Teamleiter (m/w/d) Produktion

Teamleiter (m/w/d) Produktion

Greiz Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Bauerfeind AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Produktionsteam und sorge für effiziente Abläufe in der Herstellung von Kompressionsstrümpfen.
  • Unternehmen: Familienunternehmen mit internationalem Erfolg in der Gesundheitsbranche.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und zahlreiche Benefits für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte aktiv die Zukunft der Produktion.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung und Führungserfahrung im Produktionsumfeld erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Als Teamleiter (m/w/d) stellen Sie einen effizienten Arbeitsablauf Ihrer Mitarbeitenden sicher, erkennen frühzeitig Abweichungen und sorgen durch geeignete Maßnahmen für Abhilfe. Hierzu werden Sie durch Ihre Schichtleiter/-innen in den einzelnen Schichten (i.d.R. 3-Schichtrhythmus) unterstützt.

Ihre tägliche Arbeit mit den Mitarbeitenden zeichnet sich vor allem durch Kommunikationsstärke und Organisationstalent aus. Ein hohes Maß an Engagement und Eigeninitiative ermöglicht Ihnen die Sicherstellung der Produktion in Bezug auf Menge und Qualität.

Ihre neuen Aufgaben:

  • Führen eines Produktionsteams mit Textilmaschinen zur Herstellung von flachgestrickten Kompressionsstrümpfen
  • Einsatzplanung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
  • Sicherstellung einer hohen Maschinenverfügbarkeit in enger Zusammenarbeit mit Instandhaltung und Qualitätssicherung
  • Steuerung der täglichen Produktion hinsichtlich Produktivität, Qualität und Termintreue
  • Analyse von Abweichungen sowie Einleitung und Nachverfolgung geeigneter Maßnahmen
  • Aktive Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen, Abläufen und Arbeitsplätzen
  • Begleitung technischer und organisatorischer Veränderungen (z.B. neue Maschinen, Prozessanpassungen, Teamstrukturen)

Womit Sie uns überzeugen:

  • Erfolgreich abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung, idealerweise mit Meisterabschluss oder vergleichbarer Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Produktionsumfeld, vorzugsweise in der Arbeit mit Textilmaschinen
  • Erste oder bereits vertiefte Führungserfahrung auf Team- oder Schichtleiterebene
  • Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie ein gutes Verständnis für Produktionskennzahlen, Priorisierung und Ablaufsteuerung
  • Klare, wertschätzende Kommunikation und souveränes Auftreten gegenüber Mitarbeitenden und Schnittstellen
  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Lösungsorientierung
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Viel mehr als nur ein Job:

  • Ein auf Dauer ausgerichteter Arbeitsplatz bei einem regional verwurzelten sowie gleichermaßen international erfolgreichen Familienunternehmen innerhalb der zukunftssicheren und stetig wachsenden Gesundheitsbranche
  • Strukturierte und individuell auf Ihre Vorkenntnisse zugeschnittene Einarbeitung, welche Sie auf Ihre neuen Aufgaben und Verantwortlichkeiten ideal vorbereitet sowie darüber hinaus eine umfangreiche allgemeine Einführung in die Bauerfeind Produkt- und Unternehmenswelt
  • Anspruchsvolle und ebenso abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Verantwortung sowie Gestaltungsspielraum
  • Vielfältige interne als auch externe Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung – wir fördern Ihre Karriere!
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Zahlung vermögenswirksamer Leistungen in Höhe von 20€ monatlich
  • Umfassendes Gesundheitspaket mit Massagen, Sportkursen, regelmäßiger Betriebsarztsprechstunde etc.
  • Moderne Arbeitsmittel sowie ein ansprechendes Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und welches Ihnen eine optimale Grundlage für Ihren Erfolg bietet
  • 50€ Kita-Zuschuss pro Monat als Unterstützung bei der Betreuung Ihrer Kinder durch Kindertagesstätte oder Tagesmutter, weil uns Familie am Herzen liegt
  • Zahlreiche weitere Benefits wie z.B. Fahrrad-Leasing, Sport- und Kulturangebote, kostenlose Getränke, Corporate Benefits, kostenfreie Parkplätze und vieles mehr...

Teamleiter (m/w/d) Produktion Arbeitgeber: Bauerfeind AG

Als Physiotherapeut (m/w/d) in unserem Familienunternehmen profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz in der Gesundheitsbranche, die sowohl regional verwurzelt als auch international erfolgreich ist. Wir bieten Ihnen ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen zur Weiterentwicklung präventiver Gesundheitsangebote geschätzt werden, sowie zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere offene Unternehmenskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit, sodass Sie Teil eines engagierten Teams werden, das sich für das Wohl unserer Mitarbeiter/innen einsetzt.

Bauerfeind AG

Kontaktdaten:

Bauerfeind AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter (m/w/d) Produktion erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamleiter (m/w/d) Produktion interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem informellen Austausch, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Textilproduktion und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung des Teams und der Prozesse hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen im Unternehmen auf dem Laufenden zu halten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter (m/w/d) Produktion mit Bravour zu bestehen

Führungserfahrung
Kommunikationsstärke
Organisationstalent
Engagement
Eigeninitiative
Technisches Verständnis
Produktionskennzahlen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teamleiter zu werden. Deine Persönlichkeit zählt!

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Produktionsumfeld hervor, besonders wenn du mit Textilmaschinen gearbeitet hast. Zeig uns, wie du dein Team erfolgreich geführt hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Kommunikation ist der Schlüssel:Da Kommunikation eine große Rolle spielt, achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende eine wertschätzende Sprache und zeige, dass du ein Teamplayer bist.

Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich prüfen und dich kennenlernen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bauerfeind AG vorbereitet

Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Wenn du verstehst, was dem Unternehmen wichtig ist, kannst du in deinem Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungs- und Organisationsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu verdeutlichen und machen einen bleibenden Eindruck.

Stelle Fragen zur Teamdynamik

Zeige Interesse an der Zusammenarbeit im Team, indem du Fragen zur Teamstruktur und den Herausforderungen stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Entwicklung des Teams.

Präsentiere deine Lösungsorientierung

Bereite dich darauf vor, wie du mit Abweichungen in der Produktion umgehst. Erkläre, wie du Probleme analysierst und Lösungen entwickelst. Dies zeigt, dass du proaktiv und verantwortungsbewusst handelst.