Akademie, die Ihre berufliche Entwicklung unterstützt.
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Kontaktperson:

Bartels-Langness Handelsgesellschaft mbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Web-Developer (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit anderen Web-Entwicklern und Fachleuten zu vernetzen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Foren, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kontakte zu knüpfen.

Tip Nummer 2

Zeige deine Projekte! Erstelle ein Portfolio, das deine besten Arbeiten präsentiert. Achte darauf, dass du sowohl Frontend- als auch Backend-Projekte zeigst, um deine Fullstack-Fähigkeiten zu unterstreichen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe häufige Programmierfragen und -aufgaben, die für Web-Entwickler relevant sind. Du kannst auch an Coding-Challenges teilnehmen, um deine Fähigkeiten zu testen und zu verbessern.

Tip Nummer 4

Sei proaktiv und zeige Interesse! Informiere dich über die neuesten Trends in der Webentwicklung und bringe Ideen mit, wie du zur Weiterentwicklung der bestehenden Anwendungen beitragen kannst. Dies zeigt dein Engagement und deine Begeisterung für die Position.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Web-Developer (m/w/d)

JavaScript
HTML 5
CSS 3
Erfahrung mit JS-Frameworks (Angular, React)
Node.js
git
Fullstack-Entwicklung
UI/UX-Optimierung
Agile Methoden
Teamfähigkeit
Technische Affinität
Problemlösungsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Selbstständiges Arbeiten
Begeisterung für moderne Webanwendungen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Qualifikationen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Betone deine technischen Fähigkeiten: Hebe deine Kenntnisse in JavaScript, HTML 5, CSS 3 und deinem bevorzugten JS-Framework hervor. Zeige konkrete Beispiele, wie du diese Technologien in früheren Projekten eingesetzt hast.

Zeige deine Teamfähigkeit: Da die Stelle in einem agilen Team ist, solltest du in deinem Anschreiben betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.

Persönliche Note: Füge eine persönliche Note hinzu, indem du erklärst, warum du dich für diese Position und das Unternehmen interessierst. Deine Begeisterung für moderne Webanwendungen sollte klar erkennbar sein.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bartels-Langness Handelsgesellschaft mbH & Co. KG vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Stelle einen starken Fokus auf Webentwicklung hat, solltest du dich auf technische Fragen zu JavaScript, HTML5, CSS3 und den verwendeten Frameworks vorbereiten. Übe das Lösen von Programmieraufgaben oder erkläre deine Projekte, um dein Wissen zu demonstrieren.

Zeige deine Begeisterung für agile Methoden

Das Unternehmen sucht nach jemandem, der Spaß an der Arbeit in agilen Projekten hat. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit in agilen Teams gearbeitet hast und welche Methoden du dabei verwendet hast, um deine Teamfähigkeit zu unterstreichen.

Präsentiere deine bisherigen Projekte

Bereite eine kurze Präsentation deiner bisherigen Webanwendungen oder Projekte vor. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Technologien du eingesetzt hast. Dies zeigt nicht nur deine Fähigkeiten, sondern auch deine Leidenschaft für Webentwicklung.

Frage nach der Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie sie die Zusammenarbeit im Team fördern. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Engagement für das Team.

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