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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über Warenlogistik und unterstütze unsere Fachabteilungen mit frischer Ware.
- Arbeitgeber: BAUHAUS ist ein dynamisches Unternehmen, das auf Respekt und Teamarbeit setzt.
- Mitarbeitervorteile: Gutes Gehalt, 30 Tage Urlaub, iPad und viele Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erlebe spannende Aufgaben in einem tollen Team und entwickle deine Fähigkeiten in der Logistik.
- Gewünschte Qualifikationen: Ein Schulabschluss ist wichtig, aber deine Persönlichkeit zählt mehr.
- Andere Informationen: Bewirb dich online ohne Anschreiben – es dauert nur wenige Minuten!
Willkommen bei BAUHAUS!
BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen - füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden!
Für diese Stelle gibt es keine Bewerbungsfrist. Sie bleibt nur so lange ausgeschrieben, wie sie auch offen ist.
Deine Aufgaben:
- In deiner Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) oder Fachlagerist (m/w/d) lernst du, worauf es bei der Warenlogistik in einem BAUHAUS Fachcentrum ankommt.
- Unsere Fachabteilungen verlassen sich auf dich, denn du versorgst sie stets mit neuer Ware und packst bei jedem Schritt in der Warenlogistik mit an.
- In den ersten beiden Ausbildungsjahren erlernst du die kaufmännischen Abläufe und wie Ware angenommen, gelagert, verpackt und versendet wird.
- Im dritten Ausbildungsjahr zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) tauchst du tiefer in die Welt der logistischen Prozesse ein und lernst, wie du die Qualität unserer Inhouse-Logistik sicherstellst.
- Zudem machst du deinen Staplerführerschein und wirst zum Profi im Umgang mit Arbeits- und Flurförderzeugen.
Dein Profil:
- Ein Schulabschluss ist wichtig - vor allem zählt jedoch deine Persönlichkeit.
- Du beeindruckst mit deiner Sorgfalt, deinem Organisationstalent und Teamgeist.
- Auf dich ist Verlass, wenn du etwas anpackst.
- Du willst die spannende Welt der Warenlogistik im Einzelhandel kennenlernen.
Unser Angebot:
- Werde Teil eines richtig guten Teams und bringe dich mit deinen Stärken ein.
- Abwechslungsreiche Aufgaben, Projekte und viel Spaß bei der Arbeit warten auf dich.
- Mit unserem ausgezeichneten Ausbildungskonzept, erfahrenen Ausbilder:innen, Workshops und Lernhilfen machen wir dich fit und deine Ausbildung zum Volltreffer.
- Unbefristete Übernahme und mögliche Ausbildungsverkürzung bei guten Leistungen und weiter geht's durch viele individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
- Ein gutes Gehalt: 1.050€ im ersten, 1.155€ im zweiten und 1.365€ im dritten Ausbildungsjahr, dazu Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und vermögenswirksame Leistungen.
- Betriebliche Altersversorgung, Berufsunfähigkeitsversicherung, Fahrkartenzuschuss, Azubi-Veranstaltungen und ein iPad mit eigener AzubiApp.
- 30 Tage Urlaub, Fünf-Tage-Woche und eine Berufsschule in deiner Nähe.
Willkommen im #TeamBAUHAUS. Starte jetzt deine Bewerbung direkt online - ohne Anschreiben in wenigen Minuten! Claudia Müller (HR/Recruiting) freut sich auf dich.
Ausbildung Fachkraft für Lagerlogistik Arbeitgeber: Bauhaus Gruppe
Kontaktperson:
Bauhaus Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Fachkraft für Lagerlogistik
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die BAUHAUS AG und ihre Unternehmenskultur. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte von Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft teilst und bereit bist, dich aktiv ins Team einzubringen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Sorgfalt und dein Organisationstalent zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um deine Eignung für die Ausbildung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Warenlogistik im Einzelhandel. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um im Gespräch kompetent und interessiert aufzutreten.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Ausbildung und dem Unternehmen zeigen. Dies kann helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Fachkraft für Lagerlogistik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über BAUHAUS: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich über die Unternehmensphilosophie und die Werte von BAUHAUS. Das hilft dir, deine Motivation und dein Interesse an der Ausbildung klar zu kommunizieren.
Betone deine Stärken: In deiner Bewerbung solltest du besonders auf deine Sorgfalt, dein Organisationstalent und deinen Teamgeist eingehen. Zeige, wie diese Eigenschaften dich zu einem idealen Kandidaten für die Ausbildung machen.
Verfasse ein kurzes Motivationsschreiben: Obwohl kein Anschreiben erforderlich ist, kann ein kurzes Motivationsschreiben hilfreich sein, um deine Begeisterung für die Ausbildung und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Überprüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind. Dazu gehören dein Lebenslauf und eventuell relevante Zeugnisse. Achte darauf, dass alles gut formatiert und übersichtlich ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bauhaus Gruppe vorbereitest
✨Sei du selbst
Die Persönlichkeit spielt eine große Rolle. Zeige, wer du bist und was dich motiviert. BAUHAUS sucht nach Teamplayern, die mit Leidenschaft anpacken.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Da es um die Ausbildung in der Lagerlogistik geht, könnten praktische Szenarien oder Fragen zu logistischen Abläufen gestellt werden. Überlege dir, wie du in bestimmten Situationen handeln würdest.
✨Zeige dein Organisationstalent
Betone deine Fähigkeiten im Organisieren und Planen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Aufgaben strukturiert und effizient angegangen bist.
✨Frage nach dem Team
Interesse am Team und an der Unternehmenskultur zeigt, dass du bereit bist, dich einzubringen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team bewältigt, und wie du dazu beitragen kannst.
