Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte kreative Kampagnen, die echte Leads generieren und messbare Ergebnisse liefern.
- Unternehmen: Bartz Immobilien – ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Performance-Marketing.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Möglichkeiten zur beruflichen Entfaltung.
- Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität, um mit Performance-Marketing echten Einfluss zu nehmen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Social- & Performance-Marketing sowie starke Copywriting-Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Lust darauf, Kampagnen nicht nur zu schalten, sondern richtig Wirkung zu entfalten? Bei Bartz Immobilien gestaltest du Kampagnen, die echte Leads und messbare Ergebnisse liefern. Du planst, skriptest und optimierst Ads auf Meta, TikTok und Co., skalierst Kampagnen und sorgst dafür, dass Klicks zu Kunden werden.
Wir suchen keine Standard-Marketer. Wir suchen Marketing-Genies mit Leidenschaft und Performance-Mindset – die Kreativität mit messbaren Resultaten verbinden.
Deine Aufgaben
- Paid-Ads & Kampagnen: Du planst und setzt eigenständig Performance-Kampagnen zur Leadgenerierung um – inkl. Strategie, Zielgruppen-Definition, Werbebotschaften, Ad-Copys und Creatives.
- Content & Creatives: Du skriptest, planst und setzt Video-Ads um – von der Konzeption bis zur finalen Umsetzung. Außerdem betreust du Kanäle wie Newsletter und bringst eigene Ideen für Content & Tools ein.
- Funnel & Copywriting: Du entwickelst und optimierst Funnels & Landingpages und erstellst Texte, die Aufmerksamkeit erzeugen und konvertieren.
- Budget & KPIs: Du übernimmst die Steuerung fünfstelliger Budgets, kontrollierst die Performance und optimierst Kampagnen anhand relevanter KPIs (ROAS, CPA, Conversion Rate).
- Tracking & Reporting: Du stellst ein sauberes Tracking sicher, erstellst Reports und leitest daraus konkrete Optimierungen ab.
- Analyse & Trends: Du beobachtest Markt, Wettbewerb und Zielgruppen, erkennst Trends frühzeitig und setzt diese gezielt in Kampagnen um.
- Teamwork & Prozesse: Du arbeitest eng mit Geschäftsführung, Marketing & Sales zusammen, erstellst Briefings und nutzt klare Prozesse, um maximale Ergebnisse zu erzielen.
- Eigenverantwortliche Projekte: Du übernimmst eigene Projekte, betreust sie von Anfang bis Ende und sorgst dafür, dass Ziele erreicht – oder übertroffen – werden.
- Organic & Brand: Neben Ads unterstützt du auch beim Ausbau unseres organischen Marketings und stärkst die Marke Bartz Immobilien.
Was du mitbringen solltest:
- Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Performance-Erfahrung: Mehrjährige Praxis im Social- & Performance-Marketing (Meta, Google Ads, idealerweise auch TikTok).
- Budget-Verantwortung: Nachweisbare Erfolge im Management größerer Budgets (idealerweise >200.000€ Ad Spend).
- Copywriting: Fundierte Skills – durch Ausbildung oder Praxiserfahrung – mit der Fähigkeit, Texte zu schreiben, die Aufmerksamkeit erzeugen und konvertieren.
- Content Creation: Erfahrung in der Erstellung visueller Creatives (Canva, Adobe) sowie in Video-Skripten und Texten für Ads, Landingpages & Social Media.
- Funnels & Landingpages: Praxiserfahrung im Aufbau und in der Optimierung verschiedener Funneltypen und Landingpages.
- Analyse & KPIs: Starke analytische Fähigkeiten – KPIs definieren & auswerten, Markt- und Wettbewerbsanalysen durchführen und Optimierungen ableiten.
- Arbeitsweise: Lösungsorientiert, selbstorganisiert und strukturiert – du gehst Herausforderungen proaktiv an und hältst Prozesse zuverlässig ein.
- Mindset: Lernwille & Ehrgeiz – du willst dich kontinuierlich weiterentwickeln und im Performance Marketing immer besser werden.
Online-Marketing-Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Bartz GmbH
Bartz Immobilien ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten. Hier kannst du nicht nur deine Fähigkeiten im Online-Marketing entfalten, sondern auch aktiv zur Markenentwicklung beitragen und deine Karriere durch eigenverantwortliche Projekte und kontinuierliche Weiterbildung vorantreiben. Die offene Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während du in einer attraktiven Lage arbeitest, die sowohl berufliche als auch persönliche Lebensqualität bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Online-Marketing-Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Bartz GmbH.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Bartz GmbH ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Bartz GmbH könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Bartz GmbH beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Online-Marketing-Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Bartz GmbH:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Bartz GmbH einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bartz GmbH vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Bartz GmbH einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Bartz GmbH relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Bartz GmbH einfügt.
