Teamleiter:in Strassen (80%-100%)

Teamleiter:in Strassen (80%-100%)

Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und entwickle innovative Lösungen für Verkehrsprojekte.
  • Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem motivierten und innovativen Umfeld.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Teamarbeit und Spaß stehen bei uns an erster Stelle.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Infrastruktur und setze deine Ideen in die Tat um.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen und Erfahrung in der Projektleitung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Arbeitsort: Luzern

Hast du Lust deine Expertise in unserem Geschäftsbereich Strassen Infrastruktur einzusetzen und ein Team für die Gesamtprojektleitung für grosse Hauptverkehrs- und Hochleistungsstrassen aufzubauen? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen.

In dieser Rolle stellst du Projektteams zusammen und führst sie mit Fachkompetenz und Engagement zum Erfolg. Mit deinem Know-how betreust du dein Team inhaltlich und entwickelst gemeinsam mit ihm fundierte technische Lösungen. Du trägst die Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg deiner Projekte und bist für die professionelle Bewirtschaftung komplexer Verträge zuständig.

Als persönliche Ansprechperson pflegst du einen engen Kontakt zu unseren Kund:innen und wirkst aktiv in der Akquisition mit. Zudem bist du im Austausch mit Behörden und gestaltest die Weiterentwicklung unserer Dienstleistungen mit viel Eigeninitiative und eigenen Ideen mit – von Gesamtprojektleitungen für den Neubau oder die Erhaltung von Verkehrswegen (Velobahnen, innerstädtische Strassen, Hauptverkehrs- und Hochleistungsstrassen) über Studien, Planung und Projektierung von Klein- und Grossprojekten bis hin zur Begleitung von Bewilligungsverfahren. Die Beratung und Begleitung von Pilotprojekten für BIM im Infrastrukturbau gehören zu deinem vielfältigen Wirkungsfeld.

Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwissenschaften und hast bereits mehrjährige Erfahrung als Projektleiter:in gesammelt und bringst entsprechende Referenzen über abgeschlossene Projekte im Infrastrukturbereich mit. Du interessierst dich nicht nur für technische Fragestellungen, sondern bringst auch ein ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge mit. Die Führung eines Teams begreifst du nicht als Privileg, sondern als verantwortungsvolle Aufgabe. Mit deinem Gespür für Kundenbedürfnisse und deinem sicheren Auftreten pflegst du einen professionellen Kundenkontakt. Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse runden dein Profil ab.

Wir bieten dir spannende und anspruchsvolle Projekte in einem motivierten und innovativen Umfeld. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch einen lebendigen Austausch und gute Zusammenarbeit aus. Quer- und Vorausdenker:innen sind bei uns willkommen. Viele von uns haben Familie, pflegen zeitintensive Hobbys oder verfolgen eigene Lebenskonzepte. Dank Teilzeitarbeit, flexibler Arbeitszeitgestaltung und mobilem Arbeiten lassen sich individuelle Bedürfnisse gut miteinander vereinbaren. Als Projektleiter:in bieten wir dir ein vielseitiges Projekt- und Kundenportfolio. Du hast die Chance, aktuelle Entwicklungen wie die digitale Transformation oder Nachhaltigkeit voranzutreiben und kannst jederzeit auf unseren riesigen Pool von Fachexpert:innen zugreifen. Es ist uns wichtig, dass sich die Mitarbeitenden sowohl in unserer internen Academy als auch extern weiterbilden können.

Alle Mitarbeitenden sind bei uns in einem Fachbereich mit rund 20 bis 25 Personen zuhause. Wir haben Spass am gemeinsamen Analysieren, Tüfteln und Umsetzen. In den Pausen oder bei Fachbereichsausflügen sprechen wir auch einmal über etwas anderes als die Arbeit.

Kontakt: Marion Neuenschwander, 8032 Zürich

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Kontaktdaten:

Basler & Hofmann Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter:in Strassen (80%-100%) erhalten könnten

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter:in Strassen (80%-100%) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Teamführung
Technische Lösungen entwickeln
Wirtschaftliches Verständnis
Kundenkontakt pflegen
Akquisition
BIM im Infrastrukturbau

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Basler & Hofmann auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Basler & Hofmann sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Basler & Hofmann zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Basler & Hofmann vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.