Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Geschäftsleitung bei organisatorischen und administrativen Aufgaben.
- Arbeitgeber: BAUHAUS ist ein führendes Unternehmen im Heimwerkerbereich mit über 150 Standorten.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung, Mitarbeiter-Rabatte und Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in Büroorganisation sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Bewerbung ohne Anschreiben in weniger als 3 Minuten möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Stellenbeschreibung Willkommen bei BAUHAUS! BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden! Für diese Stelle gibt es keine Bewerbungsfrist. Sie bleibt nur so lange ausgeschrieben, wie sie auch offen ist. Ihre Aufgaben: Als Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d) unterstützen Sie die Geschäftsleitung des BAUHAUS Fachcentrums in organisatorischen und administrativen Aufgaben Sie übernehmen und verwalten den Schriftverkehr mit Lieferanten, Mitarbeitenden und weiteren Ansprechpersonen – per E-Mail, Telefon und Post Sie unterstützen die Geschäftsleitung in Personalthemen wie dem Bewerbermanagement Für die Mitarbeitenden sind Sie die Ansprechperson in organisatorischen Angelegenheiten Sie planen Termine, übernehmen die Vor- und Nachbereitung und halten Fristen nach Ihr Profil: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung ist eine gute Voraussetzung – z.B. als Kaufmann für Büromanagement, Kaufmann im Einzelhandel (je m/w/d) Von Vorteil ist eine mehrjährige Erfahrung in der Büroorganisation, Assistenz oder Sekretariat Durch fundierte Kenntnisse / Fachwissen im Umgang mit MS-Office (Word/Excel) wissen Sie zu überzeugen Organisationstalent, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Serviceorientierung und Kommunikationsstärke zeichnen Sie aus Unser Angebot: Werden Sie Teil des BAUHAUS-Teams an einem unserer mehr als 150 Standorte Mit einer strukturierten Einarbeitung, individueller Förderung durch regelmäßiges Feedback sowie umfangreiche interne Fachschulungen unterstützen wir Sie auf Ihrem Weg 30 Tage Jahresurlaub, eine attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie krisensichere Jobaussichten schaffen stabile Rahmenbedingungen für einen Einklang von Arbeits- und Privatleben Sie denken heute schon an morgen? BAUHAUS unterstützt Sie dabei auf Wunsch mit einer exklusiven arbeitgeberbezuschussten Altersversorgung, vermögenswirksamen Leistungen und der Option einer Berufsunfähigkeitsversicherung zu Sonderkonditionen Do It Yourself! Verwirklichen Sie Ihre eigenen Heimwerker-Projekte mit BAUHAUS und profitieren Sie vom Mitarbeiter-Personalrabatt und der Möglichkeit der vergünstigten Werkzeugausleihe Willkommen im #TeamBAUHAUS. BAUHAUS freut sich auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsformular – ohne Anschreiben und in weniger als 3 Minuten.
Assistenz der Geschäftsleitung in Teilzeit (m/w/d) Arbeitgeber: BAUHAUS AG

Kontaktperson:
BAUHAUS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistenz der Geschäftsleitung in Teilzeit (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Unternehmenskultur von BAUHAUS. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte wie Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft teilst und bereit bist, diese aktiv zu leben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine organisatorischen Fähigkeiten zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Termine geplant oder Schriftverkehr verwaltet hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Wissen über MS-Office, um im Gespräch zu zeigen, wie du diese Programme effektiv eingesetzt hast. Vielleicht kannst du sogar eine kleine Demonstration deiner Fähigkeiten anbieten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Serviceorientierung und Kommunikationsstärke betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Mitarbeitenden und Lieferanten kommuniziert hast, um Probleme zu lösen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistenz der Geschäftsleitung in Teilzeit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über BAUHAUS: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich über die Unternehmensphilosophie und die Werte von BAUHAUS. Das hilft dir, deine Motivation und Passung zur Unternehmenskultur in deiner Bewerbung zu verdeutlichen.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente bereit hast, wie deinen Lebenslauf und relevante Zeugnisse. Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und in den Angaben zu deiner Berufserfahrung besonders die Aspekte hervor, die für die Assistenz der Geschäftsleitung relevant sind, wie Büroorganisation, Kommunikation und MS-Office-Kenntnisse.
Nutze das Online-Bewerbungsformular: Reiche deine Bewerbung über das bereitgestellte Online-Bewerbungsformular ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BAUHAUS AG vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet
Informiere dich über BAUHAUS, die Unternehmensphilosophie und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese in deiner Rolle zu leben.
✨Präsentiere deine organisatorischen Fähigkeiten
Da die Position viel mit Büroorganisation und Assistenz zu tun hat, bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. Zeige, wie du Termine planst und Fristen einhältst.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten betreffen. Erkläre, wie du mit verschiedenen Ansprechpartnern kommunizierst und welche Strategien du anwendest, um Missverständnisse zu vermeiden.
✨Zeige deine Serviceorientierung
Betone, wie wichtig dir der Kundenservice ist und wie du in der Vergangenheit dazu beigetragen hast, die Zufriedenheit von Mitarbeitenden oder Kunden zu steigern. Dies passt gut zur Kultur von BAUHAUS, die auf Respekt und Zusammenhalt basiert.