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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Verantwortung in Notfallsituationen und unterstütze Gesundheitsaktionen am Standort Ludwigshafen.
- Arbeitgeber: BASF, ein führendes Unternehmen in der Chemiebranche mit vielfältigen Karrierechancen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsangebote und internationale Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit und das Wohlbefinden von 35.000 Mitarbeitenden aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter:in und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit modernen Arbeitsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
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Praxisanleiter:in für notfallmedizinische Versorgung / Rettungsdienst (m/w/d) Arbeitgeber: BASF Jobmarkt GmbH
Kontaktperson:
BASF Jobmarkt GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praxisanleiter:in für notfallmedizinische Versorgung / Rettungsdienst (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche von offenen Stellen, die nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran! Wenn du nach einem Gespräch nichts hörst, zögere nicht, nachzufragen. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und gibt dir die Möglichkeit, dich in Erinnerung zu bringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praxisanleiter:in für notfallmedizinische Versorgung / Rettungsdienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Rettungsdienst und wie du in Notfallsituationen reagierst. Das gibt uns einen guten Einblick in deine Fähigkeiten und deine Eignung für die Stelle.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BASF Jobmarkt GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Praxisanleiter:in für notfallmedizinische Versorgung vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite dich auf Notfallszenarien vor
Da du in einer chemischen Produktionsumgebung arbeiten wirst, solltest du dich auf Fragen zu Notfallsituationen vorbereiten. Überlege dir, wie du in verschiedenen Szenarien reagieren würdest und welche Maßnahmen du ergreifen würdest, um die Sicherheit der Mitarbeitenden zu gewährleisten.
✨Zeige Teamgeist
In dieser Position ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, insbesondere in stressigen Situationen. Betone deine Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen und andere zu unterstützen.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
