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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Performance-Marketing-Kampagnen und optimiere sie für maximale Ergebnisse.
- Arbeitgeber: ECTIVE ist eine innovative Marke, die autarke Stromversorgung für Outdoor-Abenteuer ermöglicht.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und kostenlose Getränke im Büro.
- Warum dieser Job: Gestalte einzigartige Kundenerlebnisse in einem kreativen und dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Performance-Marketing und starke analytische Fähigkeiten erforderlich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Mitarbeiterevents sorgen für ein tolles Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir sind ECTIVE, eine innovative Marke aus dem Hause batterium aus Freiberg am Neckar, mit DER Vision autarke Stromversorgung kinderleicht zu machen. Von der Energieerzeugung über deren Umwandlung, zur Speicherung und Auffrischung. Bei ECTIVE findet man alles, um draußen -egal ob im Van oder auf dem Boot- zum zu Hause zu machen.
Arbeite als Performance Marketing Manager (m/w/d) gemeinsam mit uns daran, unseren Kunden wertvolle Impulse zu geben und damit ihre Projekte zu verwirklichen. So erschaffen wir einmalige Kundenerlebnisse!
Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die Planung, Durchführung und Optimierung von B2C- und B2B-Kampagnen in Google und Microsoft Ads, Youtube, Paid Social, Native Ads etc.
- Planung und Durchführung von Influencer-Marketing-Werbekampagnen
- Verantwortung für eine effiziente Budgetzuweisung und kontinuierliche Kampagnen Optimierung durch A/B Tests, Gebotsanpassungen und Zielgruppensegmentierung, um den ROAS zu maximieren.
- Tägliche Messung und Analyse der Kampagnen mit Google Analytics und Klar bzw. Analytics der einzelnen Paid Kanäle.
- Entwicklung und Optimierung von Kampagnen mit einem Full-Funnel-Ansatz, der für jede Phase der User Journey maßgeschneiderte Strategien liefert. Ziel ist es, relevante Botschaften und Aktionen zu platzieren, die eine hohe Conversion-Rate fördern.
- Enge Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, um eine konsistente Markenbotschaft sicherzustellen und optimale Strategien zur Umwandlung von Traffic in Conversions zu entwickeln.
Qualifikation
- + 4 Jahren relevante Erfahrung im Performance-Marketing mit starken Fähigkeiten in Google Ads, Microsoft Advertising
- Erfahrung im Influencer Marketing von Vorteil
- E-Commerce Expertise und Kenntnisse der E-Commerce-Prozesse sowie ein Auge für neue Trends und die digitale Marketingwelt.
- Gutes Verständnis von Tracking und Messung sowie starke analytische Fähigkeiten und Erfahrung mit Google Analytics.
- Proaktive, eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten.
- Hohes Maß an Kreativität und Problemlösungsfähigkeit.
Benefits
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Eine verantwortungsvolle Rolle in einem stetig wachsenden Team
- Wir leben flache Hierarchien, haben kurze Entscheidungswege und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Kostenfreie Firmenparkplätze
- Bezuschussung des Deutschlandtickets
- Regelmäßige Mitarbeiterevents
- Corporate Benefits
- JobRad
- Freie Getränke wie Kaffee und Wasser & frisches Bio-Obst
- Wir lieben Hunde – auch im Büro
Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung.
#J-18808-Ljbffr
Kontaktperson:
batterium GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Performance Marketing Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die im Performance Marketing tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu ECTIVE herstellen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe über aktuelle Trends im Performance Marketing informiert. Verfolge relevante Blogs, Podcasts und Webinare, um dein Wissen zu erweitern und bei Gesprächen mit dem Team von ECTIVE zu glänzen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Kampagnenoptimierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du den ROAS maximiert hast und welche Strategien du angewendet hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Überlege dir innovative Ideen für zukünftige Kampagnen, die du während des Vorstellungsgesprächs präsentieren kannst. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Performance Marketing Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über ECTIVE und deren Vision, autarke Stromversorgung kinderleicht zu machen. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Vision beitragen können.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine mehr als 4 Jahre Erfahrung im Performance-Marketing hervor, insbesondere deine Kenntnisse in Google Ads und Microsoft Advertising. Nenne konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen, die du geleitet hast.
Analytische Fähigkeiten darstellen: Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten und Erfahrungen mit Google Analytics klar darlegst. Beschreibe, wie du Daten zur Optimierung von Kampagnen genutzt hast, um den ROAS zu maximieren.
Kreativität und Problemlösungsfähigkeiten zeigen: Gib Beispiele für kreative Ansätze, die du in früheren Projekten verwendet hast, um Herausforderungen im Marketing zu bewältigen. Dies könnte die Entwicklung innovativer Strategien oder die Durchführung von A/B-Tests umfassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei batterium GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Performance-Marketing, insbesondere in Bezug auf Google Ads und Microsoft Advertising. Sei bereit, konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen zu nennen und wie du den ROAS maximiert hast.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Da die Rolle stark auf Datenanalyse basiert, solltest du deine Kenntnisse in Google Analytics und anderen Tracking-Tools hervorheben. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du Kampagnendaten analysierst und welche Maßnahmen du daraus ableitest.
✨Demonstriere Kreativität und Problemlösungsfähigkeiten
Die Position erfordert kreative Ansätze zur Kampagnenoptimierung. Überlege dir innovative Ideen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast, und sei bereit, diese im Interview zu teilen.
✨Betone Teamarbeit und Kommunikation
Da enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams gefordert ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder Kommunikationsstrategien parat haben. Zeige, wie du zur Konsistenz der Markenbotschaft beigetragen hast.
