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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Geriatrie und behandle Patienten mit modernen Verfahren.
- Arbeitgeber: Arbeiten Sie in einem Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 500 Betten in Düsseldorf.
- Mitarbeitervorteile: Genießen Sie eine unbefristete Festanstellung, attraktive Vergütung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Geriatrie und arbeite in einem freundlichen, unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Innere Medizin und Geriatrie mit empathischer Persönlichkeit und Kommunikationsfähigkeit.
- Andere Informationen: Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit Perspektive zur stetigen Weiterentwicklung der Klinik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Chefarzt für Geriatrie (m/w/d)
Stellen-ID: 3204 Standort: Düsseldorf Anstellungsart(en): Vollzeit
Ihr neuer Arbeitsplatz:
Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 500 Betten in der Region Düsseldorf. Durch das multiprofessionelle Team der Klinik für Geriatrie werden die Patienten im Rahmen einer frührehabilitativen Therapie bezüglich aller relevanten Alltagseinschränkungen behandelt.
Ihre Vorteile:
- Verantwortungsvolle und dauerhaft ausgelegte Führungsaufgabe
- Stetige Weiterentwicklung der Klinik
- Stationäre und ambulante Behandlung unter Anwendung moderner, diagnostischer und therapeutischer Verfahren
- Engagiertes und freundliches Team
- Umfangreiche individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Vergütung
- Unbefristete Festanstellung mit Perspektive
Ihr Profil:
- Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Geriatrie
- Empathische Persönlichkeit und hohe Kommunikationsfähigkeit
- Patientenorientierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Ihr Ansprechpartner:
Bauer B+V Personalberatung Frau Lena Schwarz Grafenberger Allee Düsseldorf
T.: 0211 – E.:
Chefarzt für Geriatrie (m/w/d) in Düsseldorf Arbeitgeber: Bauer B+V GmbH - Düsseldorf
Kontaktperson:
Bauer B+V GmbH - Düsseldorf HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chefarzt für Geriatrie (m/w/d) in Düsseldorf
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit anderen Fachärzten und Klinikleitern in der Geriatrie zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Geriatrie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an innovativen Behandlungsmethoden hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und interdisziplinären Zusammenarbeit vor. Da es sich um eine Führungsposition handelt, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen und Ansätze zur Teamarbeit klar kommunizieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Empathie und Kommunikationsfähigkeit in persönlichen Gesprächen. Diese Eigenschaften sind für die Position als Chefarzt in der Geriatrie besonders wichtig. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die diese Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chefarzt für Geriatrie (m/w/d) in Düsseldorf
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Krankenhaus der Schwerpunktversorgung in Düsseldorf. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Klinik für Geriatrie, deren Werte und die angebotenen Dienstleistungen zu erfahren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, deiner Facharztqualifikationen, Nachweise über Weiterbildungen sowie ein Motivationsschreiben, das deine Eignung für die Position unterstreicht.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine empathische Persönlichkeit und Kommunikationsfähigkeit hervorhebst. Erkläre, warum du eine patientenorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise pflegst und wie du zur Weiterentwicklung der Klinik beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bauer B+V GmbH - Düsseldorf vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Geriatrie und wie du mit verschiedenen Patientengruppen umgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Empathie und Kommunikationsfähigkeit unter Beweis stellen.
✨Zeige dein Engagement für die Weiterentwicklung
Sprich über deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und wie du die Klinik durch innovative Ansätze unterstützen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Zukunft der Einrichtung.
✨Betone deine Teamfähigkeit
Da du Teil eines multiprofessionellen Teams sein wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit hervorzuheben. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Patienten bestmöglich zu betreuen.
✨Stelle Fragen zur Klinik und zum Team
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Klinik und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
