Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Partnerschaften und entwickle integrierte Medienlösungen für unsere Kunden.
- Unternehmen: Basis, ein innovatives Unternehmen im Bereich digitale Medien mit flexiblen Arbeitsoptionen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten, mentale Gesundheitsunterstützung und großzügige Elternzeit.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Kultur mit Fokus auf Inklusion und persönlicher Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Medien und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in digitaler Medienplanung und -einkauf, idealerweise in der Pharma-Branche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
WHO WIR SIND
Bei Basis befähigen wir Agenturen und Marken mit modernster Software, die digitale Medienoperationen automatisiert. Unsere All-in-One-Plattform unterstützt nahtlose Planung, Berichterstattung und finanzielle Abstimmung über direkte, programmatische, Such- und soziale Medien. Wir bauen nicht nur fortschrittliche Technologie auf; wir schaffen auch eine Kultur, in der leidenschaftliche, motivierte Menschen zusammenkommen, um bedeutende Veränderungen voranzutreiben. Unser Engagement für Inklusivität und Wachstum stellt sicher, dass unsere Mitarbeiter sowohl beruflich als auch persönlich gedeihen. Mit unserem Hauptsitz in Chicago bieten wir flexible Arbeitsoptionen in den USA und Kanada, einschließlich Remote-, Hybrid- oder Vor-Ort-Arbeit.
ÜBER DAS TEAM
Das Integrated Client Solutions (ICS) Team bietet strategische Partnerschaften und integrierte Medienlösungen für unser vielfältiges Kundenportfolio. Wir liefern Raving Fan Service, indem wir unseren Kunden helfen, ihre Medienziele herauszufordern und ihre geschäftlichen Ambitionen zu verwirklichen. Unterstützt von erstklassigen Forschungs- und Planungstools arbeitet ICT in Partnerschaft mit unserem Vertriebsteam, um unseren technologiegestützten Serviceansatz anzupassen und bessere Ergebnisse und Medienkampagnen zu erzielen.
WIE SIE BEITRAGEN WERDEN
- Pflege von Kundenbeziehungen, um sicherzustellen, dass ihre Geschäfts- und Medienziele im Mittelpunkt unseres Engagements stehen.
- Strategische Führung über große oder vielschichtige Konten, um kohärente Planung, Klarheit der Richtung und Ausrichtung auf breitere Wachstumschancen des Kunden sicherzustellen.
- Architektur von Kundenstrategien mit minimaler Anleitung, Nutzung von tiefem Kanalwissen und einem proaktiven, lösungsorientierten Ansatz.
- Überwachung und Aufrechterhaltung einer effektiven Zusammenarbeit zwischen internen Stakeholdern für die Entwicklung und Präsentation strategischer Medienpläne.
- Lieferung hoher Kundenzufriedenheit zur Sicherstellung von Kundenbindung und -wachstum.
- Vorbildfunktion, Unterstützung der Werte von Basis und positive Mitgestaltung der Kultur.
- Überwachung von Kundenkampagnen und täglichen Anfragen durch Identifizierung, Bewertung, Brainstorming und Empfehlung neuer Medienlösungen zusammen mit dem Team.
- Beitrag zur Unterstützung vor dem Verkauf und neuen Geschäftspräsentationen mit Vertriebskollegen und anderen Medienteams.
WAS SIE MITBRINGEN
- Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der digitalen Medienplanung und -einkauf, einschließlich direkter und programmatischer Käufe oder eine gleichwertige Kombination aus Ausbildung, Schulung und Erfahrung.
- Erfahrung im Pharma-Marketing ist erforderlich, sowohl in der Kundenführung als auch in der Medienbeschaffung innerhalb des Sektors.
- Umfassendes Verständnis der digitalen Medienlandschaft, einschließlich Suche, Soziale Medien und Programmatik.
- Starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Neugier und Leidenschaft für Werbung.
- Strategisches Denken und proaktive Kundenservicefähigkeiten.
- Starke Problemlösungsfähigkeiten.
- Fähigkeit, gut in einem funktionsübergreifenden Teamumfeld zu arbeiten.
- Fortgeschrittene Excel- und PowerPoint-Kenntnisse.
- Engagement für die Schaffung inklusiver, respektvoller Umgebungen, in denen alle Stimmen geschätzt und unterstützt werden.
