Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden mit persönlichem Verkauf und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Arbeitgeber: Ba&sh, ein dynamisches Modeunternehmen mit einem starken Fokus auf Vielfalt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teamarbeit und die Möglichkeit, in der Modebranche zu wachsen.
- Andere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und präge das Einkaufserlebnis unserer Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Freundliche Persönlichkeit, gute Kommunikationsfähigkeiten und Interesse an Mode.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 2000 € pro Monat.
En tant que Conseiller·ère de Vente au sein d’une équipe dynamique, votre rôle est central. Vous êtes sous la supervision du·de la Responsable de point de vente et êtes en contact direct avec notre clientèle. Vous incarnez la maison avec pour missions clés :
- La maîtrise parfaite de notre histoire et de nos codes
- La connaissance de l’offre et des silhouettes de nos collections
- La fidélisation de notre clientèle par la qualité de votre accueil et la pertinence de vos conseils
- Le développement du chiffre d’affaires et du fichier client du point de vente
- Le rayonnement de l’image de marque
Au quotidien, votre rĂ´le se traduit par :
- L’accompagnement de notre clientèle par des ventes personnalisées
- Le respect de la bonne tenue du point de vente et de son merchandising
- La gestion des stocks
- La maîtrise des indicateurs de performance, tels que l'indice de vente, le panier moyen et le taux de transformation
Par ailleurs, vous serez garant·e du respect de la politique RSE de ba&sh au sein de votre point de vente et en serez l’ambassadeur·rice au quotidien.
Chez ba&sh, nous croyons au pouvoir du sourire, à la passion du métier et à la motivation pour accompagner notre clientèle dans leur expérience d’achat. Désireux·se de découvrir la vente chez ba&sh, venez nous enrichir de votre :
- Personnalité solaire et bienveillante
- Excellente présentation et savoir-être
- Polyvalence, proactivité et dynamisme
- Aisance relationnelle
- Fort sens de l’écoute, de l’observation et du commerce
- Sensibilité esthétique et culture de la mode
- Authenticité et excellence opérationnelle
Chez ba&sh, nous croyons que la diversité est une force, et nous nous engageons à la cultiver. La diversité sous toutes ses formes (genre, âge, nationalité, culture, croyances religieuses, orientation sexuelle…) enrichit les échanges et le cadre de travail, favorisant ainsi le développement de l’entreprise et de chacun des individus qui la composent. En tant qu'employeur qui positionne l’égalité des chances au cœur de son système de valeurs, nous accueillons et considérons les candidatures de l’ensemble des candidats qualifiés et compétents. Nous nous engageons à continuer à avancer vers un ba&sh toujours plus inclusif, où chaque employé développe un fort sentiment d’appartenance.
conseiller(e) de vente f/m - 50% - lausanne Arbeitgeber: Ba&Sh France
Kontaktperson:
Ba&Sh France HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: conseiller(e) de vente f/m - 50% - lausanne
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche den Laden in Lausanne und sprich direkt mit dem Team. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Produkten – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Nutze soziale Medien, um dich mit der Marke ba&sh zu verbinden. Folge ihnen auf Instagram oder Facebook und interagiere mit ihren Posts. So zeigst du, dass du wirklich an der Marke interessiert bist und ihre Werte teilst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Geschichte und die Kollektionen von ba&sh studierst. Wenn du die Produkte und die Philosophie der Marke gut kennst, kannst du im Gespräch glänzen und deine Leidenschaft zeigen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. AuĂźerdem bekommst du so die besten Informationen ĂĽber offene Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: conseiller(e) de vente f/m - 50% - lausanne
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deinem Anschreiben durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und einem Lächeln auf die Kunden zugehen.
Mach deine Hausaufgaben!: Informiere dich ĂĽber ba&sh und unsere Kollektionen. Wenn du unsere Geschichte und Werte kennst, kannst du das in deiner Bewerbung hervorheben. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Betone deine Stärken!: Hebe deine Fähigkeiten hervor, die für die Position wichtig sind. Ob es um deine Verkaufsfähigkeiten oder dein Gespür für Mode geht – zeig uns, was dich auszeichnet und wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnell kennenlernen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ba&Sh France vorbereitest
✨Mach dich mit der Marke vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du die Geschichte und die Werte von ba&sh gut kennen. Informiere dich über die neuesten Kollektionen und deren Besonderheiten, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du wirklich Interesse an der Marke hast.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Wie würdest du einen Kunden beraten?' oder 'Was bedeutet für dich exzellenter Kundenservice?'. So kannst du selbstbewusst und strukturiert antworten.
✨Zeige deine Leidenschaft für Mode
Da die Position viel mit Mode zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für den Bereich zeigst. Sprich über deine Lieblingsmarken, Trends oder was Mode für dich bedeutet, um deine Authentizität zu unterstreichen.
✨Stelle Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance, um mehr über das Team, die Unternehmenskultur oder die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und Engagement.