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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du bist das Bindeglied zwischen Kunden und Partnern, bearbeitest Aufträge und berätst kompetent.
- Arbeitgeber: Ein etablierter Baustofffachhandel mit über 34 Jahren Erfahrung in der Branche.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Bikeleasing, keine Schichtarbeit und attraktive Vergütung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Genieße ein angenehmes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und wertschätzender Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste praktische Erfahrung im Baustoffhandel sind wünschenswert.
- Andere Informationen: Langfristige Sicherheit durch unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem stabilen Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir betreiben seit über 34 Jahren unseren spezialisierten Baustofffachhandel in der Region und sind Gesellschafter der größten Verbundgruppe des deutschen Baustoffhandels. Als Spezialist liefern wir Putze, Spachtelmassen, WDVS-Systeme, Fließestriche sowie Farben und Beschichtungen als auch die dazu gehörige Maschinentechnik und eine riesige Auswahl an Werkzeugen und Zubehör an unsere Profi- und Handelspartner. Unsere Hauptniederlassung wird derzeit energetisch saniert und unsere Ausstellungs- und Verkaufsfläche verdoppelt sich, deswegen suchen wir DICH zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst – Baustoffe.
- Sie sind das Bindeglied zwischen unseren Kunden und Partnern aus der Industrie und dem Handel.
- Erfassung und Abwicklung von Aufträgen.
- Fachlich kompetente Beratung vom Kunden am Telefon sowie bei uns vor Ort.
- Angebotserstellung sowie die eigenverantwortliche Nachverfolgung.
- Enge Zusammenarbeit mit allen internen Schnittstellen (Logistik, Lager, Versand und Wareneingang).
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder ein vergleichbarer beruflicher Werdegang mit erster praktischer Erfahrung.
- Erfahrung im Baustoffhandel wünschenswert.
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Organisations- und Kommunikationsstärke.
- Freundliches und sicheres Auftreten, besonders am Telefon.
- Sicherer Umgang mit Kunden im persönlichen Kontakt.
- Problemlösungsfähigkeit und Flexibilität gepaart mit Hands-on-Mentalität.
- Technisches Grundverständnis als Basis für unsere Schulungen.
- Selbständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit ist Ihre Stärke.
Wir bieten:
- Angenehmes Arbeitsumfeld – Flache Hierarchien und eine wertschätzende Unternehmenskultur.
- Attraktive Vergütung – 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.
- Job & Freizeit in Balance – Keine Schicht-, Samstags- oder Feiertagsarbeit, frühzeitiger Feierabend für Familie & Hobbys.
- Langfristige Sicherheit – Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem stabilen Unternehmen.
- Gesund & mobil – Bikeleasing-Angebot für eine nachhaltige Fortbewegung.
- Finanzielle Zusatzleistungen – Vermögenswirksame Leistungen zur Unterstützung Ihrer Zukunftsplanung.
- Weiterentwicklung – Individuelle Weiterbildungsangebote für Ihre berufliche Zukunft.
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst – Baustoffe Arbeitgeber: Bau-Ma-tec GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Bau-Ma-tec GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst – Baustoffe
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Produkte im Baustoffhandel. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und bereit bist, dein Wissen einzubringen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte zu knüpfen. Besuche Messen oder Veranstaltungen in der Bauindustrie, um potenzielle Kollegen und Vorgesetzte kennenzulernen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Kundenberatung vor. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert und Probleme gelöst hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Flexibilität in Gesprächen. Betone, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen ist, um die besten Lösungen für die Kunden zu finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst – Baustoffe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Produkte, Dienstleistungen und Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine kaufmännische Ausbildung und Erfahrungen im Baustoffhandel.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Position bist. Gehe auf deine Kommunikationsstärke und Problemlösungsfähigkeiten ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und professionell wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bau-Ma-tec GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Da du im Baustoffhandel arbeiten möchtest, solltest du dich mit den gängigen Produkten und deren Anwendungen vertraut machen. Informiere dich über aktuelle Trends in der Branche und sei bereit, darüber zu sprechen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Vertriebsmitarbeiter ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellst. Übe, wie du freundlich und kompetent am Telefon und im persönlichen Gespräch auftrittst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Hebe deine Problemlösungsfähigkeiten hervor
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Probleme gelöst hast. Dies zeigt, dass du flexibel und lösungsorientiert bist, was in der Vertriebsarbeit von großer Bedeutung ist.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Frage nach den flachen Hierarchien und der wertschätzenden Atmosphäre, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen möchtest.
