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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden und baue dein eigenes Portfolio auf.
- Arbeitgeber: Renommierte Privatbank mit familiärem Umfeld und kurzen Entscheidungswegen.
- Mitarbeitervorteile: Dynamisches Arbeitsumfeld, persönliche Weiterentwicklung und exzellente Kundenberatung.
- Warum dieser Job: Nutze deine Leidenschaft für Finanzmärkte und Kundenberatung in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Private Banking und Freude an der Akquisition neuer Kunden.
- Andere Informationen: Werde Teil eines kleinen, erfahrenen Teams und entwickle dich persönlich weiter.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die Privatbank, die mehr als Ihr Vermögen verwaltet. Mit unternehmerischer Weitsicht, persönlichem Engagement und nachhaltiger Beratung bieten wir unseren Kundinnen und Kunden in Basel, Olten und Zürich einzigartige Mehrwerte – nicht nur in der Vermögensverwaltung, sondern ganzheitlich: von Finanzplanung und Vorsorge bis zu Nachfolge- und Steuerberatung.
Zur Verstärkung unseres Teams in Basel suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte, unternehmerisch denkende Persönlichkeit.
Ihre Aufgaben- Sie betreuen einen Teil eines bestehenden Kundenbuches und begleiten diese Kundinnen und Kunden in allen finanziellen Angelegenheiten.
- Sie gewinnen durch gezielte Akquise und aktive Pflege Ihres Netzwerks neue Kundinnen und Kunden und bauen so Ihr eigenes Kundenportfolio kontinuierlich auf und aus.
- Sie repräsentieren die Bank aktiv an Anlässen und Veranstaltungen und pflegen den persönlichen Austausch mit bestehenden und potenziellen Kunden.
- Sie arbeiten eng mit unseren internen Expertinnen und Experten zusammen und stellen so einen umfassenden und hochwertigen Service für unsere Kundinnen und Kunden sicher.
- Mehrjährige erfolgreiche Erfahrung als Senior Kundenberater/in im Private Banking.
- Bankfachliche Weiterbildung (z. B. CFA, CIIA, AZEK) von Vorteil.
- Etablierter Kundenstamm vermögender Privatkunden.
- Freude an der Akquisition neuer Kunden und Bereitschaft, aktiv unterwegs zu sein.
- Hohe Motivation, Ihr Netzwerk stetig auszubauen.
- Ausgeprägte Sozialkompetenz, gewinnende und offene Persönlichkeit.
- Unternehmerisches Denken, hohe Eigeninitiative und Belastbarkeit.
- Grosses Interesse an Finanzmärkten, Wirtschaft und aktuellen Entwicklungen.
- Stilsichere Kommunikation in Deutsch und Englisch.
Sie agieren in einem dynamischen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und familiärem Umfeld. Diese spannende und herausfordernde Position bietet einer interessierten, selbständigen und zuverlässigen Persönlichkeit die Gelegenheit, in einem kleinen, erfahrenen Team eigeninitiativ mitzuarbeiten und sich persönlich weiterzuentwickeln.
Haben Sie eine Leidenschaft für exzellente Kundenberatung und möchten Ihre Expertise in einer renommierten Privatbank einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Senior Kundenberater/in Arbeitgeber: Baumann & Cie, Banquiers
Kontaktperson:
Baumann & Cie, Banquiers HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Kundenberater/in
✨Netzwerk aktiv nutzen
Nutze dein bestehendes Netzwerk, um Kontakte zu knüpfen und potenzielle Kunden zu gewinnen. Sei proaktiv und sprich mit Leuten auf Veranstaltungen oder in deinem Umfeld über deine Expertise im Private Banking.
✨Persönliche Präsenz zeigen
Repräsentiere die Bank bei Anlässen und Veranstaltungen. Zeige dich als offene und gewinnende Persönlichkeit, um Vertrauen aufzubauen und neue Kunden zu gewinnen. Präsenz ist der Schlüssel!
✨Engagierte Kommunikation
Kommuniziere klar und überzeugend, sowohl in Deutsch als auch in Englisch. Deine Fähigkeit, komplexe Finanzthemen einfach zu erklären, wird dir helfen, das Vertrauen deiner Kunden zu gewinnen.
✨Bewerbung über unsere Website
Wenn du bereit bist, deine Karriere bei uns zu starten, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält und du schnell in den Auswahlprozess kommst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Kundenberater/in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deinem Anschreiben und Lebenslauf durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Qualifikationen haben, sondern auch zu unserer Unternehmenskultur passen.
Individualisiere deine Bewerbung: Vermeide Standardanschreiben! Nimm dir die Zeit, um deine Bewerbung auf die Stelle als Senior Kundenberater/in zuzuschneiden. Erkläre, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Hebe deine Erfolge hervor: Wir lieben es, von deinen Erfolgen zu hören! Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du Kunden gewonnen oder dein Netzwerk ausgebaut hast. Zahlen und Fakten sind immer ein Plus!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. So stellen wir sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Baumann & Cie, Banquiers vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur der Bank. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast. Das hilft dir, einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Kunden akquiriert oder betreut hast. Diese Beispiele sollten deine Sozialkompetenz und dein unternehmerisches Denken verdeutlichen. So kannst du deine Fähigkeiten direkt belegen.
✨Netzwerk aktiv nutzen
Wenn du bereits Kontakte in der Branche hast, erwähne diese im Gespräch. Zeige, dass du bereit bist, dein Netzwerk aktiv auszubauen und wie du dies in der Vergangenheit getan hast. Das zeigt Initiative und Engagement.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Bank. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Erwartungen an die neue Rolle.