Recruiting Manager (m/w/d) in Magdeburg

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Die Mediengruppe Magdeburg und die Mediengruppe Mitteldeutsche Zeitung gehören zur Bauer Media Group und zählen zu den traditionsreichsten Medienhäusern Deutschlands. Mit unseren regionalen Verbünden im Bereich Medien und Services gestalten wir täglich die Informationslandschaft Mitteldeutschlands – unter anderem mit den Tageszeitungen Volksstimme und Mitteldeutsche Zeitung. Gemeinsam bilden wir eine stabile Säule der neuen Dachmarke: Mediengruppe Mitteldeutschland.

Deine Aufgaben :

• Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozesses – von der Bedarfsanalyse bis zur Einstellung: du entwickelst unsere Prozesse kontinuierlich weiter.
• Zielgruppenspezifisches Recruiting und Active-Sourcing-Strategien gehören auch zu deinen Aufgaben.
• Du gestaltest eine positive Candidate Experience und bist für Bewerbende, Mitarbeiter und Führungskräfte ein professioneller Ansprechpartner.
• Die Repräsentation der Mediengruppe Mitteldeutschland auf Social Media und Karrieremessen liegt auch in deinem Verantwortungsbereich

Dein Profil :

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspschologie oder vergleichbarer Qualifikationen.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting oder Talent Acquisition
• Idealerweise hast du Messeerfahrung und bringst Erfahrung im Prozess- und Projektmanagement mit.
• Du arbeitest routiniert und partnerschaftlich mit Fachbereichen und Führungskräften zusammen.
• Eine hohe Affinität zu Social Media und deine digitale Kompetenz zeichnet dich aus.
• Du verfügst über Kommunikationsstärke, strategische Denkweise und trittst sicher auf.
• Eine hohe Serviceorientierung ist für dich selbstverständlich, daher meisterst du souverän Beratungsgespräche.
• Weiterbildungen im Recruiting, Active Sourcing oder in der Eignungsdiagnostik sind wünschenswert.

Das bieten wir :

• Ein modernes Büro in zentraler Lage mit hervorragender ÖPNV‑Anbindung.
• Jobrad-Leasing und Zuschuss zum Deutschlandticket.
• Möglichkeit zum mobielen Arbeiten und flexible Gestaltung des Arbeitsalltags unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange.
• Förderung fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung durch individuelle Weiterbildungsangebote, Schulungen, Seminare und Entwicklungsgesprächen
• Hauseigene Kantine mit Mitarbeiterrabatt
• Corporate Benefits
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• Jährliches Sommerfest & Teamevents.
• Mitarbeiterabo für unternehmenseigene Digital- und Printmedien

Arbeitszeit :

Wir begrüßen Bewerbungen in Teilzeit. Aufgrund des Aufgabenumfangs wird eine Besetzung in Vollzeit angestrebt.

Einsatzort :

Wir sind ein internationaler Arbeitgeber und Chancengleichheit ist uns wichtig. Deshalb heißen wir jeden in seiner Einzigartigkeit unabhängig von z.b. Religion, Geschlecht, Hautfarbe, Behinderung in unserem Hause willkommen.