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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Weiterentwicklung von Vertrieb und Vertriebssystemen im öffentlichen Verkehr.
- Arbeitgeber: Basler Verkehrs-Betriebe BVB, ein innovativer Anbieter im öffentlichen Verkehr.
- Mitarbeitervorteile: Kostenlose Nutzung des öV in Basel und überdurchschnittlicher PK.
- Andere Informationen: Werde Teil eines engagierten Leitungsteams mit spannenden Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Kundenerlebnis und bringe Innovation in den öffentlichen Verkehr.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft und mehrjährige Führungserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Basler Verkehrs-Betriebe BVB sucht ein Mitglied des Leitungsteams Verkehr, das die Weiterentwicklung von Vertrieb und Vertriebssystemen im öffentlichen Verkehr verantwortet. In dieser Rolle gestalten Sie das Kundenerlebnis und stellen die Innovationskraft der Systeme sicher.
Sie sollten einen Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft oder vergleichbar und mehrjährige Führungserfahrung mitbringen.
Zu den Vorteilen gehören kostenlose Nutzung des öV in Basel und ein überdurchschnittlicher PK.
Bewerbungen sind direkt an zu senden.
Leiter Vertrieb & Vertriebsstrategie ÖV Arbeitgeber: Basler Verkehrs-Betriebe BVB
Kontaktperson:
Basler Verkehrs-Betriebe BVB HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Vertrieb & Vertriebsstrategie ÖV
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits im öffentlichen Verkehr arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Basler Verkehrs-Betriebe BVB und deren aktuelle Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch innovative Ideen zur Weiterentwicklung des Vertriebs einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen kommen. Kontaktiere die BVB direkt über unsere Website und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Manchmal gibt es Möglichkeiten, die noch nicht veröffentlicht sind!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den öffentlichen Verkehr! In deinem Gespräch oder bei Networking-Events, sprich darüber, warum dir das Kundenerlebnis im ÖV wichtig ist. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Vertrieb & Vertriebsstrategie ÖV
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passen könntest.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Verbindung zur Stelle herstellen!: Erkläre, warum du genau für die Position als Leiter Vertrieb & Vertriebsstrategie ÖV geeignet bist. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Basler Verkehrs-Betriebe BVB vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends im öffentlichen Verkehr und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Basler Verkehrs-Betriebe BVB konfrontiert ist. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie du zur Verbesserung des Kundenerlebnisses beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Führungserfahrung, in denen du erfolgreich Vertriebssysteme entwickelt oder das Kundenerlebnis verbessert hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die richtige Person für die Position bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den zukünftigen Zielen der BVB im Vertrieb oder wie Innovationen in den Systemen gefördert werden.
✨Selbstbewusst auftreten
Zeige Selbstvertrauen während des Interviews. Achte auf deine Körpersprache, halte Blickkontakt und sprich klar und deutlich. Ein selbstbewusstes Auftreten vermittelt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und das Team zu leiten.