Global Trainer (m/w/d)

Global Trainer (m/w/d)

Zeulenroda Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Bauerfeind AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und führe nationale und internationale Schulungen im Gesundheitsbereich durch.
  • Arbeitgeber: Innovatives Familienunternehmen in der wachsenden Gesundheitsbranche.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der medizinischen Hilfsmittel und entwickle moderne Schulungsformate.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im medizinisch-technischen Bereich und Erfahrung in Schulungen.
  • Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Karrierechancen und familiärer Unternehmenskultur.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Bauerfeind AG bietet als innovativer Hersteller von medizinischen Hilfsmitteln ein umfassendes Versorgungsprogramm in den Bereichen Bandagen, Orthesen, Kompressionsstrümpfe und orthopädische Einlagen. Unser Unternehmen beschäftigt weltweit rund 2.400 Mitarbeiter und ist in über 20 Ländern mit Tochtergesellschaften vertreten.

Wir suchen ab sofort am Standort Zeulenroda-Triebes einen Global Trainer (m/w/d).

Aufgaben

  • Zur Verstärkung unseres globalen Trainer Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für die Planung und Durchführung nationaler und internationaler Schulungsmaßnahmen in den Bereichen Orthopädie, Fußorthopädie und Kompression.
  • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von nationalen und internationalen Trainings.
  • Durchführung von Einarbeitungsschulungen für neue Mitarbeitende im In- und Ausland.
  • Planung und Durchführung von Online-Trainings und Webinaren für nationale und internationale Zielgruppen.
  • Fachliche Unterstützung des internationalen Vertriebs durch Schulungsmaßnahmen.
  • Entwicklung und Weiterentwicklung nationaler und internationaler Schulungskonzepte (Formate, Didaktik und Inhalte) in enger Zusammenarbeit mit den zuständigen Sortiments- und Produktmanagementbereichen.
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement bei der inhaltlichen Aufbereitung von Produkt- und Anwendungsthemen.

Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im medizinisch-technischen, therapeutischen oder orthopädietechnischen Umfeld (z. B. Orthopädietechnik, Orthobionik, Physiotherapie o. ä.).
  • Erste Erfahrung in der Durchführung von Schulungen, Trainings oder Workshops - idealerweise im internationalen Umfeld.
  • Didaktisches Verständnis und Freude an der Entwicklung moderner Schulungsformate.
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten vor Gruppen.
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Reisebereitschaft für nationale und internationale Trainings.
  • Selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise.

Wir bieten

  • Ein auf Dauer ausgerichteter Arbeitsplatz bei einem regional verwurzelten sowie gleichermaßen international erfolgreichen Familienunternehmen innerhalb der zukunftssicheren und stetig wachsenden Gesundheitsbranche.
  • Strukturierte und individuell auf Ihre Vorkenntnisse zugeschnittene Einarbeitung, welche Sie auf Ihre neuen Aufgaben und Verantwortlichkeiten ideal vorbereitet sowie darüber hinaus eine umfangreiche allgemeine Einführung in die Bauerfeind Produkt- und Unternehmenswelt.
  • Anspruchsvolle und ebenso abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Verantwortung sowie Gestaltungsspielraum.
  • Vielfältige interne als auch externe Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung - wir fördern Ihre Karriere!
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Zahlung vermögenswirksamer Leistungen in Höhe von 20€ monatlich.
  • Umfassendes Gesundheitspaket mit Massagen, Sportkursen, regelmäßiger Betriebsarztsprechstunde etc.
  • Moderne Arbeitsmittel sowie ein ansprechendes Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und welches Ihnen eine optimale Grundlage für Ihren Erfolg bietet.
  • 50€ Kita-Zuschuss pro Monat als Unterstützung bei der Betreuung Ihrer Kinder durch Kindertagesstätte oder Tagesmutter, weil uns Familie am Herzen liegt.
  • Zahlreiche weitere Benefits wie z.B. Fahrrad-Leasing, Sport- und Kulturangebote, kostenlose Getränke, Corporate Benefits, kostenfreie Parkplätze und vieles mehr...

Global Trainer (m/w/d) Arbeitgeber: Bauerfeind AG

Die Bauerfeind AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in der wachsenden Gesundheitsbranche bietet, sondern auch eine strukturierte Einarbeitung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem unterstützenden Arbeitsumfeld in Zeulenroda-Triebes, fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und bietet zahlreiche Benefits, die das Wohlbefinden der Mitarbeiter in den Mittelpunkt stellen.
Bauerfeind AG

Kontaktperson:

Bauerfeind AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Global Trainer (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Wenn du jemanden bei Bauerfeind kennst oder eine Verbindung herstellen kannst, sprich sie direkt an und zeige dein Interesse an der Stelle.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Produkte und Schulungsformate von Bauerfeind genau studierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch kreative Ideen zur Weiterentwicklung der Schulungen hast.

Tipp Nummer 3

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten! Übe, wie du komplexe Themen einfach erklären kannst. Das ist besonders wichtig für die Rolle als Global Trainer, wo du oft vor Gruppen sprechen wirst.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Global Trainer (m/w/d)

Didaktisches Verständnis
Erfahrung in der Durchführung von Schulungen
Entwicklung von Schulungskonzepten
Kommunikationsfähigkeit
Sicheres Auftreten vor Gruppen
Sehr gute Englischkenntnisse
Reisebereitschaft
Selbstständige Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise
Teamorientierte Arbeitsweise

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du genau bei Bauerfeind arbeiten möchtest und was dich an der Position des Global Trainers reizt. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere offizielle Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bauerfeind AG vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Bauerfeind AG und ihre Produkte genau zu studieren. Verstehe die verschiedenen Bereiche, in denen sie tätig sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Bereiche passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Da die Rolle des Global Trainers viel mit Schulungen und Präsentationen zu tun hat, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vorzubereiten. Überlege dir, wie du erfolgreich Trainings durchgeführt hast und welche Methoden du verwendet hast, um Lerninhalte effektiv zu vermitteln.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

In dieser Position ist eine starke Kommunikationsfähigkeit entscheidend. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten oder deine Ideen zu präsentieren. Du könntest auch eine kurze Präsentation vorbereiten, um deine didaktischen Fähigkeiten zu demonstrieren.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nicht zögern, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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Standort: Zeulenroda
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