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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf von Holz und Bauelementen, Kundenberatung und Teamarbeit.
- Arbeitgeber: BAUHAUS - ein innovatives Unternehmen mit über 160 Standorten.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung, Mitarbeiter-Rabatte und Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und regelmäßiges Feedback für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Verkaufs.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung, Erfahrung im Verkauf von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 950 - 1167 € pro Monat.
Willkommen bei BAUHAUS! BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen - füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden!
Ihre Aufgaben:
- Egal welches Projekt Ihre Kund:innen umsetzen möchten - In Ihrem Fachbereich verkaufen Sie Ihren Kund:innen nicht irgendetwas, sondern genau das Passende.
- Als Teamplayer:in stehen Sie den Kolleg:innen jederzeit zur Seite, sortieren die Ware ein und sorgen für Sauberkeit und Ordnung in Ihrer Abteilung.
- Sie disponieren Produkte, erstellen und bearbeiten Kundenaufträge, pflegen das Produktsortiment und gestalten die Aktionsflächen.
- Kurz: Ihr Herz schlägt für den Verkauf und die optimale Beratung der BAUHAUS Kund:innen!
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - z.B. als Verkäufer, Kaufmann im Einzelhandel (je m/w/d) - oder eine geeignete handwerkliche Ausbildung ist eine gute Voraussetzung.
- Von Vorteil sind Erfahrungen im Verkauf / Vertrieb oder der Baumarkt- bzw. DIY-Branche.
- Durch fundierte Kenntnisse / Fachwissen im Bereich Baumarkt sind Sie in der Lage, Kund:innen kompetent zu beraten.
- Beratungskompetenz, Serviceorientierung, Kommunikationsstärke, Freundlichkeit, Teamgeist und Hilfsbereitschaft zeichnen Sie aus.
Unser Angebot:
- Werden Sie Teil des BAUHAUS-Teams an einem unserer mehr als 160 Standorte.
- Mit einer strukturierten Einarbeitung, individueller Förderung durch regelmäßiges Feedback sowie umfangreiche interne Fachschulungen unterstützen wir Sie auf Ihrem Weg.
- 30 Tage Jahresurlaub, eine attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie krisensichere Jobaussichten schaffen stabile Rahmenbedingungen für einen Einklang von Arbeits- und Privatleben.
- Sie denken heute schon an morgen? BAUHAUS unterstützt Sie dabei auf Wunsch mit einer exklusiven arbeitgeberbezuschussten Altersversorgung, vermögenswirksamen Leistungen und der Option einer Berufsunfähigkeitsversicherung zu Sonderkonditionen.
- Do It Yourself! Verwirklichen Sie Ihre eigenen Heimwerker-Projekte mit BAUHAUS und profitieren Sie vom Mitarbeiter-Personalrabatt und der Möglichkeit der vergünstigten Werkzeugausleihe.
Willkommen im #TeamBAUHAUS. BAUHAUS freut sich auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsformular - ohne Anschreiben und in weniger als 3 Minuten. Bitte beachten: Papierbewerbungen werden nicht zurückgesendet.
Verkäufer/in im BAUHAUS Fachcentrum - Schwerpunkt Holz und Bauelemente (m/w/d) Arbeitgeber: BAUHAUS AG
Kontaktperson:
BAUHAUS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkäufer/in im BAUHAUS Fachcentrum - Schwerpunkt Holz und Bauelemente (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Verkäufer/in im BAUHAUS Fachcentrum interessierst, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Wir halten die Stellenangebote aktuell und du kannst direkt über unser Bewerbungsformular einsteigen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei BAUHAUS arbeiten. Sie können dir Insider-Tipps geben und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du ein echter Teamplayer bist und die Kundenberatung liebst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft! In deinem Bewerbungsgespräch solltest du deutlich machen, warum du für den Verkauf brennst und wie du unseren Kunden helfen möchtest, ihre Projekte erfolgreich umzusetzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkäufer/in im BAUHAUS Fachcentrum - Schwerpunkt Holz und Bauelemente (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deiner Bewerbung und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du zu uns passt.
Mach es kurz und knackig!: Halte deine Bewerbung einfach und übersichtlich. Wir schätzen klare Informationen und eine strukturierte Darstellung deiner Erfahrungen. Denk daran, wir haben viel zu lesen!
Betone deine Teamfähigkeit!: Da wir bei BAUHAUS großen Wert auf Zusammenarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung hervorheben, wie gut du im Team arbeitest. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie du anderen gerne zur Seite stehst.
Bewirb dich online!: Nutze unser Bewerbungsformular auf der Website – das geht schnell und unkompliziert! Ohne Anschreiben und in weniger als 3 Minuten bist du dabei. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BAUHAUS AG vorbereitest
✨Informiere dich über BAUHAUS
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über BAUHAUS informieren. Schau dir die Unternehmenswerte, die Produktpalette und die aktuellen Angebote an. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich Interesse hast und weißt, wofür das Unternehmen steht.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Kundenberatung unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden umgegangen bist und welche Lösungen du angeboten hast.
✨Teamgeist betonen
Da Teamarbeit bei BAUHAUS wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du als Teamplayer:in agierst. Teile Geschichten, in denen du deinen Kolleg:innen geholfen hast oder gemeinsam Herausforderungen gemeistert wurden. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Neugier. Frage nach den Einarbeitungsprozessen, den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder wie das Team zusammenarbeitet. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.