Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Implementierung und Wartung von RMS und ICS in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: BASF, ein führendes Unternehmen in der Landwirtschaft mit innovativen Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und nachhaltige Mobilitätsangebote.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierewege und ein unterstützendes Arbeitsumfeld für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Landwirtschaft mit modernster Technologie und einem starken Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Wirtschaft, Naturwissenschaften oder Recht und Erfahrung im RMS-Bereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Willkommen bei BASF! Wir sind BASF in der Landwirtschaft und alles, was wir tun, tun wir aus Liebe zur Landwirtschaft. Wir sind ein international erfolgreiches Unternehmen der BASF-Gruppe. Unsere Lösungen sind gezielt für verschiedene Anbausysteme konzipiert. Wir verbinden Saatgut und Eigenschaften, Pflanzenschutzprodukte, digitale Werkzeuge und nachhaltige Ansätze, um die bestmöglichen Ergebnisse für Landwirte, Erzeuger und unsere anderen Stakeholder entlang der Wertschöpfungskette zu erzielen.
Was Sie erwartet: Wir in Agricultural Solutions bereiten uns darauf vor, ein unabhängiges, reines Agrarunternehmen innerhalb der BASF-Gruppe zu werden. Um bereit für die Unabhängigkeit zu sein, suchen wir Sie, um uns in unseren neuen Unternehmensrollen zu unterstützen. In Ihrer neuen Position unterstützen Sie die Implementierung und Wartung von RMS und ICS, einschließlich der Festlegung von Standards und Methoden. Sie fungieren als operativer Ansprechpartner für zugewiesene Prozesse oder Einheiten und stellen die konsistente Anwendung der RMS- und ICS-Anforderungen in der gesamten Organisation sicher. Darüber hinaus unterstützen Sie Risikoanalysen, Kontrolldesign und -optimierung. Mit Ihrem Fachwissen unterstützen Sie die Entwicklung und Durchführung von Schulungen und Leitfäden zu RMS und ICS und tragen dazu bei, das Bewusstsein für Risiken und Kontrollen sowie die Reife im gesamten Unternehmen zu verbessern. Schließlich sind Sie der zentrale operative Ansprechpartner für Risikomanagement- und interne Kontrollangelegenheiten und verwalten Überwachungsaktivitäten, erleichtern Überprüfungsgespräche mit Geschäftseinheiten und konsolidieren Risikoinformationen für Berichtszwecke durch etablierte Werkzeuge und Prozesse.
Was Sie anbieten: Ein Hochschulabschluss in Wirtschaftswissenschaften, Naturwissenschaften, Recht oder einem vergleichbaren Bereich, mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer RMS- oder Rechtsabteilung mit methodischem Fokus, idealerweise in der Landwirtschaft, Chemie oder einer anderen regulierten Branche. Fundierte Kenntnisse der RMS- und ICS-Konzepte, einschließlich Risikoanalyse, Kontrolldesign und -test, RCM-Wartung, praktische Erfahrung mit Automatisierung von Kontrollen, Datenanalytik und GRC-Tools sind von Vorteil. Nachgewiesener digitaler und KI-Fokus mit der Fähigkeit, moderne Technologien und datengestützte Ansätze zur Verbesserung von Effizienz und Qualität zu nutzen. Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kenntnisse in Governance-, Risiko- und Compliance-bezogenen IT-Lösungen, Systemen und Tools. Starke analytische und kommunikative Fähigkeiten, kombiniert mit Integrität, Durchsetzungsvermögen und der Fähigkeit, praktische, effektive Compliance-Lösungen zu entwickeln, während Sie als Vorbild für die Risikokultur agieren.
Was wir bieten: Ein dynamisches Arbeitsumfeld, das Sie ermächtigt, Ihre Ideen einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und Eigenverantwortung zu zeigen. Ein starker Fokus auf kontinuierliches Lernen, moderne Technologien und den verantwortungsvollen Einsatz von künstlicher Intelligenz, der es uns ermöglicht, zukunftsorientiert, effizient und nachhaltig zu arbeiten, während wir aktiv Innovationen vorantreiben. Inspirierende Netzwerke für die Entwicklung und Umsetzung Ihrer Ideen (z.B. Frauen in der Wirtschaft). Lernmöglichkeiten für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung. Karrierewege als berufliche Entwicklung in andere Rollen innerhalb des Unternehmens. Wir unterstützen aktiv bei der Kinderbetreuung (z.B. betriebliche Kindertagesstätte, Ferienprogramme) und bieten ein Fitness- und Gesundheitsstudio sowie ein medizinisches Zentrum mit zahlreichen Angeboten für Ihre Gesundheit. Wir bieten nachhaltige Mobilitätsvorteile – ein vergünstigtes Deutschlandticket für den regionalen öffentlichen Nahverkehr, ein Job-Bike-Leasingprogramm und vor Ort E-Ladestationen für private Elektrofahrzeuge, um Ihren Arbeitsweg erschwinglich, gesund und klimafreundlich zu gestalten.
Wie Sie uns erreichen: Isabel Maisack (Talent Acquisition), isabel.maisack@basf.com, Tel.: +49 30 2005-56683 wird Ihnen gerne Ihre Fragen zu dieser Position beantworten. Sie können auch einen Termin online buchen. Technische Fragen können in diesem Meeting nicht beantwortet werden.
BASF Agricultural Solutions Deutschland GmbH ist ein zuverlässiger Partner für den Agrarsektor und bietet innovative und nachhaltige Lösungen, die auf eine Vielzahl von Anbausystemen zugeschnitten sind. Mit dem Agricultural Center in Limburgerhof, in der Nähe des Hauptsitzes der BASF-Gruppe in Ludwigshafen, finden Sie eine attraktive Umgebung für Ihr Berufsleben und Ihre Freizeit im Rhein-Neckar-Metropolregion.
Vielfalt ist unsere größte Stärke! Werden Sie Teil unserer Erfolgsformel und entwickeln Sie die Zukunft mit uns – in einem globalen Team, das Inklusion und Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung oder Glauben fördert.
Risk Management System (RMS) & Internal Control System (ICS) Specialist (m/f/d) Arbeitgeber: BASF
Kontaktperson:
BASF HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Risk Management System (RMS) & Internal Control System (ICS) Specialist (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bei BASF sind. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über BASF und deren Projekte im Bereich Landwirtschaft. Zeige, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Landwirtschaft! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum dir nachhaltige Lösungen am Herzen liegen und wie du deine Fähigkeiten im Risikomanagement einbringen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Risk Management System (RMS) & Internal Control System (ICS) Specialist (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erkläre, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Zeig uns, warum du die perfekte Wahl für das RMS und ICS Team bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle Informationen zur Stelle erhältst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BASF vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Vision von BASF vertraut. Zeige im Interview, dass du die Leidenschaft für die Landwirtschaft teilst und verstehst, wie wichtig Nachhaltigkeit in der Branche ist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Kenntnisse in RMS und ICS erfolgreich angewendet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Teamdynamik beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Firma gut zu dir passt.
✨Technologische Affinität demonstrieren
Sei bereit, über moderne Technologien und Datenanalysen zu sprechen, die du in früheren Positionen genutzt hast. BASF sucht jemanden mit einem digitalen Fokus, also zeige, wie du diese Tools effektiv eingesetzt hast.