Portfoliomanagerin / portfoliomanager (w/m/d) für die portfoliosteuerung und projektentwicklung

Portfoliomanagerin / portfoliomanager (w/m/d) für die portfoliosteuerung und projektentwicklung

Greven Vollzeit 51400 - 82600 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte innovative Immobilienprojekte und entwickle nachhaltige Portfoliokonzepte.
  • Unternehmen: BLB NRW - ein führendes Unternehmen im Immobilienmanagement in Nordrhein-Westfalen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, unbefristeter Arbeitsplatz und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Diversität und Chancengleichheit.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines klimaneutralen Projekts und gestalte die Zukunft des Immobilienportfolios in NRW.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Architektur oder Projektentwicklung und Erfahrung in der Projektentwicklung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51400 - 82600 € pro Jahr.

Die Niederlassung Münster des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Portfoliomanagerin / Portfoliomanager (w/m/d) für die Portfoliosteuerung und Projektentwicklung. Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas.

Ihre Vorteile - Darauf können Sie sich freuen!

  • Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 - 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.
  • Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.
  • Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.
  • Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.
  • Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.
  • Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.
  • Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO 2 ‑Reduktion ein.
  • Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.

Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:

  • Sie erarbeiten und fassen Objektanalysen für den gesamten Lebenszyklus einer Immobilie im Bereich der Niederlassung Münster zusammen.
  • Darüber hinaus erstellen Sie Portfolioanalysen und bündeln identifizierte Handlungsbedarfe für Teilportfolios unter Mitwirkung des Immobilienmanagements.
  • Sie entwickeln und steuern Portfoliokonzepte und geben Umsetzungsvorschläge zur Bestandsoptimierung im Rahmen von Projekt- und Immobilienentwicklungen, ggf. unter Berücksichtigung der Ergebnisse der Portfoliokonferenzen Zentrale.
  • Sie erbringen und koordinieren alle Grundleistungen und besonderen Leistungen der Objektplanung in den Leistungsphasen 1 bis 2 nach HOAI für unsere Modernisierungs-, Umnutzungs- und Neubauvorhaben.
  • Außerdem erarbeiten und koordinieren Sie die Bedarfsplanungen nach DIN 18205 und sichern deren Qualität ab.
  • Sie entwickeln neue Konzepte für unser Immobilienportfolio und machen Vorschläge zur Optimierung einzelner Immobilien.
  • Ferner unterstützen und beraten Sie unsere Mieter:innen/ Nutzer:innen, bereiten entsprechende Nutzersollvereinbarungen vor und erstellen Mietangebote.

Ihr Profil:

  • Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/ Bachelor/ Master) der Architektur oder Projektentwicklung bzw. einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung.
  • Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Projektentwicklung als auch Leidenschaft für Planen und Bauen im Bestand mit.
  • Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften und entsprechende Erfahrung in der immobilienwirtschaftlichen Umsetzung.
  • Sie können sowohl im Team als auch eigenständig arbeiten, haben Ideen und Ziele, können diese überzeugend darstellen und haben dabei eine systematische, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise.
  • Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz.
  • Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen.

Ihr Entgelt:

Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E10 bis zur E12 TV‑L (ca. 51.400,00 € - ca. 82.600,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich.

Was uns ausmacht:

Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.06.2026 über unser Onlinebewerbungsportal. Bewerbungen per E‑Mail oder Post können leider nicht berücksichtigt werden.

Portfoliomanagerin / portfoliomanager (w/m/d) für die portfoliosteuerung und projektentwicklung Arbeitgeber: Bau und Liegenschaftsbetrieb NRW

Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW bietet Ihnen als Portfoliomanagerin/Portfoliomanager (w/m/d) die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung eines klimaneutralen Immobilienportfolios mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Home-Office und einem unbefristeten Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Umfeld fördern wir Ihre persönliche und fachliche Entwicklung durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch Offenheit und Diversität aus, was Ihnen ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, um Ihr Potenzial voll auszuschöpfen.

B

Kontaktdaten:

Bau und Liegenschaftsbetrieb NRW Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Portfoliomanagerin / portfoliomanager (w/m/d) für die portfoliosteuerung und projektentwicklung erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an den Projekten des BLB NRW!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Kontaktiere direkt die Personalabteilung oder Führungskräfte, um mehr über mögliche Chancen zu erfahren.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen des BLB NRW. So kannst du im Vorstellungsgespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und Lösungen anbieten kannst.

Bewirb dich über unsere Website!

Vergiss nicht, dich über unser Onlinebewerbungsportal zu bewerben. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Portfoliomanagerin / portfoliomanager (w/m/d) für die portfoliosteuerung und projektentwicklung mit Bravour zu bestehen

Projektentwicklung
Objektanalysen
Portfolioanalysen
Portfoliokonzepte
Bestandsoptimierung
Objektplanung nach HOAI
Bedarfsplanungen nach DIN 18205

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine authentische Sprache und erzähle uns, warum du für die Position als Portfoliomanagerin / Portfoliomanager brennst.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Mach es konkret!:Verlinke deine Erfahrungen direkt mit den Anforderungen der Stelle. Erkläre, wie deine bisherigen Projekte und Kenntnisse dir helfen werden, die Herausforderungen bei uns zu meistern. Zeig uns, dass du die richtige Wahl bist!

Bewirb dich online!:Nutze unser Onlinebewerbungsportal, um deine Bewerbung einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass wir nichts übersehen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bau und Liegenschaftsbetrieb NRW vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW verschaffen. Schau dir die aktuellen Projekte an und informiere dich über deren Ziele, insbesondere in Bezug auf die klimaneutrale Landesverwaltung bis 2030. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich in der Projektentwicklung gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu erklären, wie sie auf die Anforderungen der Stelle als Portfoliomanagerin / Portfoliomanager zutreffen.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen in der Portfoliosteuerung oder zu den nächsten großen Projekten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Rolle erfahren möchtest.

Präsentiere deine Soft Skills

In der Immobilienbranche sind Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit entscheidend. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du im Team arbeitest und wie du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizierst. Zeige, dass du sowohl eigenständig als auch im Team effektiv arbeiten kannst.