Auf einen Blick
- Aufgaben: Verarbeite Fleisch und Wurstwaren, berate Kunden und gestalte die Warenpräsentation.
- Unternehmen: Krisensicherer Arbeitgeber mit persönlicher Betreuung und spannenden Azubiprojekten.
- Vorteile: Faires Gehalt, Weihnachts- und Urlaubsgeld, sowie Prämien für gute Leistungen.
- Weitere Informationen: 36 Werktage Urlaub und innerbetriebliche Schulungen für deine Entwicklung.
- Warum dieser Job: Lerne in einem kreativen Umfeld und entwickle deine Fähigkeiten im Umgang mit Lebensmitteln.
- Qualifikationen: Sorgfalt, Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Lebensmitteln.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1250 - 1400 € pro Monat.
Wissenswertes
- Ausbildungsstart: 1. September
- Ausbildungsart: Duale Ausbildung
- Ausbildungsdauer: 3 Jahre
- Schulabschluss: Allgemeinbildender Schulabschluss
- 36 Werktage Urlaub im Jahr
Gehalt:
- 1. Lehrjahr: 1.250€
- 2. Lehrjahr: 1.350€
- 3. Lehrjahr: 1.400€
Was Dich bei uns erwartet
- Ein faires Gehalt
- Persönliche Betreuung während der gesamten Ausbildung
- Spannende Azubiprojekte
- Übernahme bei guter Leistung
- Arbeiten in einer krisensicheren Branche
- Hansefit
- Deutschland Jobticket
Deine Aufgaben
Du beurteilst die Fleischqualität, bereitest es zum Verkauf vor oder verarbeitest es zu Fleisch- und Wurstwaren weiter. Beispielsweise kochst, zerkleinerst oder räucherst Du das Fleisch und gibst je nach Rezept Würzmittel und Konservierungsstoffe dazu. Neben Wurst stellst Du auch Feinkosterzeugnisse, Fertiggerichte und Konserven her. Für den Verkauf bereitest Du zum Beispiel Braten, Schnitzel oder Hackfleisch vor und richtest Wurst, Feinkost und Salate in der Verkaufstheke her. Du berätst die Kundinnen und Kunden und verkaufst die Ware.
Während der Ausbildung lernst Du...
- eigenständig Fleisch- und Wurstwaren zu verarbeiten und Spezialitäten herzustellen
- Hygienemaßnahmen einzuhalten und die Warenpräsentation zu gestalten
- Kundengespräche zu führen und mit Deinem Expertenwissen zu glänzen
Das bringst Du mit
- Du bist sorgfältig und hast Freude am Umgang mit Lebensmitteln
- Du bist motiviert und Dein Team kann sich auf Dich verlassen
- Du willst keinen Job im Büro und freust Dich auf neue Herausforderungen
Davon profitierst Du
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Azubi-Start Event
- Persönliche Betreuung und Unterstützung von Ausbildung bis zur Prüfung
- Innerbetriebliche Schulungen
- Prämien für gute und sehr gute Prüfungsleistungen
Fleischer verkaufsbetont (m/w/d) Arbeitgeber: Bartels-Langness
Als Arbeitgeber bieten wir eine umfassende duale Ausbildung zum Fleischer, die nicht nur ein faires Gehalt und 36 Werktage Urlaub im Jahr umfasst, sondern auch persönliche Betreuung und spannende Azubiprojekte. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer krisensicheren Branche, innerbetrieblichen Schulungen und der Möglichkeit zur Übernahme bei guter Leistung, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle macht, die in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fleischer verkaufsbetont (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fleischer verkaufsbetont interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze soziale Netzwerke wie LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten und mehr über das Unternehmen zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte, die das Unternehmen anbietet, und über aktuelle Trends in der Fleischverarbeitung. Zeige dein Wissen und deine Leidenschaft für die Branche – das kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine Fähigkeiten! Wenn du praktische Erfahrungen hast, sei es durch Praktika oder Hobbys, bringe diese ins Gespräch ein. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch mit Lebensmitteln umgehen kannst.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Ausbildungsplätze und eine einfache Möglichkeit, dich direkt zu bewerben. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fleischer verkaufsbetont (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Fleischer zu werden. Deine Persönlichkeit zählt!
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Eindruck von dir gewinnen.
Zeig deine Leidenschaft:Erzähle uns, warum du gerne mit Lebensmitteln arbeitest und was dich an der Fleischverarbeitung fasziniert. Deine Begeisterung wird uns überzeugen, dass du der richtige Kandidat bist!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir alles schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bartels-Langness vorbereitet
✨Informiere Dich über die Branche
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gut über die Fleischbranche informieren. Schau Dir aktuelle Trends, Hygienestandards und beliebte Produkte an. Das zeigt, dass Du wirklich Interesse an der Ausbildung hast und bereit bist, Dich in das Thema einzuarbeiten.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite einige praktische Beispiele vor, die Deine Fähigkeiten im Umgang mit Lebensmitteln zeigen. Vielleicht hast Du schon mal selbst gekocht oder eine besondere Zubereitung ausprobiert? Solche Geschichten können Deine Leidenschaft für den Beruf unterstreichen.
✨Kundenorientierung betonen
Da Du im Verkauf tätig sein wirst, ist es wichtig, Deine Kundenorientierung zu betonen. Überlege Dir, wie Du in der Vergangenheit mit Kunden umgegangen bist oder wie Du sie beraten würdest. Zeige, dass Du gerne mit Menschen arbeitest und ihre Bedürfnisse verstehst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das könnten Fragen zur Ausbildung, zu den Azubiprojekten oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt, dass Du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich an der Stelle interessiert bist.
