Oberarzt für Psychosomatik (m/w/d) - Verdienst € 160k in Gleichamberg - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
Oberarzt für Psychosomatik (m/w/d) - Verdienst € 160k in Gleichamberg - In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Oberarzt für Psychosomatik (m/w/d) - Verdienst € 160k in Gleichamberg - In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Vollzeit 96000 - 224000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite interdisziplinäre Teambesprechungen und versorge psychosomatische Patienten.
  • Arbeitgeber: Renommierte Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung von ca. € 160k und unbefristete Anstellung.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Patientenversorgung und entwickle dich in einem spannenden Umfeld weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Psychosomatische Medizin und Teamfähigkeit erforderlich.
  • Andere Informationen: Viel Raum für Mitgestaltung und regelmäßige Supervision.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 96000 - 224000 € pro Jahr.

Oberarzt für Psychosomatik (m/w/d) – Verdienst € 160k Stellen-ID: 3160 Standort: Hildburghausen Ihr neuer Arbeitsplatz: Für eine renommierte Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie im Raum Hildburghausen suchen wir einen Oberarzt für Psychosomatik (m/w/d). Ihre Vorteile: * Abwechslungsreiches und spannendes Tätigkeitsfeld * Psychosomatische und psychotherapeutische Patientenversorgung * Leitung interdisziplinärer Teambesprechungen * Weiterbildung der Assistenzärzte * Viel Raum für Mitgestaltung * Regelmäßige interne und externe Supervision * Attraktive Vergütung von jährlich ca. € 160k * Unbefristete Anstellung Ihr Profil: * Facharzt (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie * Schwerpunkt auf psychodynamischer Therapie * Ausgeprägte Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Empathie Ihr Ansprechpartner: Bauer B+V Personalberatung Frau Lena Schwarz Grafenbe

Oberarzt für Psychosomatik (m/w/d) - Verdienst € 160k in Gleichamberg - In 3 Minuten erfolgreich bewerben Arbeitgeber: Bauer B+V GmbH - Düsseldorf

Die renommierte Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie in Hildburghausen bietet Ihnen als Oberarzt für Psychosomatik (m/w/d) ein abwechslungsreiches und spannendes Tätigkeitsfeld mit der Möglichkeit, interdisziplinäre Teambesprechungen zu leiten und Assistenzärzte weiterzubilden. Unsere wertschätzende Arbeitskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch regelmäßige Supervisionen und viel Raum für Mitgestaltung, während Sie von einer attraktiven Vergütung von jährlich ca. € 160k profitieren.
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Kontaktperson:

Bauer B+V GmbH - Düsseldorf HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Oberarzt für Psychosomatik (m/w/d) - Verdienst € 160k in Gleichamberg - In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen, Freunden oder ehemaligen Kommilitonen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Klinik und kann sich besser auf das Gespräch vorbereiten.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Klinik, ihre Werte und die spezifischen Herausforderungen in der Psychosomatik. Zeige, dass du nicht nur fachlich fit bist, sondern auch menschlich zu dem Team passt.

Tipp Nummer 3

Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Psychosomatik und teile deine Erfahrungen. Die Klinik sucht jemanden, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch wirklich für die Patienten da sein möchte.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Oberarzt für Psychosomatik (m/w/d) - Verdienst € 160k in Gleichamberg - In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Facharzt für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie
psychodynamische Therapie
Teamfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Empathie
Leitung interdisziplinärer Teambesprechungen
Patientenversorgung
Weiterbildung von Assistenzärzten
Mitgestaltung im Arbeitsumfeld
Supervision

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.

Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!

Hebe deine Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der psychosomatischen Medizin und Psychotherapie. Was hast du gelernt? Welche Erfolge kannst du vorweisen? Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bauer B+V GmbH - Düsseldorf vorbereitest

Verstehe die Klinik und ihre Werte

Informiere dich über die Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie, bevor du zum Interview gehst. Schau dir ihre Philosophie, Behandlungsmethoden und das Team an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite dich auf Fachfragen vor

Da es sich um eine Position als Oberarzt handelt, solltest du dich auf spezifische Fragen zur psychosomatischen Medizin und psychodynamischen Therapie vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkenntnisse und deinen Ansatz in der Patientenversorgung verdeutlichen.

Teamfähigkeit betonen

In der Stellenbeschreibung wird Teamfähigkeit großgeschrieben. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in interdisziplinären Teams gearbeitet hast und wie du zur Weiterbildung von Assistenzärzten beigetragen hast. Das zeigt, dass du nicht nur ein guter Arzt, sondern auch ein wertvoller Teamplayer bist.

Fragen zur Mitgestaltung stellen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die zeigen, dass du an der Mitgestaltung des Arbeitsumfelds interessiert bist. Frage nach Möglichkeiten zur Weiterentwicklung oder wie du deine Ideen in die Klinik einbringen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation für die Position.

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