- Durchdachter Ansatz für Zusammenarbeit, Design und Entscheidungsfindung, der Gleichheit, Zugang und kontinuierliches Lernen priorisiert.
BONUSPUNKTE
- Bevorzugte Erfahrung in der Pharma-Branche.
- Frühere Erfahrung in einem SaaS-Unternehmen.
- Praktische DSP-Kauferfahrung.
- Erfahrung mit einem Drittanbieter-Anzeigenserver.
- Erfahrung mit digitalen Reporting-Dashboards wie Datorama.
- Erfahrung in Such- und sozialen Medien.
- Basis-zertifiziert.
VERGÜTUNG
$97,670 - $125,000 pro Jahr. Diese Gehaltsspanne spiegelt einen typischen Vergütungsbereich für die Rolle und das Niveau an den meisten Standorten in den USA wider. Die endgültige Vergütung hängt von Ihrem Standort, Ihrer Erfahrung und Ihren Fähigkeiten ab. Die Gesamvergütung kann auch Boni, Eigenkapital und wettbewerbsfähige Leistungen umfassen.
INTEGRITÄT BEI DER EINSTELLUNG
Bei Basis steht Integrität im Mittelpunkt unserer Einstellungspraktiken. Um unsere Kandidaten und unser Unternehmen zu schützen, überprüfen wir Identität, Ausbildung und Beschäftigungshistorie für alle Einstellungen. Einige Rollen können auch persönliche Interviews als Teil des Prozesses erfordern. Jede Falschdarstellung von Identität, Erfahrung oder Fähigkeiten kann zu einem Ausschluss aus dem Einstellungsprozess oder zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses führen. Wir schätzen Transparenz und Authentizität und erwarten dasselbe von jedem Bewerber.
ETWAS ANDERES?
Haben Sie nicht jede aufgeführte Fähigkeit? Kein Problem! Wir wissen, dass Erfahrung auf viele Arten aufgebaut werden kann. Wenn Sie relevante Fähigkeiten haben, die in Ihrem Lebenslauf nicht aufgeführt sind, ermutigen wir Sie, diese in einem optionalen Anschreiben zu teilen.
Leben mit Basis
Wir sind verpflichtet, das Wachstum und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter zu fördern, da unser Erfolg mit ihrem verbunden ist. Deshalb haben wir Anerkennung als bester Arbeitsplatz erhalten, darunter: Ad Age, #1 Beste Arbeitsplätze, WorkLife’s #1 Am engagiertesten für Work-Life-Balance und die Top-Arbeitsplätze in Chicago des Chicago Tribune. Wir bieten wettbewerbsfähige Vorteile, einschließlich einer flexiblen Arbeitswoche, 401k/RRSP-Matching, Unterstützung für psychische Gesundheit, bezahlte Sabbaticals, großzügige Elternzeit, flexible Arbeitsoptionen und mehr.
Basis ist stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein. Wir feiern alle Teammitglieder unabhängig von Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Rasse oder kulturellem Hintergrund, Religion, Behinderung, Alter und darüber hinaus. Wenn Sie Unterstützung bei der Barrierefreiheit im Interview benötigen, kontaktieren Sie bitte talent.acquisition@basis.com.
Ihre Privatsphäre ist uns wichtig, sehen Sie sich unsere Richtlinie hier an.
Integrated Client Solutions Director Arbeitgeber: Basis
Basis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine positive und inklusive Arbeitskultur fördert, in der Teamarbeit und kontinuierliches Lernen im Mittelpunkt stehen. Mit flexiblen Arbeitsoptionen, großzügigen Leistungen wie bezahlten Sabbaticals und einem starken Fokus auf die berufliche Weiterentwicklung bietet Basis seinen Mitarbeitern die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und ihre Fähigkeiten zu entfalten. Die Rolle des Software Engineering Managers im Auth Team ermöglicht es Ihnen, bedeutende technische Projekte zu leiten und gleichzeitig ein unterstützendes Team zu formen, das sich für hohe Standards und Best Practices einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Integrated Client Solutions Director erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Basis.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Basis ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Basis könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Basis beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Integrated Client Solutions Director mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Basis:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Basis einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Basis vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Basis einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Basis relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Basis einfügt.
