Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere und optimiere innovative Recyclinganlagen direkt beim Kunden.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit Fokus auf nachhaltige Aluminiumtechnologien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Firmenevents und Firmenfitness für ein aktives Leben.
- Warum dieser Job: Gestalte eine bessere Zukunft mit modernster Technik in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ob Automatisierungstechnik oder Betriebstechnik – bei uns arbeitest du an innovativen Recyclinganlagen und bringst deine technischen Skills direkt beim Kunden ein. Wir suchen motivierte Verstärkung für unser Team!
Über uns: Die Bartz Maschinenbau GmbH ist ein familiengeführtes Unternehmen mit 50 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir entwickeln zukunftsweisende Innovationen und Technologien für die Aluminiumbranche, die eine nachhaltigere und bessere Welt gestalten. An einem Ort, wo Leistung Anerkennung findet. Gemeinsam schaffen wir Aluminium-Technologien für eine bessere Zukunft.
Deine Aufgaben:- Installation und Inbetriebnahme unserer Anlagen beim Kunden
- Programmierung und Optimierung von SPS-Steuerungen
- Analyse und Behebung von Störungen in unseren Anlagen
- Unterstützung bei der Entwicklung neuer Automatisierungskonzepte für unsere Aluminiumrecyclinglinien
- Durchführung von Tests und Funktionsprüfungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Bereich Steuerungs- und Automatisierungstechnik von Vorteil
- Kenntnisse in der SPS-Programmierung (z. B. Siemens S7, TIA-Portal)
- Eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten
- Teamfähigkeit und Engagement
- Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub
- Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- vermögenswirksame Leistungen für deine Zukunft
- Job Rad und Tankgutscheine – mobil und flexibel
- regelmäßige Firmenevents
- Firmenfitness mit Wellpass
Elektroniker Automatisierungstechnik/Betriebstechnik (m/w/d) Arbeitgeber: Bartz GmbH
Die Bartz Maschinenbau GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um die persönliche und berufliche Entwicklung zu fördern. In einem familiären Umfeld mit nur 50 Mitarbeitern wird Teamarbeit großgeschrieben, und jeder Beitrag wird wertgeschätzt, während innovative Technologien für eine nachhaltigere Zukunft entwickelt werden. Zudem profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Mobilitätslösungen wie Job Rad und Tankgutscheinen sowie regelmäßigen Firmenevents, die den Zusammenhalt stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Elektroniker Automatisierungstechnik/Betriebstechnik (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Elektroniker interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen wir arbeiten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere neuesten Projekte im Bereich Automatisierungstechnik und überlege dir, wie deine Fähigkeiten dazu passen. So kannst du im Gespräch glänzen und zeigen, dass du ein echter Teamplayer bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektroniker Automatisierungstechnik/Betriebstechnik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Elektroniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Skills:Stell sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten klar und deutlich hervorhebst. Ob SPS-Programmierung oder Instandhaltung – wir wollen wissen, was du drauf hast! Zeig uns, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen.
Sei konkret:Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret in deinen Beispielen. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt uns einen besseren Eindruck von deinem Können!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bartz GmbH vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in der SPS-Programmierung und Automatisierungstechnik zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Informiere dich über die Bartz Maschinenbau GmbH und ihre Werte. Stelle Fragen zur Teamarbeit und den Projekten, an denen du arbeiten würdest. Das zeigt dein Interesse und dass du gut ins Team passen möchtest.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige praktische Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Installation und Inbetriebnahme von Anlagen verdeutlichen. Zeige, wie du Störungen analysiert und behoben hast, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Eigenverantwortliches Arbeiten betonen
Hebe hervor, wie du eigenverantwortlich gearbeitet hast, sei es bei der Entwicklung neuer Automatisierungskonzepte oder bei der Durchführung von Tests. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die proaktiv und lösungsorientiert sind.
